Auf einen Blick
- Aufgaben: Be the go-to person for validation and verification tasks, analyzing trends and ensuring quality.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team in the automotive sector focused on innovation and quality assurance.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, 30 days vacation, and great perks like holiday bonuses and retirement plans.
- Warum dieser Job: This role offers hands-on experience in a collaborative environment with opportunities for continuous improvement.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree, 3+ years in V&V, and strong project management skills.
- Andere Informationen: Fluent English and B2 German are essential; bring your intercultural skills to the table!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Was Sie erwartet:
- PoC als interner/ externer Ansprechpartner
- Analysieren und Identifizieren von Trends
- Planen und Durchführen aller Funktionsabsicherungsinhalte (Akquisephase)
- Erstellen und Pflegen der Erprobungsplanung
- Reifegradanalyse und Reifegradsteigerung
- Sichern eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses
- Vermeidens von Planungsfehlern
- Durchführung der S&R-Analyse und Umsetzung abgeleiteter Maßnahmen
- Präsentierender Versuchsergebnisse
- Prüfen und Bewerten von Anfrageunterlagen
- Abstimmen der Inhalte mit Fachbereichen & Kunden
- Mitwirken bei der Sicherstellung der Reifegraderhöhung
- Erprobungs- und Problemlösungsverantwortung
- Erstellen von Versuchs- bzw. Analyseberichten
- Dokumentieren anhand einer LOP
- Planen , Durchführen, Bewerten und Dokumentieren aller Erprobungsumfänge
- Entwickeln von Prüfaufbauten
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Validation und Verification (V&V)
- Erfahrung in der Projektleitung
- Fachkenntnisse aus Entwicklung oder Produktion im Automotive Bereich
- Kenntnisse in der Anwendung moderner Qualitätstechniken (z.B. APQP)
- Beherrschen des Produktentstehungsprozesses (PEP)
- Kenntnisse im Bereich Interieur
- Teamführungsqualitäten
- Präsentationsfähigkeiten
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Deutschkenntnisse B2 – Must Have!
- Kundenorientierung (intern, extern) ausgeprägt
- Interkulturelle Kompetenz fundiert ausgeprägt
Was wir können:
- Verantwortungsvolle Aufgaben
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
- Teamorientierte Arbeitsweise
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
#J-18808-Ljbffr
Validations- & Verifikationsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Validations- & Verifikationsmanager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Automobilbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Validierung und Verifikation. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu präsentieren, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit Qualitätstechniken belegen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine interkulturelle Kompetenz! Wenn du Erfahrungen im internationalen Umfeld hast, bringe diese zur Sprache. Das ist besonders wichtig, da du mit verschiedenen Fachbereichen und Kunden kommunizieren wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Validations- & Verifikationsmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanalyse: Beginne mit einer gründlichen Analyse der Stellenbeschreibung. Achte darauf, die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen genau zu verstehen und überlege, wie du diese in deiner Bewerbung hervorheben kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Position an. Betone relevante Erfahrungen in der Validierung und Verifikation sowie deine Kenntnisse im Automotive-Bereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Position und das Unternehmen zum Ausdruck bringst. Gehe auf deine Teamführungsqualitäten und interkulturelle Kompetenz ein.
Dokumentation und Formatierung: Achte darauf, dass alle Dokumente gut strukturiert und fehlerfrei sind. Verwende eine klare und professionelle Formatierung, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position umfangreiche Kenntnisse in der Validierung und Verifizierung erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu modernen Qualitätstechniken und dem Produktentstehungsprozess vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Präsentationsfähigkeiten zeigen
Da Präsentationsfähigkeiten in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden, übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst. Bereite eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vor, um deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Interkulturelle Kompetenz betonen
In einem internationalen Umfeld ist interkulturelle Kompetenz entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Kulturen zusammengearbeitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung stellen
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Verbesserung, indem du Fragen stellst, wie das Unternehmen sicherstellt, dass Prozesse optimiert werden. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.