Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Wartung von dynamischen Fahrgastinformationssystemen in Hannover.
- Arbeitgeber: Regiobus Hannover ist ein umweltfreundliches Linienbusunternehmen, das täglich Fahrgäste befördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem motivierten Team mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung der Digitalisierung im ÖPNV.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium, idealerweise Erfahrung im ÖPNV, Deutsch C1, MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle, auch teilzeitgeeignet, mit einem Gehalt von ca. 49 Tsd./Jahr.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 39000 - 49000 € pro Jahr.
Client: regiobus Hannover GmbH
Location: Hanover, Germany
Job Category: Other
EU work permit required: Yes
Job Reference: 15b654f13063
Job Views: 16
Posted: 23.01.2025
Expiry Date: 09.03.2025
Job Description:
regiobus Hannover GmbH regiobus – hier und nah! Wir sind ein mittelständisches, kommunales Linienbusunternehmen und bringen unsere Fahrgäste täglich sowohl in der Region als auch in der Stadt Hannover umweltfreundlich, gut gelaunt und sicher ans Ziel. Für unser hochmotiviertes Team Informationstechnologie/Organisationsentwicklung suchen wir für die Unternehmenszentrale in Hannover Verstärkung. Mitarbeiter (m/w/d) für Schwerpunkt Dynamische Fahrgastinformationssysteme in Vollzeit (38,5 h/Woche; auch teilzeitgeeignet), zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet; in 30159 Hannover.
Ihre Aufgaben:
- Technische und organisatorische Koordinierung der Einführung sogenannter epaper-Displays an Haltestellen der Verkehrsunternehmen regiobus und ÜSTRA zur Fahrgastinformation.
- Überwachung, Betreuung und technische Wartung der Fahrgastinformations-Systeme.
- Aufgaben des Projektmanagements im Rahmen des Förderprojektes „Digitalisierung kommunaler Verkehrssysteme“ des BMDV (Projektstatusberichte, Abstimmungen zwischen den Verkehrsunternehmen, Aufgabenträger und Fördermittelmanagement, Überwachung von Zeitplänen, Fristen etc.).
- Betreuung des Ausschreibungs- und Vergabeverfahrens, des Hintergrundsystems, Wartungsleistungen und weiteren Leistungsbestandteilen.
- Einbindung von DFI-Anzeigern in die Hintergrundsysteme, Datenaufbereitung und -versorgung, Schnittstellenbetreuung, Monitoring und Fehlerbehebung, inkl. Außentätigkeit.
- Konzeptionelle Weiterentwicklung des Systemeinsatzes auch über den Förderzeitraum hinaus, dies auch in Abstimmung mit den weiteren Fachabteilungen.
- Aufgabenkoordinierung und weitere Abstimmungen mit externen Dienstleistern.
- Mitwirkung in fachbezogenen Arbeitsgruppen, Abstimmung mit und Vertretung der Interessen der regiobus gegenüber Aufgabenträger und weiteren Dritten.
- Weitere projektbezogene Aufgabenstellungen.
Ihr Profil:
- Berufsausbildung bzw. Studium mit IT-Schwerpunkt.
- Idealerweise Berufserfahrung bzw. Markt- und Branchenkenntnisse im ÖPNV.
- Kenntnisse im Bereich dynamischer Fahrgastinformationssysteme, technischem Aufbau, Systemintegration sowie Software und Wartung sind von Vorteil.
- Mindestens Sprachniveau C1 in Deutsch.
- Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Word und Excel.
- Analytisches, konzeptionelles und kreatives Denkvermögen.
- Flexibilität und interdisziplinäre Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit, kooperativer Arbeitsstil und Verhandlungsgeschick.
- Fahrerlaubnis Klasse B.
Unser Angebot:
Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein kollegiales und motiviertes Team, flexible Arbeitszeiten mit mobiler Arbeitsmöglichkeit, eine Sonderzuwendung (13. Monatsgehalt), eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Extras wie JobRad und JobTicket sowie individuelle Weiterentwicklungsperspektiven.
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden/Woche (ist aber auch teilzeitgeeignet), die nach ETV-Vergütungsgruppe 10 (ca. 49 Tsd./Jahr) vergütet wird. Arbeitsort ist unsere Zentrale in Hannover mit möglichen Einsätzen auf unseren Betriebshöfen und im Verkehrsgebiet.
Ihre aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte an (Email/Link).
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter für Schwerpunkt Dynamische Fahrgastinformationssysteme Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter für Schwerpunkt Dynamische Fahrgastinformationssysteme
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen im Bereich der dynamischen Fahrgastinformationssysteme. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Trends und Technologien verstehst, die für regiobus Hannover relevant sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen bei regiobus oder in der Branche zu knüpfen. Empfehlungen von Insidern können dir einen Vorteil verschaffen und deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der technischen Koordinierung belegen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und zur interdisziplinären Arbeitsweise zu beantworten. Deine Flexibilität und Teamfähigkeit sind entscheidend für den Erfolg in dieser Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter für Schwerpunkt Dynamische Fahrgastinformationssysteme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über regiobus Hannover GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Projekte und die Bedeutung der dynamischen Fahrgastinformationssysteme zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im Bereich IT und ÖPNV sowie deine Kenntnisse in dynamischen Fahrgastinformationssystemen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Fahrgastinformationssysteme beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und dass du alle geforderten Nachweise, wie z.B. Sprachzertifikate, beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den dynamischen Fahrgastinformationssystemen vertraut. Zeige im Interview, dass du die technischen Aspekte und Herausforderungen dieser Systeme verstehst und bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der technischen Koordinierung zeigen. Sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und internen Abteilungen erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und deinen kooperativen Arbeitsstil parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
