Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für erstklassige Pflegequalität.
- Arbeitgeber: Werde Teil des Bayerischen Roten Kreuzes, das sich um Menschen kümmert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Altersvorsorge warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte sinnvolle Tage für Senioren und erlebe eine wertschätzende Teamkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung und Organisationstalent.
- Andere Informationen: Nutze umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und entwickle deine Karriere weiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kund*innen im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und eingelebtes Miteinander in unseren Einrichtungen. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: "Mein Tag ist lebenswert."
Was Sie bei uns erwarten können:
- Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
- Möglichkeit einer flexiblen Gestaltung der Arbeitszeiten
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten dank unseres In-House-Fortbildungsprogramms, regelmäßiger Fachtagungen und unserer umfangreichen Online-Lernplattform
- Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
Ihr Profil:
- Qualifikation zur Pflegedienstleitung
- Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 77 von 764 Std.
- Hohes Fachwissen und pflegerische Weiterbildungen
- Sie haben die Gabe, aus Menschen Teams zu machen, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind
- Sie blicken über das Mindestmaß in der Pflege hinaus und bringen Organisationsgeschick mit
- Führerschein B
Ihre Aufgaben:
- Sie schaffen mit Ihren Pflege-Teams einen hervorragenden Service für unsere Kunden*innen und sichern eine hohe Pflegequalität
- Personalführung und -entwicklung eines kleinen Teams
- Bei Bedarf gelegentliche Einsätze bei Kunden
- Sichere Kenntnisse und Umgang mit Leistungs-, Touren- und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement
- Unterstützung bei der Kundenakquise durch hohe Kommunikationsstärke
Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Teams!
Pflegedienstleitung (m/w/d) im Ambulanten Dienst Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) im Ambulanten Dienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflegebranche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Philosophie verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Personalentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen, warum dir die Arbeit mit Senioren am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, ihren Alltag lebenswert zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) im Ambulanten Dienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und in deiner Bewerbung darauf eingehst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Pflegedienstleitung im Ambulanten Dienst unterstreicht. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Rolle der Pflegedienstleitung qualifizieren.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie bereit sind, positive Rückmeldungen zu geben, falls sie kontaktiert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflegeleitung und wie du Teams motivierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Führungsqualitäten und dein Fachwissen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Kommunikation mit Kunden und Teammitgliedern entscheidend ist, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst sprechen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes und deren Werte. Zeige im Interview, dass du ihre Philosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, dass jeder Tag für die Senioren lebenswert ist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Fortbildung legt, zeige dein Interesse an den angebotenen Programmen. Frage konkret nach, wie du dich in deiner Rolle weiterentwickeln kannst und welche Unterstützung dir dabei geboten wird.
