Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde der Ansprechpartner für Mitarbeiter und Behörden in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Arbeitgeber: Unser Kunde in Mainz bietet eine spannende Herausforderung im Bereich Lohnbuchhaltung.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit direkter Vermittlung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze dein Know-How in einem dynamischen Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in Lohnabrechnung und gute Microsoft-Office Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d), Mainz
Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Bereich der Lohnbuchhaltung?
Du führst die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenständig durch und kannst auch bei Fragen zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen mit deinem Know-How glänzen?
Dann haben wir eine spannende Möglichkeit für dich!
Unser Kunde aus Mainz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Lohn und Gehalt .
Die Stelle ist im Rahmen einer Direktvermittlung und in Vollzeit zu besetzen.
Zögere nicht und bewirb dich noch heute!
Deine Aufgaben
- Du bist kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter sowie Behörden in allen Fragen und Anliegen der Entgeltabrechnung
- Zuständig für die laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Abstimmung der Lohnkonten mit der Finanzbuchhaltung
- Prüfung von Zahlungsein- und -ausgängen
- Aufbereitung von Statistiken
Dein Profil
- Kaufmännische Ausbildung idealerweise im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Kenntnisse im Umgang mit einer Lohnabrechnungssoftware sind von Vorteil
- Gute Kenntnisse mit gängigen Microsoft-Office Anwendungen
- Sichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
#J-18808-Ljbffr
Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Lohnbuchhaltung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohnbuchhaltung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Lohnbuchhaltung ist es wichtig, kommunikativ und lösungsorientiert zu sein. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mitarbeitern und Behörden kommuniziert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine Kenntnisse in der Lohnabrechnungssoftware.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und deine Qualifikationen darlegst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Stelle im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung angesiedelt ist, solltest du dich auf spezifische Fragen zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse der Lohnabrechnungssoftware betonen
Falls du Erfahrung mit einer bestimmten Lohnabrechnungssoftware hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Zeige, wie du diese Software effektiv genutzt hast, um die Lohn- und Gehaltsabrechnung zu optimieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Als Ansprechpartner für Mitarbeiter und Behörden ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Informationen bereitzustellen.
✨Englischkenntnisse ansprechen
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit der englischen Sprache zu sprechen. Vielleicht hast du bereits in einem internationalen Umfeld gearbeitet oder englische Dokumente bearbeitet – teile diese Erfahrungen!