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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Intègre des systèmes internes et développe des applications front-end variées.
- Arbeitgeber: Rejoins un leader de la télécommunication en pleine croissance.
- Mitarbeitervorteile: Opportunité d'apprendre et de travailler sur des projets innovants.
- Warum dieser Job: Développe tes compétences en microservices dans un environnement dynamique.
- Gewünschte Qualifikationen: Formation en gestion informatique avec connaissances en Java, SQL et BDD.
- Andere Informationen: Idéal pour les jeunes talents souhaitant se lancer dans le développement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Excellente opportunité de développeur-se java junior, Renens
À propos du rôle
Notre client, un leader de la télécommunication, cherche un développeur java junior. Tu vas pouvoir travailler au sein d’une structure en pleine croissance et travailler sur une multitude d’applications. Tu vas apprendre à avoir une approche microservice et travailler sur différents modules.
Descriptif des tâches
- Prendre en charge l’intégration avec les systèmes internes
- Développer (front-end) plusieurs applications
- Automatiser les applications et serveurs
Nous recherchons
Issu(e) d’une formation en gestion informatique.
Bonnes connaissances Java, SQL et utilisation des BDD.
#J-18808-Ljbffr
Excellente opportunité de développeur-se java junior Arbeitgeber: TN Switzerland
Kontaktperson:
TN Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Excellente opportunité de développeur-se java junior
✨Tip Number 1
Familiarise-toi avec les principes de l'architecture microservices. Comprendre comment ces systèmes fonctionnent te permettra de mieux te positionner lors des entretiens et de montrer que tu es prêt à contribuer dès le départ.
✨Tip Number 2
Prends le temps de te plonger dans des projets open source ou des exercices pratiques en Java et SQL. Cela te donnera non seulement de l'expérience, mais aussi des exemples concrets à partager lors de tes discussions avec nous.
✨Tip Number 3
Renseigne-toi sur notre entreprise et nos projets récents. Avoir des connaissances spécifiques sur ce que nous faisons et comment tu pourrais y contribuer te permettra de te démarquer lors de l'entretien.
✨Tip Number 4
Prépare quelques questions pertinentes à poser lors de l'entretien. Cela montre ton intérêt pour le poste et ta volonté d'apprendre, ce qui est essentiel pour un développeur junior.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Excellente opportunité de développeur-se java junior
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le rôle: Lis attentivement la description du poste pour bien comprendre les attentes et les compétences requises. Cela t'aidera à adapter ton CV et ta lettre de motivation.
Mettre en avant tes compétences: Assure-toi de mettre en avant tes connaissances en Java, SQL et en bases de données dans ton CV. Mentionne des projets ou des expériences qui démontrent ces compétences.
Rédiger une lettre de motivation convaincante: Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu es intéressé par ce poste et comment tes compétences peuvent contribuer à l'équipe. N'hésite pas à parler de ta formation en gestion informatique.
Vérifier et soumettre: Avant de soumettre ta candidature, relis tous tes documents pour éviter les fautes d'orthographe ou de grammaire. Assure-toi que tout est clair et professionnel.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Switzerland vorbereitest
✨Prépare-toi sur Java et SQL
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des concepts de base en Java et SQL. Prépare quelques exemples de projets ou de situations où tu as utilisé ces technologies, cela montrera ta capacité à les appliquer dans un contexte réel.
✨Comprends l'approche microservices
Familiarise-toi avec le concept des microservices et sois prêt à discuter de la manière dont ils peuvent être appliqués dans le développement d'applications. Cela démontrera ton intérêt pour les architectures modernes et ta volonté d'apprendre.
✨Sois prêt à parler de l'automatisation
L'automatisation est un aspect clé du développement moderne. Prépare-toi à expliquer comment tu as automatisé des processus dans le passé ou comment tu envisages d'automatiser des applications et serveurs dans ce rôle.
✨Pose des questions pertinentes
Prépare quelques questions à poser à l'intervieweur sur l'équipe, les projets en cours et les opportunités d'apprentissage. Cela montre que tu es engagé et intéressé par le poste et l'entreprise.
