Geschäftsführer Elektrizitäts- und Kommunikationsunternehmen (w/m, 80-100%)

Unsere Mandantin ist ein regional verankertes Elektrizitäts- und Kommunikationsunternehmen im Raum Aargau Ost. Als Aktiengesellschaft plant, baut und betreibt sie ihre Netzinfrastruktur eigenständig und versorgt ihre Kunden zuverlässig mit elektrischer Energie. Für den weiteren Auf- und Ausbau des jungen Unternehmens suchen wir Sie als initiative und fachkompetente Führungsperson. Sie übernehmen die Leitung des noch kleinen Teams und gestalten die Zukunft mit frischen Ideen aktiv mit.

Aufgaben

• Sie leiten das Unternehmen wirtschaftlich und nachhaltig und entwickeln es konsequent weiter (Digitalisierung, neue Geschäftsfelder, moderne Technologien etc.).
• Sie verantworten den operativen Betrieb und führen den Netzbau und die Administration mit Fokus auf Versorgungssicherheit und Effizienz.
• Weiter definieren Sie, welche Leistungen zukünftig intern erbracht oder extern vergeben werden – und steuern die Zusammenarbeit mit den Dienstleistern.
• Sie fördern eine kooperative Unternehmenskultur und schaffen ein motivierendes Umfeld für Ihr Team.
• Für den Verwaltungsrat sind Sie nicht nur Umsetzer, sondern ein echter Sparringpartner – mitgestaltend, lösungsorientiert und zukunftsgerichtet.

Sie verfügen über fundierte elektrotechnische und betriebswirtschaftliche Kompetenzen. Ihre Berufserfahrung in der Stromversorgung bzw. im Verteilnetz und Ihre Fähigkeiten in der Führung von Mitarbeitenden zeichnen Sie aus. Sie sind mit den energiewirtschaftlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen vertraut. Sie sind in der Energiebranche gut vernetzt und kommunizieren mit allen Ansprechpartnern auf Augenhöhe. Als mitarbeiter- und kundenorientierter Macher mit konzeptionellen Fähigkeiten und hoher Sozialkompetenz passen Sie gut ins Unternehmen.

Benefits

• Sie haben bereits ein EVU geleitet oder möchten aus der «zweiten Reihe» in eine gestaltende Führungsposition treten? Dann bietet sich Ihnen hier eine spannende Chance.
• Sie profitieren von einem modernen Personalreglement, verbunden mit attraktiven Bedingungen und Sozialleistungen.
• Sie übernehmen eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einer wachsenden Region mit namhafter Kundschaft.
• Gestalten, entscheiden, umsetzen, weiterentwickeln – Ihr Team und ein Verwaltungsrat, der bereit ist, gemeinsam Neues zu bewegen, unterstützen Sie dabei.