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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde der Schlüssel zwischen Kunden und Entwicklern für innovative Softwarelösungen.
- Arbeitgeber: Arbeite in einem dynamischen Team von über 50 klugen Köpfen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Arbeitsbedingungen und umfassende Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Produktverantwortung oder ambitionierter Softwareentwickler mit Anforderungsanalyse-Kenntnissen.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein Umfeld, in dem die Arbeit Freude macht!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Product Owner (80-100%)
Unser Kunde sucht eine engagierte Person, die Produktideen zum Leben erweckt und zwischen Kundenwünschen und Entwicklerteam vermittelt. Du bist der Dreh- und Angelpunkt für steuerbezogene Softwarelösungen, verstehst die Bedürfnisse der Nutzer und setzt diese in hochwertige Anwendungen um. Deine methodische Herangehensweise und dein Projektmanagement-Geschick sind entscheidend für den Erfolg des Unternehmens.
Job Description
In deiner Position entwirfst du zukunftsweisende Komplettlösungen basierend auf bestehenden Produkten. Du erfasst die Wünsche der Kunden in enger Abstimmung mit allen Beteiligten. Die Verwaltung und Aktualisierung der Aufgabenliste gehört ebenso zu deinen Pflichten wie die Koordination von Produktveröffentlichungen. Du leitest das Entwicklerteam fachlich an, motivierst es und prüfst die Ergebnisse jeder Arbeitsphase. Ausserdem bringst du Vorschläge zur Verbesserung der Arbeitsabläufe ein.
Requirements
Du verfügst über nachweisbare Berufserfahrung in der Produktverantwortung oder strebst als ambitionierter Softwareentwickler eine solche Position an. Praktische Kenntnisse in der Anforderungsanalyse und Lösungskonzeption sind unerlässlich. Deine kommunikativen Fähigkeiten ermöglichen dir eine zielgerichtete Verständigung mit allen Beteiligten. Du kannst Herausforderungen erkennen, analysieren und effektiv lösen. Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt. Vertrautheit mit agilen Methoden und grundlegende Programmierkenntnisse sind von Vorteil.
Perspectives
Bei unserem Kunden erwartet dich mehr als nur ein Arbeitsplatz. Du wirst Teil eines inspirierenden Teams von über 50 klugen Köpfen in einem dynamischen Umfeld. Hier kannst du deine Fähigkeiten voll entfalten und einen bedeutenden Beitrag leisten. Neben attraktiven Arbeitsbedingungen bietet unser Kunde umfassende Zusatzleistungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Du hast die Chance, aktiv die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten und an spannenden Projekten mit neuesten Technologien zu arbeiten. Vor allem aber erwartet dich ein Umfeld, in dem die Arbeit Freude macht!
#J-18808-Ljbffr
Product Owner (80-100%) Arbeitgeber: TN Switzerland
Kontaktperson:
TN Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner (80-100%)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zu agilen Methoden vor. Da diese Kenntnisse von Vorteil sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Produktentwicklung! Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der steuerbezogenen Softwarelösungen und bringe diese Insights in Gespräche ein.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner (80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Erwartungen an die Position des Product Owners. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine nachweisbare Berufserfahrung in der Produktverantwortung oder als Softwareentwickler. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kundenwünschen umgegangen bist und Lösungen entwickelt hast.
Kommunikationsfähigkeiten betonen: Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für deine kommunikativen Fähigkeiten anführen. Beschreibe Situationen, in denen du effektiv mit unterschiedlichen Teams kommuniziert hast.
Motivation und Begeisterung zeigen: Zeige in deinem Anschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld reizt. Deine Leidenschaft für Produktentwicklung und innovative Lösungen sollte deutlich werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Switzerland vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Nutzer
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenwünsche erfasst und in erfolgreiche Produkte umgesetzt hast. Zeige, dass du die Perspektive der Nutzer verstehst und deren Anforderungen priorisieren kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Hebe deine kommunikativen Fähigkeiten hervor. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du zwischen verschiedenen Stakeholdern vermittelst und sicherstellst, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
✨Agile Methoden im Fokus
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit agilen Methoden zu sprechen. Erkläre, wie du diese Methoden in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und welche Vorteile sie für das Team und die Produktentwicklung gebracht haben.
✨Zeige dein Projektmanagement-Geschick
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Projektmanagement-Erfahrungen zu geben. Diskutiere, wie du Aufgabenlisten verwaltest, Produktveröffentlichungen koordinierst und das Entwicklerteam motivierst und anleitest.
