Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and support a team of 10 while developing business solutions for clients.
- Arbeitgeber: Join the innovative team at Banque Migros, a leader in the banking sector.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, extra vacation days, and attractive pension contributions.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic environment that values collaboration and personal growth.
- Gewünschte Qualifikationen: 6+ years in banking with strong leadership and client advisory skills required.
- Andere Informationen: Remote management experience is a plus; apply online only.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Responsable Clientèle Entreprises Romandie (tous genres), Lausanne
Tu disposes d’une expérience bancaire significative dans le conseil à la clientèle entreprises, fais preuve de leadership avec les interlocuteurs internes et externes et prends plaisir à développer des solutions pragmatiques et fiables pour les clients? Alors profite de cette opportunité et rejoins notre équipe de direction en tant que Responsable du segment Clientèle Entreprises Romandie.
Ce que tu accomplis
- Grâce à ta connaissance poussée du tissu économique local / régional et tes relations avec les décideurs, tu participes au développement de la clientèle entreprises de la banque en Romandie.
- Encadrer, soutenir et motiver une équipe de 10 collaborateurs. Mais également – grâce à ton expertise technique – les accompagner au quotidien dans leur développement ou lors de rendez-vous client.
- Dans le cadre de notre programme „Sales Excellence“, tu définis et assures le suivi des objectifs trimestriels et annuels. Tu aides également les collaborateurs à gérer leurs portefeuilles de clients.
- En tant que Sales Leader, tu agis aussi comme interface entre l’équipe de vente et nos différents départements. Par ailleurs, tu t’identifies et véhicules les principes et valeurs de la banque Migros.
- Tu soutiens l’équipe de direction dans ses initiatives stratégiques, encourages la collaboration entre les différents segments de la banque et proposes de nouvelles thématiques de conseil.
- Tu entretiens des relations d’affaires avec divers partenaires, participes activement à des évènements et exerces une fonction représentative afin de renforcer l’image de marque de la Banque Migros.
Ce que tu apportes
- Bildung: Études achevées (Uni/EFP, HES, ES) Finance
- Expérience professionnelle: Plus de 6 ans d’expérience professionnelle dans le domaine et/ou une fonction similaire Finance
- Expérience bancaire significative dans le conseil à la clientèle entreprises et de solides connaissances dans le domaine des financements / analyse et octroi de crédits / risques bancaires.
- Expérience significative en management d’équipe (également à distance) et leadership. Tu es une source d’inspiration, tu aimes challenger et accompagner tes collaborateurs dans leur développement.
- Doté(e) d’excellentes aptitudes relationnelles et d’un fort esprit d’équipe, tu fais preuve d’aisance et d’assurance lors de différentes négociations.
- Grâce à tes facultés analytiques, ton approche stratégique et ta vivacité d’esprit, tu saisis rapidement les enjeux des clients, leur modèle économique et développes ainsi des solutions adaptées.
- Français (capable de mener des négociations)
- Allemand (capable de mener des négociations)
Ce que nous te proposons
- Hiérarchies plates: Hiérarchies perméables et échanges intersectoriels
- Avantages des cadres: Une semaine de vacances supplémentaire par an pour les cadres
- Prévoyance professionnelle: Caisse de pensions très attractive avec une cotisation patronale supérieure aux normes
- Garde d’enfants: Jusqu’à 300 francs par mois et par enfant pour la garde externe des enfants
- Horaire de travail flexible: Temps de travail annuel pour tous et basé sur la confiance pour beaucoup
- Marge de manœuvre et latitude décisionnelle: Possibilités optimales d’apporter ses idées et son savoir-faire
- Lieu de travail centralisé: Lieu de travail central, très bien accessible
Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.
Processus de recrutement
- Présélection des dossiers
- Entretien personnel vidéo ou téléphonique
- Test de personnalité/performance
- Entretien avec RH et le département spécialisé
- Assessment center
- Offre et établissement du contrat (numérique)
Contact
Madame Ana Monteiro
HR Business Partner
#J-18808-Ljbffr
Responsable Clientèle Entreprises Romandie (tous genres), Lausanne Arbeitgeber: TN Switzerland
Kontaktperson:
TN Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable Clientèle Entreprises Romandie (tous genres), Lausanne
✨Tip Number 1
Fais des recherches approfondies sur la Banque Migros et son positionnement dans le secteur bancaire en Romandie. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs te permettra de mieux te préparer pour les entretiens et de montrer que tu es aligné avec leur vision.
✨Tip Number 2
Réseau avec des professionnels du secteur bancaire, en particulier ceux qui travaillent déjà chez Banque Migros ou dans des rôles similaires. Participer à des événements de l'industrie peut t'aider à établir des contacts précieux et à obtenir des recommandations.
✨Tip Number 3
Prépare-toi à discuter de tes expériences passées en management d'équipe et en conseil à la clientèle entreprises. Sois prêt à donner des exemples concrets de la manière dont tu as inspiré et motivé tes collaborateurs dans le passé.
✨Tip Number 4
Montre ta capacité à développer des solutions pragmatiques en te basant sur des études de cas réels. Prépare quelques idées innovantes que tu pourrais proposer pour améliorer le service client ou le développement commercial au sein de la banque.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable Clientèle Entreprises Romandie (tous genres), Lausanne
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le poste: Avant de rédiger ta candidature, prends le temps de bien comprendre les responsabilités et les exigences du poste de Responsable Clientèle Entreprises. Cela t'aidera à adapter ton CV et ta lettre de motivation en fonction des attentes spécifiques de la Banque Migros.
Mettre en avant ton expérience: Assure-toi de mettre en avant ton expérience bancaire significative dans le conseil à la clientèle entreprises. Mentionne des exemples concrets où tu as démontré tes compétences en leadership et en gestion d'équipe, ainsi que ta capacité à développer des solutions adaptées aux besoins des clients.
Personnaliser ta lettre de motivation: Rédige une lettre de motivation personnalisée qui reflète ta compréhension des valeurs de la Banque Migros. Explique comment tes compétences et ton expérience correspondent à leur vision et à leurs objectifs, notamment en matière de collaboration intersectorielle et de développement de la clientèle.
Vérifier la langue et la présentation: Étant donné que le poste nécessite des compétences en français et en allemand, assure-toi que ta candidature est rédigée dans un français impeccable. Vérifie également la mise en page de ton CV et de ta lettre de motivation pour qu'ils soient clairs, professionnels et faciles à lire.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Switzerland vorbereitest
✨Prépare des exemples concrets
Sois prêt à partager des exemples précis de tes expériences passées, notamment en matière de conseil à la clientèle entreprises et de management d'équipe. Cela montrera ta capacité à appliquer tes compétences dans des situations réelles.
✨Montre ton leadership
Prépare-toi à discuter de ta philosophie de leadership et de la manière dont tu as motivé et soutenu tes équipes dans le passé. Les recruteurs cherchent quelqu'un qui peut inspirer et guider les autres.
✨Démontre ta connaissance du marché
Fais des recherches sur le tissu économique local et régional. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et de la manière dont elles pourraient affecter la clientèle entreprises de la banque.
✨Pose des questions pertinentes
Prépare quelques questions sur la culture d'entreprise, les objectifs de l'équipe et les défis auxquels elle fait face. Cela montre ton intérêt pour le poste et ta volonté de t'engager dans l'organisation.