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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead innovative projects, turning ideas into market opportunities while managing a diverse team.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team in ZĂĽrich focused on identifying new business fields and developing innovative offerings.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative work environment with opportunities for professional growth and development.
- Warum dieser Job: Be at the forefront of innovation, shaping business models and making a real impact in various industries.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Bring 10+ years of experience in project management and a strong technical affinity, ideally with a relevant degree.
- Andere Informationen: Fluency in German and English is required; direct applications only through our portal.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Senior Projektleiterin / Senior Projektleiter – Innovationsmanagement, ZĂĽrich
ZĂĽrich, Switzerland
Für unser Geschäftszentrum am Standort Zürich-Altstetten suchen wir in unserem Ideation-Team eine qualifizierte Persönlichkeit als
Senior Projektleiterin / Senior Projektleiter – Innovationsmanagement
Tätigkeitsgebiet
Wir sind darauf spezialisiert, für unsere Kundinnen und Kunden neue Geschäftsfelder zu identifizieren, Kundenbedürfnisse zu erfassen und daraus innovative Angebote zu entwickeln. Als treibende Kraft verbindet die Projektleitung strategische Perspektiven mit kreativen Ansätzen, um aus Ideen konkrete Marktchancen zu entwickeln:
- Sie leiten multidisziplinäre Projekte in einem definierten Budgetrahmen, steuern das Projektteam durch den strukturierten Innovationsprozess und binden die Kundschaft aktiv ein.
- Sie finden gemeinsam mit unserer Kundschaft Ideen fĂĽr neue Marktchancen und entwickeln diese zu konkreten Geschäftsmodellen und Angeboten – von der Idee bis zur validierten Marktchance.
- Sie identifizieren, analysieren und konkretisieren Marktchancen entlang der Kriterien Desirability, Feasibility, Sustainability und Viability gestĂĽtzt auf Desk Research, Interviews und Workshops.
- Sie verdichten Erkenntnisse, formulieren klare Handlungsempfehlungen und steuern aktiv die Erwartungen der Stakeholder.
- Sie unterstĂĽtzen bei der Akquise von Folgephasen und neuen Projekten und gestalten aktiv unser Dienstleistungsportfolio mit.
Anforderung
Eine Projektleitung in unserem «Ideation» Team bringt ein breites Spektrum an Fähigkeiten, Erfahrungen und Persönlichkeitsmerkmalen mit:
Fachliche Kompetenzen
- Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Innovationsprojekten, idealerweise in der Identifikation neuer Geschäftsfelder.
- Verständnis von Marktdynamiken und Trends sowie ein gutes Gespür für Technologien und deren Potenziale in verschiedenen Industrien.
- Erfahrung mit Innovationsmethoden wie Design Thinking, Business Model Design, Value Proposition Design sowie in der Moderation von Workshops.
- Fähigkeit, Daten zu analysieren, Hypothesen abzuleiten, zu testen und Marktchancen zu bewerten.
- Strukturierte Arbeitsweise, sichere Anwendung von Projektmanagementmethoden und Erfahrung in der Steuerung von interdisziplinären Teams.
Persönliche Kompetenzen
- Fähigkeit, neue Perspektiven einzunehmen, ungewöhnliche Ideen zu entwickeln und unkonventionelle Ansätze zu verfolgen.
- Fähigkeit, sich rasch in komplexe Themenfelder einzudenken, Informationen zu erfassen und zu strukturieren, klar und überzeugend zu präsentieren, auch auf C-Level.
- Interesse und Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und eine pragmatische Herangehensweise, um aus Ideen konkrete Geschäftsmöglichkeiten zu entwickeln.
- Souveränität im Umgang mit Unsicherheiten und die Fähigkeit, Projekte auch unter Druck zielgerichtet voranzutreiben.
- Strukturierte, qualitätsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Sozial- und Kommunikationskompetenz.
Zusätzliche Anforderungen
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung mit hoher Technikaffinität, idealerweise ergänzt durch einen Hochschulabschluss oder eine gleichwertige Ausbildung mit Erfahrung in der Produktentwicklung.
- Erfahrung in den Bereichen (strategisches) Produkt Management oder Business Development und/oder entsprechender Weiterbildung.
- Bereitschaft, interne und externe Kontakte aktiv aufzubauen und zu pflegen sowie ihr bestehendes Netzwerk einzubringen.
- Neugier und Offenheit fĂĽr verschiedene Branchen sowie die Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Themenfelder einzuarbeiten.
- Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.
Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Bezug auf die gewünschten Fähigkeiten ausschliesslich über unser Bewerberportal .
Wir bitten um Verständnis dafür, dass wir nur Direktbewerbungen berücksichtigen.
#J-18808-Ljbffr
Senior Projektleiterin / Senior Projektleiter - Innovationsmanagement Arbeitgeber: TN Switzerland
Kontaktperson:
TN Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Projektleiterin / Senior Projektleiter - Innovationsmanagement
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviewszenarien vor, indem du Beispiele für deine Erfahrungen in der Leitung interdisziplinärer Innovationsprojekte parat hast. Zeige, wie du kreative Ansätze mit strategischen Perspektiven verbunden hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in verschiedenen Industrien. Dies wird dir helfen, während des Auswahlprozesses zu zeigen, dass du ein gutes Gespür für Marktdynamiken hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Fähigkeiten in der Moderation von Workshops und der Anwendung von Innovationsmethoden wie Design Thinking zu demonstrieren. Überlege dir, wie du diese Methoden erfolgreich in früheren Projekten eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Projektleiterin / Senior Projektleiter - Innovationsmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Senior Projektleiterin / Senior Projektleiter im Innovationsmanagement deutlich macht. Verwende spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leitung interdisziplinärer Projekte zeigen.
Hebe deine Innovationskompetenz hervor: Betone deine Erfahrung mit Innovationsmethoden wie Design Thinking oder Business Model Design. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Marktchancen identifiziert und erfolgreich umgesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Reiche deine Bewerbung ausschließlich über unser Bewerberportal ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Switzerland vorbereitest
✨Verstehe die Innovationsmethoden
Stelle sicher, dass du mit Methoden wie Design Thinking und Business Model Design vertraut bist. Bereite Beispiele vor, wie du diese Methoden in früheren Projekten angewendet hast, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Leitung interdisziplinärer Teams zu sprechen. Zeige auf, wie du Projekte strukturiert gesteuert hast und welche Methoden du verwendet hast, um den Erfolg sicherzustellen.
✨Analysiere Marktdynamiken
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Trends und Technologien in verschiedenen Industrien zu diskutieren. Zeige dein Gespür für Marktdynamiken und wie du diese in deinen bisherigen Projekten genutzt hast, um neue Geschäftsfelder zu identifizieren.
✨Kommuniziere klar und überzeugend
Übe, komplexe Informationen klar und prägnant zu präsentieren. Achte darauf, dass du auch auf C-Level überzeugend kommunizieren kannst, indem du deine Argumente gut strukturierst und relevante Daten zur Unterstützung deiner Aussagen verwendest.
