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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Prüfung und Koordination von B2B-Vertriebsanfragen für Internetdienstleistungen.
- Arbeitgeber: TNG Stadtnetz GmbH, führender Anbieter von Breitband- und Internetdiensten in Kiel.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Duz-Kultur, gemeinsame Events und ein offenes, faires Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite in einem familiären Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Geschäftskundenvertrieb und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die TNG Stadtnetz GmbH ist ein führender Anbieter von Breitband- und Internetdienstleistungen aus Kiel. Unser Fokus liegt auf der Bereitstellung hochwertiger Internetverbindungen für Privat- und Geschäftskund:innen. Wir sind stolz darauf, unseren Kund:innen eine zuverlässige und schnelle Internetanbindung zu bieten und kontinuierlich in den Ausbau unseres Netzwerks zu investieren.
Aufgaben:
- Technische Prüfung und Bewertung von B2B-Vertriebsanfragen (z. B. FTTH/FTTB, Standortvernetzung, DSL)
- Analyse der Anschlussfähigkeit sowie Entwicklung und Vergleich geeigneter Umsetzungslösungen
- Erstellung von Kosten- und Aufwandsschätzungen inkl. Bewertung von Risiken und Annahmen
- Unterstützung bei Make-or-Buy-Entscheidungen
- Koordination interner Fachbereiche sowie externer Dienstleister:innen
- Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Dokumentation sowie enge Abstimmung mit dem Vertrieb
Voraussetzungen:
- Vorerfahrungen im Geschäftskundenvertrieb sowie erste Berührungspunkte mit den Systemen TANNIS und QGIS sind wünschenswert.
- Idealerweise bringst Du Kenntnisse in der Kalkulation technischer Umsetzungen, z. B. für Make-or-Buy-Bewertungen, mit.
Kommunikation: Du beherrscht die deutsche Sprache in Wort und Schrift und überzeugst durch eine freundliche, aufgeschlossene Art. Wir legen höchsten Wert auf Teamplay - deshalb ist für uns ein offenes, faires und vertrauensvolles Miteinander die Basis einer erfolgreichen Zusammenarbeit.
Finanzpaket: Für uns ist eine angemessene und attraktive Vergütung selbstverständlich. Ebenso gehören die betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Kinderbetreuungstage zu Deinen Vorteilen.
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub — bei uns zu arbeiten bedeutet aktive Mitgestaltung des Arbeitstages.
Familiäres Miteinander: Wir leben unsere Duz-Kultur und entfliehen dem Arbeitsalltag bei gemeinsamen Events — hierzu gehören unser Sommerfest, die Weihnachtsfeier oder gemütliche After-Works.
Mitarbeiterservice: Deine Lieblingstasse morgens auf dem Schreibtisch, einen Postservice — auch für Deine privaten Bestellungen — und ein sensationeller Techniksupport, so läuft es in Deinem Arbeitsalltag rund.
Bei Fragen melde Dich gerne jederzeit.
Technischer Projektkoordinator (m/w/d) Arbeitgeber: TNG Stadtnetz
Kontaktperson:
TNG Stadtnetz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Projektkoordinator (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Projektkoordinator interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze unser Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei TNG Stadtnetz arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Dienstleistungen. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Verbesserung unserer Internetdienstleistungen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Teamarbeit und Kommunikation zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Projektkoordinator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten mitbringen, sondern auch gut ins Team passen. Lass deine Leidenschaft für Technik und Projektkoordination durchscheinen!
Mach es klar und präzise: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und wie du uns unterstützen kannst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und versuche, diese in deiner Bewerbung zu adressieren. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Technischer Projektkoordinator passen!
Bewirb dich online!: Nutze unseren Online-Bewerbungsbutton oder die WhatsApp-Bewerbung, um uns deine Unterlagen zukommen zu lassen. So geht's schnell und unkompliziert! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TNG Stadtnetz vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die TNG Stadtnetz GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und offener Kommunikation verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Rolle des Technischen Projektkoordinators technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf mögliche Fragen zu B2B-Vertriebsanfragen und Kalkulationen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Fähigkeit, klar und freundlich zu kommunizieren, ist entscheidend. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut im Umgang mit Kunden und Kollegen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Ausbau des Netzwerks.