Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Kundenanforderungen und entwickle komplexe Softwaresysteme eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Innovative IT-Beratung mit offener Unternehmenskultur und starkem Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Möglichkeit zur Remote-Arbeit.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildung und zahlreiche interne Mitgestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Lerne ständig Neues in einem dynamischen Umfeld und arbeite an spannenden KI-Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in einem technischen Fach und Coding-Erfahrung.
Willst ständig Neues lernen und hast ein Faible für technische Themen. Besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen. Löst gerne komplexe Kundenprobleme im Team. Hast Dein Studium oder Deine Promotion in einem naturwissenschaftlichen oder technischen Fach (Informatik, Physik, Mathematik, Chemie, etc.) sehr gut abgeschlossen. Verfügst über IT-Kenntnisse und Coding-Erfahrungen. Hast Interesse an Künstlicher Intelligenz und Machine Learning. Kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.
Deine Aufgaben:
- Analyse der Kundenanforderungen, Weiterentwicklung und Optimierung großer und komplexer Softwaresysteme in hoher Eigenverantwortung
- Einführung von Automatisierungsprozessen und Cloud-Infrastruktur
- Beratung zu und Implementierung von automatisierten Testumgebungen
- Entwicklung und konzeptionelle Integration von KI-Komponenten wie ML-Modellen oder LLMs
- Mitgestaltung agiler Prozesse
- Je nach Interesse zahlreiche Möglichkeiten sich intern einzubringen
Was wir Dir bieten:
- Ein anspruchsvolles, akademisch geprägtes Umfeld
- Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur mit starkem Zusammenhalt und flachen Hierarchien
- Kontinuierliche Weiterbildung im Rahmen unserer regelmäßigen internen Techdays (bis zu 10% der Arbeitszeit) und externer Veranstaltungen
- Möglichkeit zur fast ausschließlichen Remote-Arbeit
- Attraktive Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, bezahlten Überstunden, 30 Urlaubstagen und wenig bis keiner Reisetätigkeit
- Versorgung mit Getränken, Obst, Süßigkeiten, Eis und allem von Steaks bis zu veganen Burgern
Über uns: Als partnerschaftlich organisierte IT-Beratung arbeiten wir kundenorientiert an vielfältigen Projekten in den Bereichen agile Softwareentwicklung, Künstliche Intelligenz und DevOps & Cloud. Darüber hinaus beschäftigen wir uns mit Big Data und IoT. Wir verwenden Programmiersprachen aus allen Bereichen, wie Java, C#, TypeScript, Python, etc. Neben der harten Technik beschäftigen wir uns auch mit weiteren wichtigen Themen wie Cybersecurity und Informationssicherheit, und halten die Standards bei unseren Kunden und bei uns selbst hoch. Zu unseren Kunden zählen Großkonzerne sowie mittelständische Unternehmen und Start-ups aus unterschiedlichsten Branchen, u.a. Telekommunikation, Sicherheitstechnik, Versicherung, Fintech und Automotive.
TNG in Zahlen:
- Umsatz 2025: 130,4 Mio. €
- Anzahl Festangestellte: >900
- Jährliches Umsatzwachstum: Ø 5-20%
- Akademikeranteil: ~ 99%
- Promotionsanteil: 50+%
- 6x "Bayerns Best 50"
Wir beantworten Dir gerne alle Fragen oder nehmen Deine Bewerbung unter work@tngtech.com entgegen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
TNG Technology Consulting GmbH
+49 89 2158 9966 | www.tngtech.com
Hauptsitz: Beta-Straße 13 | 85774 Unterföhring
Nationale Standorte: Augsburg, Berlin, Hannover, Karlsruhe und München
Internationale Standorte: Australien, Estland, Österreich, Schweiz, Spanien, Ungarn, USA und Vereinigtes Königreich
Software Developer / IT-Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: TNG Technology Consulting
Als Softwareentwickler / IT-Consultant (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst Du von einem akademisch geprägten Umfeld und einer offenen, kollegialen Unternehmenskultur, die durch starken Zusammenhalt und flache Hierarchien geprägt ist. Wir bieten Dir zahlreiche Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten sowie eine attraktive Work-Life-Balance, die es Dir ermöglicht, Deine beruflichen Ziele mit Deinem Privatleben in Einklang zu bringen.
Kontaktdaten:
TNG Technology Consulting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Developer / IT-Consultant (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei TNG Technology Consulting bewerben
Viele Unternehmen, wie TNG Technology Consulting, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Developer / IT-Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf TNG Technology Consulting und die ausgeschriebene Position Software Developer / IT-Consultant (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TNG Technology Consulting vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von TNG Technology Consulting an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
