Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende Bauprojekte im Bereich Gewässerschutz und Umweltplanung.
- Unternehmen: TNL, ein innovatives Netzwerk von Umwelt-Planungsbüros in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit tollen Teamevents und einer positiven Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Lösungen und arbeite an bedeutenden Umweltprojekten.
- Qualifikationen: Interesse an Wasserrecht und Umweltplanung, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
TNL bietet individuelle Umweltfachplanungen für Unternehmen, Kommunen und Behörden. Wir sind ein Zusammenschluss von 5 Umwelt-Planungsbüros in Deutschland und bieten deutschlandweite Umsetzungen von naturschutzfachlichen Projekten und Umweltfachplanungen innerhalb komplexer Genehmigungsverfahren an.
Unser Angebot umfasst Planungs- und Beratungsdienstleistungen im Bereich der nachhaltigen Entwicklung, insbesondere der Nutzung und Beplanung natürlicher Ressourcen sowie der angepassten Raumplanung. Wir finden nachhaltige Lösungen für umweltfachliche Problemstellungen und begutachten diese beispielsweise im Rahmen von Landschaftspflegerischen Begleitplänen, Artenschutzprüfungen und Umweltverträglichkeitsstudien.
Das bist Du:
- Eine engagierte Fachkraft mit starkem Interesse in einem der folgenden Bereiche: Wasserrechtliche Baubegleitung oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit den geforderten Vorkenntnissen.
- Du möchtest an komplexen Bauvorhaben mitwirken und pragmatische sowie rechtskonforme Beratungen und Lösungen für umweltfachliche Problemstellungen erarbeiten.
- Du verstärkst ein interdisziplinäres Team und arbeitest mit Kolleg*innen aus verschiedenen Bereichen zusammen.
Zu Deinen Tätigkeiten im Bereich der Wasserrechtlichen Baubegleitung zählen:
- Kontrolle und Dokumentation der Einhaltung von Gewässerschutzmaßnahmen während des Baus
- Beratung zu Gewässerschutzthemen und Einweisung am Bau Beteiligter in Schutzmaßnahmen
- Stichprobenartige Kontrolle der Wasserhaltung und der Einleitmengen
- Überprüfung der Einleitstellen und Referenzprobennahme
- Kartierung von Gewässerrandstreifen
- Messung von vor-Ort-Parametern im Gewässer
- Beratung bei der Erstellung und Prüfung von Havariekonzepten und Hochwasserschutzplänen
Das bringst Du mit:
- Erfahrungen in der Ausführung von Gewässerschutzmaßnahmen, Bauüberwachung und/oder wasserrechtlicher Baubegleitung wünschenswert
- Studium einschlägiger Fachrichtungen mit guten Kenntnissen in Gewässerökologie, Hydrologie, Umwelt oder eine Ausbildung in einem vergleichbaren Themengebiet
- PKW-Fahrerlaubnis (Klasse B)
Wissen:
- Gute Kenntnisse des Umweltplanungsrechtes wünschenswert
- Gute Kenntnisse in MS Office
Soft Skills:
- Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auffassungsgabe und selbstständige Arbeitsweise
- Team-, Kommunikations-, Durchsetzungs- und Analyse- sowie Problemlösefähigkeit
- Lösungsorientiertes Vorgehen zum Erreichen vorgegebener Ziele
- Sicheres Auftreten und offener Umgang mit Menschen
- Kreativität beim Entwickeln von Arbeitsabläufen
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch
- Reisebereitschaft und Fähigkeit zur Freilandarbeit/Geländeterminen
Das bieten wir Dir:
- Ein engagiertes und kompetentes Team von Fachexperten
- Gemeinsam an der Umsetzung spannender und verantwortungsvoller Projekte zu arbeiten
- Eine fundierte Einarbeitung in die firmeneigenen Strukturen und Kernthemen durch Mentor*innen
- Fachlicher Austausch und Möglichkeit zur Wissensmehrung
- Zugang zu internen wie externen Coachings und Fortbildungsprogrammen
- Langfristige Arbeitsverhältnisse mit leistungsgerechter Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle in einem familienfreundlichen Unternehmen
- Moderne Arbeitsplatzausstattung mit der Möglichkeit, mobil und von Zuhause aus zu arbeiten
- Aktive Beteiligung an Projektentscheidungen und Unternehmensentwicklung
- Unterstützung gesundheitsfördernder Maßnahmen
- Eine Gemeinschaft, in der die erreichten Ziele gefeiert werden
- Teamevents und Hunde sind an allen Standorten erlaubt
- Erhöhter Zuschuss zur Direktversicherung
- Betriebliche Krankenkasse mit Top Zusatzleistungen
Interesse geweckt? Falls ja, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben mit Angabe der Stellenbezeichnung, Lebenslauf, Zeugnisse). Für weitere Fragen stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung.
Projektmitarbeiter*in Wasserrechtliche Baubegleitung Arbeitgeber: TNL
Die TNL bietet als innovativer Arbeitgeber ein engagiertes und kompetentes Team, das an spannenden und verantwortungsvollen Umweltprojekten arbeitet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer modernen Arbeitsplatzausstattung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen in einem familienfreundlichen Umfeld. Zudem setzen wir uns aktiv für Nachhaltigkeit ein und feiern gemeinsam unsere Erfolge.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmitarbeiter*in Wasserrechtliche Baubegleitung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über TNL und deren Projekte im Bereich Wasserrechtliche Baubegleitung. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Lösung von umweltfachlichen Problemstellungen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Soft Skills! In einem interdisziplinären Team sind Kommunikations- und Problemlösefähigkeiten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter*in Wasserrechtliche Baubegleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Sprich uns direkt an und zeig, dass du dich mit unserer Mission identifizierst. Erzähl uns, warum du genau bei TNL arbeiten möchtest und was dich an der wasserrechtlichen Baubegleitung reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle passen. Zeig uns, was du kannst und wie du unser Team bereichern kannst!
Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine bisherigen Leistungen und Erfahrungen.
Bewerbung über unsere Website:Reiche deine Bewerbung am besten direkt über unsere Website ein. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TNL vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die TNL und ihre Projekte verschaffen. Schau dir an, welche umweltfachlichen Themen sie bearbeiten und wie sie nachhaltige Lösungen finden. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Gewässerschutzmaßnahmen umgesetzt oder Bauüberwachungen durchgeführt hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da du in einem interdisziplinären Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsweise und die Werte der TNL zu erfahren. Frage nach den Einarbeitungsprozessen, den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Team Erfolge feiert. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
