Client Success Manager

Client Success Manager

Berlin Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
To Bot or not Bot?

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Projekte von Anfang bis Ende und sorge für unvergessliche Erlebnisse bei Events.
  • Unternehmen: Weezevent, führend in Online-Ticketing und bargeldlosen Zahlungen in Europa.
  • Vorteile: Erlebe internationale Events, entwickle deine Fähigkeiten und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Events und genieße eine spannende Karriere im Unterhaltungssektor.
  • Qualifikationen: Positive Einstellung, Kundenorientierung und gute ICT-Kenntnisse sind ein Muss.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

  • Type de contrat
  • Autre
  • Localisation
  • Berlin
  • Entreprise

Weezevent is the French leader in online ticketing and the European leader in cashless payments.

Through all the companies forming up the Weezevent Group, it provides a comprehensive suite of solutions including ticketing, access control, cashless payments, CRM and crowd management, used across a wide variety of events all over the world.

From iconic festivals such as Tomorrowland, Lollapalooza, BBK, and Boomtown to major sporting events like the Mexico GP or the Paris 2024 Olympic and Paralympic Games, Weezevent supports events of all sizes and formats.

Founded in 2008, Weezevent received the European Fast 500 Innovation Award in 2014 and was included in the French Tech Next40 ranking in both 2024 and 2025.

Today, the group employs over 180 people across France, the UK, Spain, Switzerland, Germany, the Netherlands, Belgium, Portugal and Canada, and deploys its solutions at around 1.000 major events each year.

Weezevent is looking for a

Client Success Manager M/F based in Germany, ideally in Berlin (remote possible).

Poste

At Weezevent, you’ll work in collaboration with event organizers to create flawless experiences.

You’ll own projects from the first introductory steps to post-event review, ensuring that your clients succeed and their attendees enjoy every moment.

Your Role

  • Lead projects end-to-end as the main contact for event organizers.
  • Deploy, configure and manage Weezevent’s suite including (but not limited to) ticketing, access, and cashless systems
  • Plan, coordinate and manage on-site operations, ensuring team leadership to provide reliable and efficient delivery.
  • Take responsibility for a diverse and demanding client portfolio, ensuring high client satisfaction and long‑term retention.
  • Be accountable for the financial management of your scope, including post-event reporting and reviews, client follow‑up, as well as advising on improvements and negotiating commercial and operational conditions for future events.
  • What’s In It For You
  • Experience major international events and festivals firsthand.
  • Develop expertise in event technology, operations, and client relations.
  • Take ownership in a fast‑paced, entrepreneurial environment.
  • Join a passionate, international team and grow with the company.
  • Profil recherché
  • You have a positive, open and flexible attitude.
  • You work meticulously with a sense of humour and a problem‑solving mindset .
  • You go for 100% customer satisfaction.
  • You know how to get the best out of your crew on‑site.
  • Invested and dynamic, you are happy to travel frequently throughout the season to attend events at weekends and on public holidays.
  • You have a good ICT knowledge and are eager to learn more.
  • You are fully proficient in German and English (French or a third language is a plus!).

In return for your expertise and commitment, Weezevent offers a challenging and varied job in a dynamic and exciting sector, at the forefront of innovation in the entertainment industry, where you get to build and grow our presence in the global market.

Follow us on Linked In, Instagram, and find out more about our journey and exciting projects !

All of our positions are open to people with disabilities.

#J-18808-Ljbffr

Client Success Manager Arbeitgeber: To Bot or not Bot?

Weezevent ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit, während es gleichzeitig spannende Projekte im Bereich Ticketing und Eventmanagement realisiert. Die Möglichkeit, remote zu arbeiten, sowie die Teilnahme an bedeutenden Veranstaltungen weltweit machen Weezevent zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere suchen.

To Bot or not Bot?

Kontaktdaten:

To Bot or not Bot? Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Client Success Manager erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie To Bot or not Bot? treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an To Bot or not Bot? empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von To Bot or not Bot? dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei To Bot or not Bot? bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Client Success Manager mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Kundenbeziehungsmanagement
Ereignistechnologie
On-Site-Operations
Finanzmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Teamführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei To Bot or not Bot? bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei To Bot or not Bot? erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei To Bot or not Bot? vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!