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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beraten Sie in rechtlichen Fragen und begleiten Sie spannende M&A-Transaktionen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit innovativer Kultur und flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, unbefristeter Vertrag und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft im Rechtsbereich und entwickeln Sie sich kontinuierlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und Erfahrung im Bereich M&A erforderlich.
- Andere Informationen: Profitieren Sie von Gesundheitsmanagement, Mitarbeiter-App und zahlreichen Rabatten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Verstärken Sie unser Team und bringen Sie Ihre Ideen in ein dynamisches Arbeitsumfeld ein. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft!
Ihr neues Aufgabenfeld:
- Sie beraten die Unternehmensbereiche und Gesellschaften unserer Unternehmensgruppe umfassend in rechtlichen Fragestellungen.
- Ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Tätigkeit (ca. 30 %) liegt im Bereich M&A, insbesondere:
- Rechtliche Begleitung von nationalen und internationalen M&A-Transaktionen (Buy- & Sell-Side)
- Durchführung und Koordination von Legal Due Diligence Prüfungen
- Prüfung, Gestaltung und Verhandlung transaktionsbezogener Verträge (z. B. NDAs, LOIs, SPA)
- Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten, Notaren und Beratern
- Gestaltung und Prüfung von Verträgen und Vertragsmustern im Tagesgeschäft
- Bearbeitung rechtlicher Recherchen
- Betreuung von Compliance-Anfragen und -Fällen
- Beratung der Mitarbeitenden in Compliance-relevanten Fragestellungen
- Weiterentwicklung von Richtlinien, Prozessen und Kontrollmechanismen
- Konzeption und Durchführung von Schulungen zu Rechts- und Compliance-Themen
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (mindestens 1. Staatsexamen)
- Nachweisbare Berufserfahrung im Bereich M&A (z. B. Inhouse oder Kanzlei)
- Sehr gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Unternehmensstrukturen
- Erfahrung im Projektmanagement sowie sichere Bearbeitung komplexer rechtlicher Themen
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe organisatorische Kompetenz
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
- Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse
Ihre Vorteile bei uns:
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten: Gestalten Sie Ihren Arbeitstag nach Ihren Bedürfnissen.
- Betriebliche Zusatzkrankenversicherung: Für Ihre Gesundheit ist bestens gesorgt.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und zukunftssicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen Stabilität und Sicherheit.
- Individueller Onboarding-Plan und umfassende Einarbeitung: Wir sorgen dafür, dass Sie sich von Anfang an wohlfühlen.
- Konsequente Förderung von Fort- und Weiterbildungen: Entwickeln Sie sich kontinuierlich weiter in unserer TTD Akademie.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und 30 Tage Jahresurlaub: Ihre Gesundheit und Erholung liegen uns am Herzen.
- Mitarbeiter-App, Bike-Leasing, Zuschuss zum Fitnessstudio und diverse Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen, inklusive Vergünstigungen bei einem Mobilfunkanbieter.
Werden Sie Teil unseres Teams!
Kontakt: TOI TOI & DIXI Group GmbH, Halskestr. 38, 40880 Ratingen
Legal & Compliance Manager (m/w/d) in Teilzeit Schwerpunkt M&A Arbeitgeber: TOI TOI & DIXI Group GmbH
Kontaktperson:
TOI TOI & DIXI Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Legal & Compliance Manager (m/w/d) in Teilzeit Schwerpunkt M&A
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche. Informiere dich über aktuelle Trends im M&A-Bereich und bringe deine Ideen in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Legal & Compliance Manager (m/w/d) in Teilzeit Schwerpunkt M&A
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Betone deine M&A-Erfahrung: Da der Schwerpunkt auf M&A liegt, solltest du deine relevanten Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich besonders hervorheben. Zeig uns, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TOI TOI & DIXI Group GmbH vorbereitest
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die TOI TOI & DIXI Group und deren Tätigkeitsfelder, insbesondere im Bereich M&A. Verstehe ihre Unternehmensstruktur und aktuelle Projekte, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich M&A und Compliance verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Outfit und eine positive Körpersprache. Dein Auftreten sollte Selbstbewusstsein und Professionalität ausstrahlen, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.