Auf einen Blick
- Aufgaben: Install, service, and repair semiconductor manufacturing equipment on-site.
- Unternehmen: Join a leading tech company focused on innovation and diversity.
- Vorteile: Competitive salary, comprehensive benefits, and opportunities for bonuses.
- Weitere Informationen: Intensive training outside the EU and dynamic work environment.
- Warum dieser Job: Make a real impact in the tech industry while gaining hands-on experience.
- Qualifikationen: Bachelor's or Associate's degree with relevant experience required.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Jobbeschreibung
Verantwortlichkeiten
- Durchführung von Installationen, Wartungen, Modifikationen und Reparaturen von Halbleiterfertigungsanlagen vor Ort.
- Fehlerbehebung bei Geräteproblemen.
- Führung von Aufzeichnungen und Berichten nach Bedarf.
- Koordination der Aktivitäten mit Kollegen, Vorgesetzten und Kunden zur Minimierung von Ausfallzeiten und Unterbrechungen.
- Bestellung und Installation von Ersatzteilen.
- Reaktion auf Notrufdienste nach Bedarf.
- Schulung der Betriebstechniker des Kunden in der Bedienung und Wartung des Systems.
- Durchführung von Upgrades und Modifikationen an Geräten nach Bedarf.
- Aktualisierung des Wissens über Geräte/Werkzeuge durch geeignete Schulungen, Handbücher, Fachzeitschriften und andere relevante Materialien.
- Verantwortung für die Pflege, Wartung und Sicherheit des Unternehmensbesitzes, einschließlich Fahrzeuge, Werkzeuge usw.
- Einhalten von Verhaltensstandards, die sowohl für TEL als auch für Kunden akzeptabel sind, um die Berechtigung für den Aufenthalt auf Kundengeländen aufrechtzuerhalten.
Typische Ausbildung und Erfahrung
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder eines Associate-Studiums mit mindestens 2 Jahren relevanter Erfahrung oder 4 Jahren relevanter Erfahrung.
- Diese Rolle erfordert eine intensive Schulungsphase am Standort des Kunden. Daher sollte der ausgewählte Kandidat für eine Schulungsphase von mindestens 3 Monaten außerhalb der EU verfügbar sein.
Körperliche Anforderungen und Arbeitsbedingungen
Die hier beschriebenen körperlichen Anforderungen sind repräsentativ für die Anforderungen, die ein Mitarbeiter erfüllen muss, um die wesentlichen Funktionen dieser Stelle erfolgreich auszuführen. Die Aufgaben werden häufig in engen Bereichen in einer Reinraumumgebung, in ungünstigen Positionen und/oder in großen Höhen ausgeführt. Mechanisches Geschick, manuelle Geschicklichkeit und die Fähigkeit, Objekte bis zu 35 Pfund zu heben/zu tragen, sind erforderlich. Es kann erforderlich sein, sich zu bücken, zu kriechen oder zu klettern. Es kann erforderlich sein, persönliche Schutzausrüstung zu verwenden. Zu den Aufgaben gehört auch die Anwendung geeigneter Sicherheitsverfahren der Branche beim Arbeiten mit gefährlichen Elementen oder Bedingungen wie Chemikalien, elektrischen Strömen oder Hochspannung, beweglichen mechanischen Teilen, Strahlung usw. Gelegentliche Reisen zu TEL-Fabriken, Schulungseinrichtungen und Kundenstandorten können erforderlich sein.
Die individuelle Vergütung wird auf der Grundlage mehrerer Faktoren festgelegt, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Standort, Erfahrung, Fähigkeiten, berufsbezogenes Wissen, relevante Ausbildung, Zertifizierungen und/oder Schulungen. Neben dem Grundgehalt bieten wir (Vollzeit-Mitarbeitern) ein umfassendes Leistungspaket und für bestimmte Rollen die Berechtigung zu unserem Bonusplan und langfristigen Anreizen, sofern zutreffend. Der Talentberater kann während des Einstellungsprozesses weitere Details zur Gesamtvergütung für die Rolle an Ihrem Standort mitteilen.
Tokyo Electron Limited (TEL) ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet (EEO). Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Glauben, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, Mitgliedschaft in einer Reisenden-Gemeinschaft oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft Berücksichtigung für eine Anstellung. TEL erkennt an, dass Vielfalt eine innovative Kultur schafft und strebt danach, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder fair behandelt wird und basierend auf Verdienst und Qualifikationen erfolgreich sein kann.
Field Service Engineer Thermal Processing Systems Arbeitgeber: TOKYO ELECTRON LIMITED
TEL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dresden eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert TEL die Karriere seiner Mitarbeiter und unterstützt sie dabei, ihre Fähigkeiten in der Produktvermarktung im Technologiebereich weiter auszubauen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Vielfalt und Inklusion, was zu einem kreativen und unterstützenden Team führt, das gemeinsam an der Spitze der Halbleitertechnologie arbeitet.
