Auf einen Blick
- Aufgaben: Spleißen und Einblasen von Glasfaserkabeln sowie Dokumentation der Arbeiten.
- Unternehmen: Kleines, engagiertes Glasfaserunternehmen in Templin mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, freundliches Team und die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln.
- Weitere Informationen: Ideal für Quereinsteiger und bietet spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Teams und gestalte die digitale Infrastruktur mit.
- Qualifikationen: Führerschein Klasse B, Motivation und Teamgeist sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen Verstärkung für unser Glasfaser-Team! Wir sind ein kleines Glasfaserunternehmen mit Sitz in Templin und suchen zur Verstärkung unseres Teams engagierte Glasfasermonteure und Einbläser (m/w/d) im Bereich Hausanschluss/HK. Die Montageeinsätze finden in der Regel von Montag bis Donnerstag, gelegentlich auch freitags, statt.
Das solltest du mitbringen:
- Führerschein Klasse B ist Voraussetzung
- Ein Anhängerführerschein wäre von Vorteil, ist jedoch kein Muss
- Berufserfahrung im Glasfaserbereich ist wünschenswert
- Motivierte Quereinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen
- Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- Bereitschaft zu Montageeinsätzen
Deine Aufgaben:
- Spleißen von LWL-Kabeln in Muffen und Verteilereinrichtungen
- Durchführung und Auswertung von Abschlussmessungen und Messergebnissen
- Messen, Erkennen und Beheben von Kabelfehlern
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Selbstständige und leistungsorientierte Abwicklung von Montageprojekten
- Einblasen von Glasfaserkabeln
- Arbeiten im Bereich HK/VZK
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, von dir zu hören! Melde dich gerne bei uns, wenn du mehr über die Stelle, unser Unternehmen und die Arbeitsbedingungen erfahren möchtest.
Glasfasermonteur (m/w/d) Arbeitgeber: Tom Irmscher I-M-B Irmscher Montage Bau
Als kleines Glasfaserunternehmen in Templin bieten wir nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der digitalen Zukunft mitzuarbeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem kollegialen Teamgeist und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die eine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, und wir legen großen Wert auf eine offene Kommunikation und ein respektvolles Miteinander.
Kontaktdaten:
Tom Irmscher I-M-B Irmscher Montage Bau Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Glasfasermonteur (m/w/d) erhalten könntest
✨Schau dir die Messen an!
In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Engagier dich in Fachcommunities!
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!
✨Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!
Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Tom Irmscher I-M-B Irmscher Montage Bau zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Glasfasermonteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!
Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.
Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Tom Irmscher I-M-B Irmscher Montage Bau reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Tom Irmscher I-M-B Irmscher Montage Bau zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tom Irmscher I-M-B Irmscher Montage Bau vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.
✨Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.
✨Fragen zu Trends und Entwicklungen
Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!
