Area Manager:in Retail (m/w/d) - Vorarlberg, Schweiz, Lindau

Area Manager:in Retail (m/w/d) – Vorarlberg, Schweiz, Lindau

Join the Crew. With a job tailored to you.

Wir sind Tom Tailor, casual Fashion- und Lifestyle-Brand aus Hamburg. Unsere #TTCrew besteht aus rund 3000 Menschen, die in mehr als 30 Ländern leben und über 40 Sprachen sprechen. Vielfalt entsteht bei uns ganz natürlich. Gemeinsam kultivieren wir ein Klima der Entfaltung, Unterstützung und Wertschätzung. Am Arbeitsplatz und darüber hinaus.

Im »RETAIL« haben wir die wichtige Aufgabe, den Tom Tailor-Lifestyle authentisch an Endkunden weiterzugeben. Dazu zählen sowohl eine kompetente Beratung als auch der aktive Verkauf von Produkten. An oberster Stelle steht, eine positive Store-Erfahrung sicherzustellen. Zudem legen wir großen Wert aufs Netzwerken: Durch die Pflege von Beziehungen und den Aufbau neuer Kontakte entwickeln wir nicht nur die Marke, sondern auch uns selbst stetig weiter.

Bei uns ist jeder Tag ein bisschen anders und wir sind immer in Bewegung. Eine abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre bedarf Leidenschaft und Entscheidungsfreudigkeit. Wir lieben, was wir tun, sind mutig, kreativ und übernehmen Verantwortung für unsere Aufgaben. Unsere Kultur ist geprägt von Herz und Verstand, flachen Hierarchen und der täglichen Bemühung um eine familiäre Arbeitsatmosphäre. Bei uns ist jede:r eingeladen, er:sie selbst zu sein – das gilt für Teammitglieder und Kunden gleichermaßen.

Deine Aufgaben:

• Übernimm eine zentrale Rolle in der ganzheitlichen Betreuung der zugewiesenen Stores in der Umgebung Vorarlberg, Schweiz und Lindau. Eröffnungen von neuen Stores sowie Modernisierungen von bestehenden Filialen werden von Dir angeleitet.
• Sei verantwortlich für die strategische Planung und operative Umsetzung in den Stores, um deren Leistung kontinuierlich zu verbessern und die Kundenzufriedenheit zu maximieren.
• Sei das Bindeglied zwischen den einzelnen Stores und dem Headquarter und sorge dafür, dass alle internen Vorgaben und Unternehmensziele erfolgreich umgesetzt werden.
• Analysiere die Verkaufszahlen und KPIs der Stores, identifiziere Verbesserungspotenziale und entwickle Maßnahmen zur Steigerung der Rentabilität.
• Übernehme die Verantwortung für die Führung, Entwicklung und Motivation der Store Manager. Vollumfängliches Recruiting und das Onboarding Deiner Store Manager sind essentielle Bestandteile Deines Aufgabenbereichs.
• Du hast bereits umfassende Erfahrungen im operativen Geschäft gesammelt und kannst mehrjährige Erfahrung als Store Manager oder erste Erfahrung in der Betreuung von mehreren Stores oder Outlets vorweisen.
• Du bringst ein hohes Maß an Reisebereitschaft mit (die Reisetätigkeit zu den Filialstandorten ist für Dich selbstverständlich).
• Wertschätzende und effektive Kommunikationsfähigkeit, Empathie, Delegationsfähigkeit, Fairness, Durchsetzungsfähigkeit, ein positives Mindset sowie ein hohes Maß an Selbstreflexion zeichnen Dich aus.
• Du verfügst über die Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu leiten, kannst Mitarbeiter gezielt fördern und entwickeln und bringst ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung mit.
• Du bringst starke analytische und organisatorische Fähigkeiten mit, arbeitest selbstständig und zuverlässig, hast eine hohe Auffassungsgabe und bist zudem belastbar.

Wir bieten:

• Attraktive Mitarbeiterrabatte und Prämien für Mitarbeitenden-Empfehlungen.
• Einen zusätzlichen Urlaubstag an Deinem Geburtstag.
• Ein Firmenwagen, -laptop und -handy (auch zur privaten Nutzung).
• Ein Mitarbeitervorsorgeprogramm.
• Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe.
• Ein kollegialer und motivierter Team-Spirit.
• Ein strukturiertes, integratives Einarbeitungsprogramm.
• Ein Jahresbruttogehalt ab € 47.040,- (Basis: KV für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben 2024, ab 7. Jahr, Vollzeit); es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

Wir laden Dich ein, Du selbst zu sein.

Interessiert? Hier erhältst du noch mehr Einblicke in unser Unternehmen. Wenn du dir unsicher bist, ob dein Profil ein „perfect fit“ ist: Let’s talk and get in touch. Wir schauen gemeinsam, wo wir dich einsetzen können.

Überzeugt? Wunderbar. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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