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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vermittle praxisnahes Wissen im Immobilienmanagement und unterstütze Teilnehmende auf ihrem Lernweg.
- Arbeitgeber: TEG - Tomorrow Education Group, ein innovatives Unternehmen für berufliche Weiterbildung.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, 100% Remote, 30 Tage Urlaub und umfassendes Onboarding.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Erwachsenenbildung und mache einen echten Unterschied im Leben der Teilnehmenden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Immobilienwirtschaft und Erfahrung in der Erwachsenenbildung wünschenswert.
- Andere Informationen: Freue dich auf eine wertschätzende Unternehmenskultur und regelmäßige Team Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die TEG (Tomorrow Education Group) ist eine Beteiligungsgesellschaft für junge Weiterbildungsunternehmen mit Fokus auf berufliche Weiterbildung und Umschulung. Wir qualifizieren Erwachsene für digitale, kaufmännische und handwerkliche Berufsfelder und begleiten sie auf dem Weg in eine neue berufliche Perspektive. Unsere Bildungsangebote verbinden strukturierten Präsenz- bzw. Onlineunterricht mit begleiteten Selbstlernphasen und individueller Betreuung. Aktuell suchen wir eine qualifizierte Lehrkraft für den Bereich kaufmännische Immobilienmanagement.
Aufgaben
- Vermittlung von praxisnahem Fachwissen im Rahmen der Umschulung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau
- Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Unterrichtseinheiten
- Vermittlung von Inhalten wie Immobilienbewirtschaftung, Kauf und Verkauf von Immobilien, Mietrecht sowie kaufmännische Grundlagen
- Begleitung und Unterstützung der Teilnehmenden während des gesamten Lernprozesses
- Vorbereitung der Teilnehmenden auf die IHK-Abschlussprüfung (schriftlich und mündlich)
- Erstellung und Pflege von Unterrichtsmaterialien, Lernplänen und Leistungsnachweisen
- Durchführung von Lernstandskontrollen sowie konstruktives Feedback an Teilnehmende
- Enge Zusammenarbeit mit Kursleitung, Bildungsbegleitung und ggf. Praktikumsbetrieben
- Dokumentation von Anwesenheit, Lernfortschritten und prüfungsrelevanten Unterlagen
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbranche
- Idealerweise erste Erfahrung in der Erwachsenenbildung oder als Dozent:in
- Pädagogische Qualifikation (z.B. Ausbildereignungsprüfung AEVO, berufs- oder erwachsenenpädagogische Zusatzausbildung) wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel, Outlook) sowie gängiger Immobiliensoftware
- Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Freude an der Vermittlung von Wissen sowie an der Arbeit mit Teilnehmenden
- Kenntnisse der relevanten IHK-Prüfungsanforderungen und des Rahmenlehrplans
Benefits
- Faires Gehalt
- 100% Remote
- 30 Tagen Urlaub
- Umfassendes Onboarding
- Unternehmenskultur: Hohe Wertschätzung, kollegiales Miteinander, kurze Kommunikationswege und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Team Events
- Steuerfreier monatlicher Sachbezug von 50€ und anderen Benefits
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen.
Dozent:in für Immobilienkaufmann/-frau (Umschulung) (m/w/d) Arbeitgeber: Tomorrow Education Group GmbH
Kontaktperson:
Tomorrow Education Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dozent:in für Immobilienkaufmann/-frau (Umschulung) (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Branche und die TEG gut kennst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du Wissen vermittelt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dozent:in für Immobilienkaufmann/-frau (Umschulung) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Dozent:in für Immobilienkaufmann/-frau zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es strukturiert: Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, die wichtigsten Infos schnell zu erfassen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich, damit wir einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Immobilienbranche und in der Erwachsenenbildung. Wir suchen nach jemandem, der praxisnahes Wissen vermitteln kann, also zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt bei uns: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schneller im Auswahlprozess. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tomorrow Education Group GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienwirtschaft vertraut. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Vorbereitung auf Unterrichtseinheiten
Bereite einige Beispiele für Unterrichtseinheiten vor, die du durchführen würdest. Überlege dir, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst und bringe Ideen für interaktive Lernmethoden mit.
✨Pädagogische Ansätze
Informiere dich über verschiedene Lehrmethoden und -ansätze, die in der Erwachsenenbildung verwendet werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Methoden in deinem Unterricht umsetzen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.