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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukunden gewinnen, Talente präsentieren und Marktchancen analysieren.
- Arbeitgeber: Tomorrow Education Group bildet die nächste Generation an Digital- und Tech-Talenten in Deutschland aus.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, persönliche Entwicklung, 30 Urlaubstage und ein leistungsorientiertes Bonusmodell.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Weiterbildung und arbeite in einem dynamischen Team mit offener Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, Erfahrung in Neukundenakquise und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Sei Teil einer Mission, die gesellschaftlich relevante Themen wie digitale Transformation angeht.
Einleitung
Du brennst für Vertrieb und möchtest Unternehmen dabei helfen, ihr Potenzial voll auszuschöpfen? Du bist kommunikativ, zielorientiert und liebst es, neue Kundenbeziehungen aufzubauen? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Wir suchen eine/n motivierte/n Sales Manager (m/w/d), der/die unser dynamisches Team verstärkt und unser Wachstum vorantreibt!
Die Tomorrow Education Group (TEG) ist eine Beteiligungsgesellschaft für junge und schnell wachsende Weiterbildungsunternehmen. Unsere operativen Firmen sind in ganz Deutschland zuhause und bilden die nächste Generation an Digital- und Tech-Talenten in Deutschland aus – angefangen von Cybersecurity bis hin zu Online Marketing. Wir sehen unsere Mission darin, quereinsteigende Talente für eine Karriere in der Tech-Industrie zu begeistern und in zukunftsträchtige Jobs zu vermitteln. Wir schaffen damit Chancen für Quereinsteiger/innen und bereichern Unternehmen mit neuen Perspektiven.
Aufgaben
- Neukunden für uns begeistern: Du identifizierst spannende Unternehmen, nimmst aktiv Kontakt auf und baust eigenverantwortlich Deine Pipeline auf und aus.
- Talent perfekt platzieren: Du präsentierst unsere Talente überzeugend vor Unternehmensentscheidern und begleitest sie gezielt durch den gesamten Bewerbungsprozess.
- Leadgenerierung vorantreiben: Du entwickelst gemeinsam mit dem Career Success-Team clevere Strategien, um neue Unternehmen zu gewinnen.
- Marktchancen erkennen: Du analysierst Trends, Wettbewerber und Branchenentwicklungen, um neue Geschäftsmöglichkeiten aufzudecken.
- Unternehmenserfolg mitgestalten: Du bringst deine Ideen in einem interdisziplinären Team ein und treibst mit uns das Wachstum voran.
Qualifikation
- Vertrieb ist dein Ding: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung und erste Erfahrungen in der Neukundenakquise gesammelt.
- Kommunikationsstark & überzeugend: Du kannst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch mit Kunden auf Augenhöhe verhandeln.
- Proaktiv & zielorientiert: Du arbeitest eigenständig, hast den Kunden immer im Fokus und denkst unternehmerisch.
- Digital fit: Du kennst Dich mit CRM-Tools wie Hubspot oder Salesforce sowie Google Workspace bestens aus.
- Startup-Mindset: Du willst in einem dynamischen Umfeld wachsen und aktiv zur Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens beitragen.
Benefits
- Hybrides/Remote-Arbeiten, vorzugsweise in der Nähe von Düsseldorf, Frankfurt, Berlin, Hamburg, München.
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Ein dynamisches und motiviertes Team sowie eine offene Unternehmenskultur.
- Attraktive Vergütung mit einem leistungsorientierten Bonusmodell sowie 30 Urlaubstage.
- Arbeit an gesellschaftlich relevanten Themen wie Fachkräftemangel, digitale Transformation und lebenslanges Lernen.
Noch ein paar Worte zum Schluss
Bereit, die Zukunft der Weiterbildung mitzugestalten? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Sales Manager (m/w/d) - B2B Arbeitgeber: Tomorrow Education Group GmbH
Kontaktperson:
Tomorrow Education Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) - B2B
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu Entscheidungsträgern in Unternehmen zu knüpfen, die für deine Zielgruppe relevant sind. Engagiere dich in Gruppen und Diskussionen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Kundenbeziehungen aufzubauen.
✨Marktforschung betreiben
Analysiere aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, um gezielt Unternehmen anzusprechen, die von deinen Dienstleistungen profitieren könnten. Halte dich über relevante Nachrichten und Berichte auf dem Laufenden, um deine Ansprache zu optimieren.
✨Verkaufstechniken verfeinern
Investiere Zeit in das Erlernen und Üben von Verkaufstechniken, die speziell auf B2B-Vertrieb ausgerichtet sind. Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen können dir helfen, deine Argumentation zu schärfen und selbstbewusster aufzutreten.
✨CRM-Tools nutzen
Mach dich mit CRM-Tools wie Hubspot oder Salesforce vertraut, um deine Verkaufsaktivitäten effizient zu verwalten. Eine gute Organisation deiner Leads und Kontakte kann dir helfen, den Überblick zu behalten und deine Pipeline erfolgreich auszubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) - B2B
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Tomorrow Education Group und ihre Ziele. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission verstehst und wie du dazu beitragen kannst, Talente für die Tech-Industrie zu begeistern.
Betone deine Vertriebserfahrung: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Neukundenakquise hervor. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge im Vertrieb zu belegen.
Zeige Kommunikationsstärke: Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du erfolgreich mit Kunden auf Augenhöhe verhandelt hast. Erwähne auch deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Präsentiere deine digitale Affinität: Erwähne deine Kenntnisse in CRM-Tools wie Hubspot oder Salesforce sowie in Google Workspace. Dies zeigt, dass du digital fit bist und dich in einem modernen Arbeitsumfeld wohlfühlst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tomorrow Education Group GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Vertriebsfragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Vertriebserfahrung und wie du Neukunden akquirierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Erfolge im Vertrieb belegen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu präsentieren.
✨Informiere dich über die Branche
Recherchiere aktuelle Trends und Herausforderungen in der Weiterbildung und Tech-Industrie. Zeige dein Interesse und Verständnis für den Markt, um zu demonstrieren, dass du proaktiv bist.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
