Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Geschäftsprozesse und unterstütze die Implementierung von IT-Lösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Informationstechnologie mit Fokus auf Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit mindestens drei Tagen vor Ort.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Business Analyst in IT-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63 - 63 € pro Stunde.
- Pay Rate: $43 – $63 per hour
- Industry Category: Information Technology / Government
- Overview
We are seeking an experienced Business Analyst to support enterprise IT software and application initiatives.
This role will partner with business stakeholders, technical teams, and project leadership to gather requirements, document business processes, support Agile and Waterfall project delivery, and help ensure the successful implementation and adoption of technology solutions.
The ideal candidate is an experienced Business Analyst with strong communication skills, technical aptitude, and a proven ability to translate business needs into actionable technical requirements.
Application
Applications will be reviewed as received.
- Be legally authorized to work in the United States without employer sponsorship, now or in the future.
- Physically reside within the United States for the duration of the assignment.
- Be willing to complete both a web cam interview and a required in-person interview.
- Be willing to work onsite at least three days per week, as determined by the hiring manager.
Job Description
The Business Analyst will support VDOT's Asset Management Team by serving as the liaison between business stakeholders and technical teams throughout the software development lifecycle.
This position is responsible for analyzing business processes, gathering and documenting requirements, supporting Agile delivery activities, assisting with testing efforts, and helping drive successful implementation of enterprise technology solutions.
The role requires strong analytical abilities, technical understanding, excellent communication skills, and experience supporting both Agile and Waterfall project environments.
Responsibilities
- Business Analysis & Requirements
- Gather, analyze, validate, and document business, functional, and non-functional requirements.
- Conduct stakeholder interviews, workshops, and requirements sessions.
- Translate business objectives into detailed application requirements and user stories.
- Create clear process documentation, business workflows, and functional specifications.
- Develop wireframes, diagrams, and visual documentation using tools such as Visio.
- Technical Analysis
- Analyze complex business processes and enterprise systems to identify improvement opportunities.
- Interpret technical concepts and communicate them effectively to business stakeholders.
- Demonstrate understanding of enterprise software, databases, SQL, APIs, and data flow diagrams.
- Support analysis of multi-tier application environments.
- Agile Delivery & Project Support
- Maintain Agile artifacts including product backlogs, epics, features, user stories, tasks, test plans, and test cases using Azure Dev Ops (TFS).
- Participate in Agile Scrum, SAFe, Kanban, and Waterfall project activities.
- Collaborate closely with development teams, product owners, testers, and project managers.
- Support sprint planning, backlog refinement, and project documentation activities.
- Testing & Quality Assurance
- Develop high-level test strategies, test plans, and test cases.
- Support system integration testing and assist with User Acceptance Testing (UAT).
- Validate requirements through testing activities and ensure alignment with business objectives.
- Business Process Improvement & Stakeholder Collaboration
- Document business processes using swim lane diagrams and flowcharts.
- Support implementation of new systems and business process changes.
- Facilitate communication between technical teams and business users.
- Resolve conflicts, negotiate priorities, and present recommendations to technical and executive stakeholders.
- Minimum Qualifications
- 5+ years of Business Analyst experience supporting IT projects.
- 5+ years of experience working on IT software/application projects.
- 5+ years of experience as an Agile Business Analyst with strong knowledge of Scrum methodologies.
- 5+ years of experience with Scrum, Scaled Agile (SAFe), and Kanban methodologies.
- 5+ years of experience organizing and maintaining sprint and product backlogs.
- 5+ years of experience translating business strategy into application requirements and user stories.
- 5+ years of experience documenting test strategies, test plans, test cases, and executing test cases.
- 5+ years of experience analyzing and documenting business and system processes.
- 5+ years of experience working with multi-tier applications.
- Strong experience conducting stakeholder interviews and requirements workshops.
- Experience using Azure Dev Ops (TFS) to manage Agile work items, test plans, and test cases.
- Experience creating business process models, swim lane diagrams, flowcharts, and visual documentation.
- Experience supporting both Agile/Scrum (including SAFe) and Waterfall project environments.
- Strong understanding of enterprise software, SQL, APIs, and data flow diagrams.
- Strong oral and written communication skills.
- Experience supporting system integration testing and User Acceptance Testing.
- Must physically reside within the United States for the duration of the assignment.
- Must be legally authorized to work in the United States without employer sponsorship, now or in the future.
- Must complete both a web cam interview and a required in-person interview.
- Must be willing to work onsite at least three days per week as determined by the hiring manager.
- Preferred Qualifications
- Prior Commonwealth of Virginia IT Business Analyst experience.
Compensation
This is a 1099 Contract role.
- Pay Rate: $43 – $63 per hour
- Schedule
- Approximate Assignment Duration: 12 months
- Hybrid work arrangement.
- Onsite attendance required a minimum of three days per week.
- #J-18808-Ljbffr
Business Analyst 4 Arbeitgeber: TOMORROW HIRE
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Richmond, VA, die es Business Analysts ermöglicht, an bedeutenden IT-Projekten zu arbeiten. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, wobei Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in agilen und traditionellen Projektmethoden weiterzuentwickeln. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Unterstützung durch das Management, um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Analyst 4 erhalten könntest
✨Nutze Nischenplattformen für Business Intelligence
Schau dir spezialisierte Jobportale und Communities im Bereich Business Intelligence an, wie etwa BI-Forum oder Data Science-Meetups. Diese Plattformen sind perfekt, um nicht nur Stellenangebote zu finden, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Setze auf Projekte und kleine Aufträge
Für eine befristete Anstellung ist es hilfreich, auch kleinere Projekte anzugehen oder Freelance-Arbeiten zu suchen. Zeig dein Können durch konkrete Ergebnisse, vielleicht sogar auf Plattformen wie Upwork oder Freelancer, und mach dich so für TOMORROW HIRE attraktiv.
✨Finde Mentoren in der Branche
Suche aktiv nach Mentoren, die dir wertvolle Einblicke in die Business Intelligence-Welt geben können. Nutze dazu LinkedIn oder lokale Networking-Events, um dich mit erfahrenen Fachleuten zu vernetzen und wertvolle Tipps zur Jobsuche zu erhalten.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über die TOMORROW HIRE Website einzureichen. Dort hast du die Chance, dich optimal zu präsentieren und dich von den anderen abzuheben, indem du deine spezifischen Kenntnisse in Business Intelligence hervorhebst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Analyst 4 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Datenanalyse im CV hervorheben:Im Bereich Business Intelligence ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar und prägnant darstellst. Zeige konkrete Projekte oder Erfahrungen, wo du Daten gesammelt, analysiert und interpretiert hast. Das wird uns bei TOMORROW HIRE helfen, dein Potenzial besser einzuschätzen!
Relevant einmalige Lösungen präsentieren:Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, ist es besonders wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, wie du schnell einsetzbare Lösungen für Geschäftsprobleme liefern kannst. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du in kurzer Zeit signifikante Ergebnisse erzielt hast.
Tools und Technologien angeben:Benutze deinen Lebenslauf, um alle relevanten BI-Tools und Technologien aufzulisten, die du beherrschst, wie Power BI, Tableau oder SQL. Diese Kenntnisse sind für uns bei TOMORROW HIRE entscheidend, um die richtige Passform für das Team zu finden.
Motivation für das befristete Projekt zeigen:In deinem Anschreiben solltest du erklären, warum du an einer befristeten Stelle interessiert bist. Wir suchen nicht nur nach Fähigkeiten, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und zur Verbesserung unserer BI-Strategien bei TOMORROW HIRE beizutragen. Zeige uns deine Leidenschaft und dein Engagement!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TOMORROW HIRE vorbereitet
✨Schau dir die Tools genau an!
In der Business-Intelligence-Welt sind Tools wie Tableau, Power BI oder SQL super wichtig. Macht euch also vorher vertraut mit den spezifischen Tools, die TOMORROW HIRE verwendet. Es könnte sein, dass ihr in den Interviews direkt damit arbeiten müsst!
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denkt daran, dass wir in einem befristeten Job oft schnell Ergebnisse liefern müssen. Bereitet konkrete Beispiele vor, wo ihr eure Analysefähigkeiten, Dashboards oder Reports präsentiert habt. Zeigt, wie ihr mit Daten umgeht und Probleme löst.
✨Analytisches Denken unter Beweis stellen
Seid bereit, Fragen zu lösen, die ein analytisches Denken erfordern. Das können spezifische Fallstudien oder hypothetische Szenarien sein, die euch herausfordern, wie ihr Daten interpretieren und umsetzen würdet. Das zeigt euer Wissen und eure Denkweise!
✨Das Team und die Kultur im Blick
Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wird oft besonders auf die Teamkompatibilität geachtet. Überlegt euch, wie ihr in ein neues Team passt und euer Learning- und Anpassungspotenzial betont. Zeigt, dass ihr uns Flexibilität und die Fähigkeit, euch schnell einzuarbeiten, mitbringt!