Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für Serviceprozesse und Systemfähigkeiten in der globalen Serviceorganisation.
- Unternehmen: TOMRA, ein innovatives Unternehmen im Bereich Recycling und Abfallmanagement.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Fitnesszuschüsse.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Lösungen und arbeite an innovativen Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Serviceprozessen und IFS Cloud, analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Stellen Sie sich einen Ort vor, an dem Ihre Beiträge echte Auswirkungen haben. Willkommen bei TOMRA, wo Innovation und Nachhaltigkeit im Mittelpunkt unserer Mission stehen. Wir transformieren, wie wir die Ressourcen des Planeten gewinnen, nutzen und wiederverwenden. Mit Innovation als Kern entwickeln und produzieren wir sensorbasierte Sortiertechnologien für die globale Recycling- und Abfallwirtschaft. Unser Erfolg spiegelt sich in mehr als 9.000 installierten Sortiereinheiten und einer Präsenz in über 100 Ländern wider – TOMRA Recycling ist ein vertrauenswürdiger Partner für Kunden weltweit.
Bei TOMRA fördern wir eine Kultur von Zweck, Zusammenarbeit und kontinuierlicher Verbesserung. Unsere Teams sind befähigt, einen echten Einfluss zu nehmen – getrieben von Leidenschaft, geleitet von Verantwortung und inspiriert durch Innovation. Wir verpflichten uns gemeinsam zur Nachhaltigkeit. Wir glauben, dass vielfältige Perspektiven Kreativität fördern, und wir kultivieren aktiv einen integrativen Arbeitsplatz, an dem sich jeder wertgeschätzt und gehört fühlt.
Als Functional Business Consultant – Service sind Sie verantwortlich für die End-to-End-Serviceprozesse und Systemfähigkeiten innerhalb unserer globalen Serviceorganisation. Ihr Hauptaugenmerk liegt auf IFS Cloud als dem zentralen ERP-System für den Service. Gleichzeitig übernehmen Sie die funktionale Verantwortung für zusätzliche servicebezogene Geschäftsanwendungen und stellen sicher, dass alle Systeme zusammenarbeiten.
Rollen und Verantwortlichkeiten
- Eigentum und kontinuierliche Verbesserung der End-to-End-Serviceprozesse (z.B. Installierte Basis, Serviceverträge, Arbeitsaufträge, Serviceausführung, Abrechnung)
- Primärer ISM-Kontakt und Sparringspartner für die Serviceorganisation
- Übersetzung von Geschäftsanforderungen in klare, funktionale Systemlösungen
- Funktionale Beratung – IFS Cloud & Serviceanwendungen
- Funktionale Verantwortung und Konfiguration der servicebezogenen Fähigkeiten in IFS Cloud
- Analyse von Vorfällen, Problemen und Änderungsanfragen, einschließlich Ursachenanalyse
- Sicherstellung der Systemstabilität, Datenqualität und effektiven Systemnutzung
- Unterstützung bei Tests, Freigaben und Qualitätssicherungsaktivitäten
- Funktionale Verantwortung für zusätzliche Servicegeschäftsanwendungen über IFS Cloud hinaus
- Verständnis, wie mehrere Systeme entlang der Service-Wertschöpfungskette interagieren
- Beitrag zu Lösungsentscheidungen, bei denen Prozessanpassung und Nachhaltigkeit Vorrang vor vordefinierten Standards haben können
- Koordination und Steuerung externer Dienstleister
- Vorbereitung von Lösungskonzepten, Entscheidungspapieren und Empfehlungen
- Moderation von Workshops und Abstimmungen mit Service-, Betriebs-, Finanz- und IT-Interessengruppen
- Unterstützung und Schulung von Schlüsselbenutzern
- Erstellung und Pflege klarer Prozess- und Lösungsdokumentationen
- Aktive Unterstützung der Akzeptanz und kontinuierlichen Verbesserung
Qualifikationen
- Starkes Verständnis von Serviceprozessen in einem industriellen, asset-basierten oder projektgesteuerten Umfeld
- Praktische Erfahrung mit IFS Cloud Service-Modulen (bevorzugt)
- Offenheit und Fähigkeit, mit heterogenen Anwendungslandschaften zu arbeiten
- Fähigkeit, Geschäftsanforderungen zu bewerten und in nachhaltige funktionale Lösungen zu übersetzen
- Strukturierte, analytische und pragmatische Arbeitsweise mit starkem Ownership-Mindset
- Sichere Kommunikation mit Geschäfts- und IT-Interessengruppen
- Sehr gute Englischkenntnisse, Deutsch ist von Vorteil
Vorteile
- 30 Tage Jahresurlaub
- Subventionierter Unternehmenspensionsplan
- Möglichkeit, TOMRA-Aktien zu einem ermäßigten Preis zu erwerben
- Mitarbeiterrabatte für verschiedene Online-Shops über Corporate Benefits
- Leasing von Firmen-E-Bikes
- Subvention für Fitnessstudio-Mitgliedschaften
- Mitarbeiterressourcengruppen (ERGs) für Frauen, LGBTQ und Roots
- On-Site-Kantine und Parkgarage
TOMRA unterscheidet nicht aufgrund von Geschlecht, Rasse oder Ethnie, Religion, Farbe, sexueller Orientierung oder Identität, Behinderung, Alter und anderen geschützten Status gemäß geltendem Recht. Wir setzen uns für die Schaffung eines vielfältigen und integrativen Umfelds ein und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein.
Functional Business Consultant - Service* Arbeitgeber: Tomra
TOMRA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Innovation und Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt seiner Mission stellt. Mit einer Kultur der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung bietet TOMRA nicht nur 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die inklusive Arbeitsumgebung fördert kreative Perspektiven und ermöglicht es den Mitarbeitern, einen echten Einfluss auf die Zukunft der Recycling- und Abfallwirtschaft zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Functional Business Consultant - Service* erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Tomra, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Tomra im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Tomra echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Tomra zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Functional Business Consultant - Service* mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Tomra reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tomra vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Tomra tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
