Principal Product Manager - E-commerce (all genders)

Über tonies: tonies ist die weltweit führende interaktive Audio-Plattform für Kinder mit mehr als 10 Millionen Tonieboxen und 125 Millionen verkauften Tonies. Das intuitive und preisgekrönte Audiosystem hat die Art und Weise verändert, wie kleine Kinder unabhängig spielen und lernen, mit einem kinderfreundlichen, kabellosen und bildschirmfreien Ansatz. Tonieboxen sind in über 100 Ländern aktiviert, das Inhaltsportfolio umfasst rund 1.400 Tonies in mehreren Sprachen. Seit seiner Gründung hat tonies bedeutende Meilensteine erreicht, darunter die Notierung an der Frankfurter Börse im November 2021 sowie ein global präsentes Team von über 550 engagierten Fachleuten aus verschiedenen Ländern. Teil des tonies-Teams zu werden bedeutet, Teil einer inspirierenden Mission zu sein, innovative und bedeutungsvolle Erlebnisse für Kinder auf der ganzen Welt zu schaffen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Spiels, des Lernens und der Vorstellungskraft.

Ihre Mission: Ihre Aufgabe ist es, die globalen digitalen Handelsplattformen zu besitzen und weiterzuentwickeln, um skalierbare, leistungsfähige und geschäftsorientierte Handelserlebnisse zu ermöglichen. Sie fungieren als strategischer Anker für das Einkaufserlebnis und stellen sicher, dass unsere Plattforminvestitionen mit den globalen Geschäftsprioritäten übereinstimmen, während Sie betriebliche Effizienz mit Skalierbarkeit in Einklang bringen. Der Erfolg wird daran gemessen, kommer Wachstum zu liefern, die Konversionsraten zu verbessern und die Plattformeffizienz, Experimentiergeschwindigkeit und Zufriedenheit der Stakeholder zu optimieren.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten umfassen:

• Strategische Richtung & Plattformbesitz: Definieren und vorantreiben der Strategie und Roadmap für unsere globalen E-Commerce-Plattformen, um ein einheitliches Einkaufserlebnis in allen Märkten zu gewährleisten.
• Architektur-Governance: Enge Zusammenarbeit mit der Technik, um Architekturentscheidungen während und nach der Migration zu steuern und eine robuste Grundlage für 2026+ zu gewährleisten.
• Lieferantenmanagement: Strategische Beziehungen pflegen und Softwareanbieter und -tools verwalten, die auf der Plattform verwendet werden (z.B. Zahlungsabwicklung, CMS), um Wert und Leistung zu maximieren.
• Geschäftsabgleich: Plattforminvestitionen mit globalen und lokalen Geschäftsprioritäten abgleichen und die bereichsübergreifende Koordination mit Technik, Betrieb und Vertriebsteams vorantreiben.

Ausführung & Operative Exzellenz:

• Ausführung vorantreiben: Verantwortung für die Umsetzung wichtiger Initiativen innerhalb eines bereichsübergreifenden Teams, kontinuierliche Priorisierung von Möglichkeiten zur Aufrechterhaltung einer wettbewerbsfähigen Roadmap.
• Globale Konsistenz: Sicherstellen, dass 100% Parität der Kern-Einkaufsabläufe (Produktseiten, Checkout) in wichtigen Regionen gewährleistet ist und die Konsistenz zwischen den Märkten gefördert wird.
• Kontinuierliche Entdeckung: Kontinuierliche Entdeckung für zukünftige Entwicklungen vorantreiben und neue Konzepte mit einem "kundenorientierten" Ansatz validieren.
• Mentorship: Als Senior Mentor für Produktmanager fungieren und eine Kultur der Produktqualität, Innovation und Zusammenarbeit fördern.

Was wir suchen:

• Visionär & Erfahren: Mindestens 7+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement im E-Commerce mit nachweislicher Führung komplexer Plattformstrategien.
• Technische Kompetenz: Vertrautheit mit E-Commerce- und Marketingtechnologien (Shopify, Commercetools usw.) und Fähigkeit, den Technologiestack selbstbewusst zu leiten.
• Strategisch & Operativ: Fähigkeit, schnelles Wachstum in verschiedenen Märkten mit der Verbesserung der bestehenden 'glokalen' Erfahrung in Einklang zu bringen.
• Datengetrieben: Leidenschaft für Daten und deren Nutzung zur Evangelisierung qualitativ hochwertiger Einblicke, Definition von Erfolgskennzahlen, die schnelle Build-and-Learn-Zyklen antreiben.
• Führung: Klare Kommunikation mit hoher Empathie. Bereits Erfahrung in der Mentorschaft oder Führung eines Teams und Ambition, in Zukunft Teams zu leiten.

Warum tonies?

• Globale Zusammenarbeit: Wir arbeiten über Abteilungs- und Ländergrenzen hinweg an unserer Vision, die Toniebox in jedes Kinderzimmer der Welt zu bringen.
• Kommen Sie, wie Sie sind: Dies gilt nicht nur für den Dresscode, sondern auch für alles andere. Denn nur wo Sie sich wirklich wohlfühlen, können Sie Ihr Bestes geben.
• Mobilität: Wählen Sie die Option, die am besten zu Ihnen passt - ein Deutschlandticket (ÖPNV-Ticket) für unbegrenzte Mobilität, einen monatlichen Beitrag für einen Büroparkplatz, ein Leasingfahrrad oder einen Zuschuss für das Arbeiten im Homeoffice.
• Erweiterte Sicherheit: Profitieren Sie von Zuschüssen für betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Renten und Berufsunfähigkeitsversicherungen.
• Ruhe & Freizeit: Genießen Sie 30 Tage bezahlten Jahresurlaub sowie drei zusätzliche freie Tage wie Rosenmontag, Heiligabend und Silvester. Nach einem Jahr Beschäftigung können Sie auch bis zu 10 "toniecation days" (unbezahlte Urlaubstage) nutzen.
• Kontinuierliches Lernen: Profitieren Sie von unseren internen und externen Schulungsmöglichkeiten sowie einem individuellen Lernbudget, um Ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern.
• Sprachlernen & Entspannung: Verbessern Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten mit der Sprachlern-App Babbel und finden Sie Entspannung durch unseren Zugang zur Meditations-App Calm.
• Rabatte: Profitieren Sie von attraktiven Rabatten auf unser gesamtes Sortiment an tonies-Produkten.

Gut zu wissen: Im Rahmen unserer Prinzipien setzen wir uns für die Unterstützung von Inklusion und Vielfalt bei tonies ein. Wir feiern aktiv die unterschiedlichen Fähigkeiten, Ethnien, Glaubensrichtungen und Geschlechter unserer Kollegen. Jeder ist willkommen und wird in seiner Entwicklung in allen Phasen seiner Reise bei uns unterstützt. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!