Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Konsolidierung und Finanzberichterstattung für unsere globale Gruppe.
- Arbeitgeber: tonies, führende interaktive Audio-Plattform für Kinder mit globalem Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und kontinuierliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Spielens und Lernens für Kinder weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor/Master in Buchhaltung oder Finanzen, 3-8 Jahre Erfahrung in der Konsolidierung.
- Andere Informationen: Engagiertes Team, das Vielfalt und Inklusion fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
tonies ist die weltweit führende interaktive Audio-Plattform für Kinder mit mehr als 10 Millionen Tonieboxen und 125 Millionen verkauften Tonies. Das intuitive und preisgekrönte Audiosystem hat die Art und Weise verändert, wie kleine Kinder unabhängig spielen und lernen, mit einem kinderfreundlichen, kabellosen und bildschirmfreien Ansatz. Tonieboxen sind in über 100 Ländern aktiviert, das Inhaltsportfolio umfasst rund 1.400 Tonies in mehreren Sprachen. Seit seiner Gründung hat tonies bedeutende Meilensteine erreicht, darunter die Notierung an der Frankfurter Börse im November 2021 sowie ein global präsentes Team von über 550 engagierten Fachleuten aus verschiedenen Ländern.
Joining our tonies team means being part of an inspiring mission to create innovative and meaningful experiences for children around the world. Together, we’re shaping the future of play, learning, and imagination.
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten umfassen:
- Ausführung der Konsolidierung & Finanzberichterstattung: Sie treiben die monatliche, vierteljährliche und jährliche Konsolidierung der Finanzberichte der Gruppe gemäß IFRS und lokalen GAAP (HGB) voran.
- Externe Berichterstattung: Sie tragen zu einer hochwertigen externen Finanzberichterstattung bei, einschließlich der Kapitalflussrechnung, Anmerkungen und des Lageberichts.
- Konsolidierungsoperationen: Sie führen monatliche Konsolidierungseinträge durch und stellen die Genauigkeit in Systemen wie Navision (und in Zukunft LucaNet) sicher, einschließlich spezifischer IFRS-Anpassungen wie IFRS 16 (Leasing).
- Business Partnering: Sie arbeiten proaktiv mit lokalen Buchhaltungsteams zusammen, um eine einheitliche Anwendung der Gruppenstandards zu unterstützen und die erforderlichen „Ist“-Daten für die gruppenweite Planung und Analyse an das FP&A-Team bereitzustellen.
- Prüfung & Compliance: Sie fungieren als (Senior) Ansprechpartner für externe Prüfer, verwalten tägliche Prüfungsanfragen und Datenlieferungen, um einen reibungslosen Prüfungsprozess sicherzustellen.
- Kontinuierliche Verbesserung: Sie optimieren die Konsolidierungsabläufe und ERP-Funktionen, um unserem schnellen Wachstum gerecht zu werden, und tragen zu Sonderprojekten wie der Einrichtung von LucaNet oder anderen Abschlusswerkzeugen bei.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit der Global Tax Department und der ESG-Abteilung zusammen, um nicht-finanzielle Berichterstattung in den Rahmen der Gruppe zu integrieren.
Was wir suchen:
- Bildung: Sie haben einen Bachelor- oder Masterabschluss in Rechnungswesen oder Finanzen; eine berufliche Qualifikation wie CPA, ACCA oder ähnliches ist ein großes Plus.
- Erfahrung: Sie bringen mindestens 3-5 (Senior: 6-8) Jahre Erfahrung im Rechnungswesen mit, mit starkem Fokus auf Konsolidierung in einem multinationalen Umfeld oder einer „Big 4“-Wirtschaftsprüfungsgesellschaft. Erfahrung in einem börsennotierten Unternehmen ist von Vorteil.
- Konsolidierungsexpertise: Sie haben eine nachweisliche Erfolgsbilanz in komplexen Konsolidierungsroutinen und der Nutzung moderner Konsolidierungssoftware, vorzugsweise LucaNet.
- Denkweise: Sie sind mit sich entwickelnden Strukturen vertraut und bereit, Prozesse zu definieren, wo sie noch nicht existieren. Sie haben die Fähigkeit, über die Bilanz hinauszuschauen, um das kommerzielle „Warum“ hinter den Zahlen zu verstehen.
- Kommunikationsfähigkeiten: Sie besitzen die außergewöhnliche Fähigkeit, finanzielle Anforderungen klar an verschiedene Stakeholder in einem sich schnell bewegenden, internationalen Umfeld zu kommunizieren.
- Sprachen: Fließende Kenntnisse in Englisch und Deutsch sind für diese Rolle erforderlich.
Warum tonies?
- Globale Teamarbeit: Wir arbeiten über Abteilungs- und Ländergrenzen hinweg an unserer Vision, die Toniebox in jedes Kinderzimmer der Welt zu bringen.
- Kommen Sie, wie Sie sind: Dies gilt nicht nur für den Dresscode, sondern auch für alles andere. Denn nur wo Sie sich wirklich wohlfühlen, können Sie Ihr Bestes geben.
- Mobilität: Wählen Sie die Option, die am besten zu Ihnen passt – ein Deutschlandticket (ÖPNV-Ticket) für unbegrenzte Mobilität, einen monatlichen Beitrag für einen Büroparkplatz, ein Leasingfahrrad oder einen Zuschuss für das Arbeiten im Homeoffice.
- Erhöhte Sicherheit: Profitieren Sie von Zuschüssen für betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Renten und Berufsunfähigkeitsversicherungen.
- Ruhe & Freizeit: Genießen Sie 30 Tage bezahlten Jahresurlaub sowie drei zusätzliche freie Tage wie Rosenmontag, Heiligabend und Silvester. Nach einem Jahr Beschäftigung können Sie auch bis zu 10 „toniecation“-Tage (unbezahlte Urlaubstage) nutzen.
- Kontinuierliches Lernen: Profitieren Sie von unseren internen und externen Schulungsmöglichkeiten sowie einem individuellen Lernbudget, um Ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern.
- Sprachlernen & Entspannung: Verbessern Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten mit der Sprachlern-App Babbel und finden Sie Entspannung durch unseren Zugang zur Meditations-App Calm.
- Rabatte: Profitieren Sie von attraktiven Rabatten auf unser gesamtes Sortiment an tonies-Produkten.
Als Teil unserer Prinzipien setzen wir uns für die Unterstützung von Inklusion und Vielfalt bei tonies ein. Wir feiern aktiv die unterschiedlichen Fähigkeiten, Ethnien, Glaubensrichtungen und Geschlechter unserer Kollegen. Jeder ist willkommen und wird in seiner Entwicklung in allen Phasen seiner Reise mit uns unterstützt.
Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
(Senior) Group Accounting Manager (all genders) Arbeitgeber: tonies®
Kontaktperson:
tonies® HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Group Accounting Manager (all genders)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur bei tonies oder Tipps für den Bewerbungsprozess. Je mehr du dich vernetzt, desto besser!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Konsolidierung und Finanzberichterstattung am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Mission von tonies
Wenn du im Gespräch bist, sprich darüber, warum du an der Mission von tonies interessiert bist. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch die Bedeutung hinter den Produkten für Kinder und deren Entwicklung.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns landet. Und hey, wir lieben es, wenn du uns zeigst, dass du proaktiv bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Group Accounting Manager (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu tonies passt. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Zahlen und Kindern durchscheinen!
Sei präzise und klar: Halte deine Bewerbung strukturiert und auf den Punkt. Wir lieben klare Informationen! Achte darauf, dass deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen.
Beweise deine Expertise: Erwähne spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Konsolidierung und im Finanzreporting zeigen. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Tools du beherrschst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei tonies® vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von tonies vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle als (Senior) Group Accounting Manager dazu beitragen kann, innovative und bedeutungsvolle Erfahrungen für Kinder zu schaffen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Zahlen verstehst, sondern auch die Vision des Unternehmens teilst.
✨Bereite dich auf IFRS und lokale GAAP vor
Da du für die Konsolidierung und das Finanzreporting verantwortlich bist, solltest du sicherstellen, dass du die relevanten IFRS-Standards und lokalen GAAP gut kennst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In einem internationalen Umfeld ist es wichtig, komplexe finanzielle Informationen klar zu kommunizieren. Übe, wie du technische Details einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Stakeholder die finanziellen Anforderungen verstehen. Das wird dir helfen, im Interview zu glänzen.
✨Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung stellen
Zeige dein Interesse an Optimierungsprozessen, indem du Fragen stellst, wie tonies seine Konsolidierungsabläufe und ERP-Funktionen verbessern möchte. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.