Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Workshops und manage die SAP-Implementierung für Beschaffung und Lieferkette.
- Arbeitgeber: tonies, der führende interaktive Audioanbieter für Kinder weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, klare Strukturen und Einfluss auf globale Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Spielens und Lernens mit innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im IT-Projektmanagement und Kenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise SAP S/4HANA.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen, internationalen Teams mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Über tonies: tonies ist die weltweit führende interaktive Audio-Plattform für Kinder mit mehr als 10 Millionen Tonieboxen und 125 Millionen verkauften Tonies. Das intuitive und preisgekrönte Audiosystem hat die Art und Weise verändert, wie kleine Kinder unabhängig spielen und lernen, mit einem kinderfreundlichen, kabellosen und bildschirmfreien Ansatz. Tonieboxen wurden in über 100 Ländern aktiviert, das Inhaltsportfolio umfasst rund 1.400 Tonies in mehreren Sprachen. Seit seiner Gründung hat tonies bedeutende Meilensteine erreicht, darunter die Notierung an der Frankfurter Börse im November 2021 sowie ein global präsentes Team von über 550 engagierten Fachleuten, die aus verschiedenen Ländern operieren. Teil des tonies-Teams zu werden bedeutet, Teil einer inspirierenden Mission zu sein, innovative und bedeutungsvolle Erlebnisse für Kinder auf der ganzen Welt zu schaffen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Spielens, Lernens und der Vorstellungskraft.
Was wir suchen:
- Erfahrung: Mehrere Jahre als IT-Projektmanager oder Functional Stream Lead innerhalb großangelegter ERP-Implementierungen (idealerweise SAP S/4HANA).
- Moderationsfähigkeiten: Sie sind ein professioneller Moderator, der sich wohlfühlt, komplexe Workshops zu leiten und Gruppen zu Konsens und Dokumentation zu führen.
- Prozesskenntnis: Ein solides Verständnis von P2P, Bestandsmanagement und Logistik in internationalen Handelsumgebungen.
- Operative IT-Kompetenz: Frühere Erfahrungen mit eSourcing, Demand Planning oder WMS-Tools sind ein erheblicher Vorteil.
- Pragmatische Denkweise: Ein starker Befürworter von "Fit-to-Standard"-Lösungen zur Gewährleistung der Systemskalierbarkeit.
- Sprachen: Fließende Kenntnisse in Englisch und Deutsch (schriftlich und mündlich) sind erforderlich.
Warum tonies:
- Das Tandem-Modell: Profitieren Sie von einer klaren Organisationsstruktur, in der Ihre Rolle als Moderator und Treiber gestärkt und respektiert wird.
- Hohe Eigenverantwortung: Reale Einflussnahme auf das globale Template einer schnell wachsenden Marke.
- Breites Portfolio: Die Möglichkeit, eine vielfältige Roadmap von modernen Operations-IT-Tools über den SAP-Rollout hinaus zu verwalten.
- Flexibilität: Moderne Arbeitsmodelle und eine langfristige Perspektive in einem mission-driven, internationalen Team.
Sie als Teil von tonies: Wir suchen einen (Senior) IT-Projektmanager, der als organisatorisches Motor unserer globalen Operations-IT-Landschaft fungiert. Während wir von Microsoft Business Central zu SAP S/4HANA Public Cloud wechseln, übernehmen Sie die Rolle des Stream Lead & Facilitators für die Beschaffungs- und Lieferketten-Arbeitsströme. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit unseren funktionalen Product Owners zusammen. Während sie die Geschäftsanforderungen und das funktionale "Was" definieren, sind Sie für das "Wie" und "Wann" verantwortlich - Sie treiben die Projektmethodik voran, verwalten die Roadmap und stellen sicher, dass unsere digitale Transformation in allen operativen Abteilungen auf Kurs bleibt.
Ihre Mission: Sie sind der primäre Moderator zwischen den Geschäftsinteressengruppen, der internen IT und externen Beratern. Ihre Mission ist es, eine nahtlose SAP-Implementierung für den Beschaffungs- und Lieferkettenstream zu orchestrieren, während Sie gleichzeitig bevorstehende IT-Initiativen wie die Einführung verwandter eSourcing- und Demand & Supply Planning-Tools leiten. Sie stellen sicher, dass Workshops produktiv sind, Entscheidungen dokumentiert werden und Prozesse effektiv innerhalb eines skalierbaren, standardisierten Rahmens abgebildet werden.
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten umfassen:
- Workshop-Moderation & Führung: Organisieren und Leiten von funktionalen Workshops für die P2P- und Lieferkettenströme. Als Moderator agieren, der sicherstellt, dass die Geschäftsbedürfnisse in umsetzbare Projektaufgaben übersetzt werden.
- Tandem-Partnerschaft: Partnerschaft mit dem funktionalen Product Owner zur Verwaltung des Backlogs und zur Aufrechterhaltung eines Gleichgewichts zwischen den "Wunschlisten" des Unternehmens und den "Fit-to-Standard"-Einschränkungen der SAP Public Cloud.
- Projekt-Governance: Verantwortung für den Projektzeitplan, die Ressourcenplanung und das Risikomanagement für den Operations-IT-Stream. Sicherstellen, dass Meilensteine erreicht werden und der Fortschritt transparent an die Sponsoren kommuniziert wird.
- Horizontale Abstimmung: Als organisatorischer "Kleber" zwischen funktionalen Strömen agieren, um sicherzustellen, dass abteilungsübergreifende Abhängigkeiten integriert werden.
- Lieferanten- & Beratermanagement: Koordination externer Implementierungspartner, um eine qualitativ hochwertige Lieferung, Konfiguration und Dokumentation sicherzustellen.
- Über SAP hinaus: Leitung des Projektmanagements für die breitere Operations-IT-Roadmap, einschließlich der Evaluierung und Implementierung von eSourcing- und Supply Planning-Software.
(Senior) IT Project Manager Operations (all genders) Arbeitgeber: tonies®
Kontaktperson:
tonies® HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) IT Project Manager Operations (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über tonies, ihre Produkte und die Unternehmenskultur. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Mission des Unternehmens passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches und schnelles Bewerbungsformular, das dir hilft, dich von anderen abzuheben. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Im Interview geht es nicht nur darum, dass wir dich kennenlernen, sondern auch darum, dass du herausfindest, ob wir zu dir passen. Zeige Interesse an den Projekten und Herausforderungen, die dich erwarten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) IT Project Manager Operations (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Strukturen! Achte darauf, dass deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst.
Verlinke relevante Projekte: Wenn du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die zu unserer Mission passen, vergiss nicht, sie zu erwähnen! Zeige uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei tonies® vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von tonies vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle als (Senior) IT Project Manager Operations dazu beitragen kann, innovative und bedeutungsvolle Erfahrungen für Kinder zu schaffen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Vision des Unternehmens teilst.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen mit ERP-Implementierungen, insbesondere SAP S/4HANA. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, in denen du komplexe Workshops moderiert und Gruppen zu Konsens geführt hast. Das zeigt, dass du die nötigen Facilitation Skills mitbringst.
✨Kenntnisse über Prozesse demonstrieren
Stelle sicher, dass du ein solides Verständnis von P2P, Lagerverwaltung und Logistik in internationalen Handelsumgebungen hast. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in die Projekte bei tonies einbringen kannst. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Da fließende Englisch- und Deutschkenntnisse gefordert sind, übe, technische Begriffe und Konzepte in beiden Sprachen zu erklären. Dies zeigt nicht nur deine Sprachfähigkeiten, sondern auch dein Engagement, in einem internationalen Team zu arbeiten und effektiv zu kommunizieren.