Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Architektur unserer Backend-Plattform und integriere KI in unsere Produkte.
- Unternehmen: Tonsser, ein innovatives Unternehmen, das den Jugendsport neu definiert.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit in ganz Europa mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Sports mit modernster Technologie und einem leidenschaftlichen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung als Backend-Engineer und Kenntnisse in modernen Programmiersprachen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 90000 € pro Jahr.
Über Tonsser
Tonsser hat sich zum Ziel gesetzt, den Jugendsport neu zu definieren. Hunderttausende junger Athleten in ganz Europa nutzen bereits Tonsser, um ihre Leistung zu verfolgen, entdeckt zu werden und Teil von etwas Größerem als dem nächsten Spiel zu sein. Wir starten nun unser ehrgeizigstes Kapitel, ein neues Projekt, das eine ganze Kategorie umgestalten wird, und suchen einen Lead Backend Engineer, der uns beim Aufbau unterstützt.
Die Rolle
Sie werden die Architektur der Tonsser-Plattform verantworten, während wir in diese nächste Phase übergehen. Das bedeutet, dass Sie die grundlegenden technischen Entscheidungen für ein Produkt treffen, das von einer Generation von Athleten genutzt wird, und den Maßstab dafür setzen, wie ein kleines, ehrgeiziges Team im Jahr 2026 arbeitet. Dies ist eine praktische Führungsrolle. Sie werden Code schreiben, das System gestalten und die technische Richtung festlegen. Außerdem helfen Sie uns, als Team besser zu werden, insbesondere darin, wie wir KI als Kernbestandteil unserer Entwicklung und unserer Produkte integrieren.
Was Sie tun werden
- Leiten Sie die architektonische Richtung unserer Backend-Plattform, während wir uns weiterentwickeln.
- Steuern Sie die technische Roadmap für unser neues Flaggschiffprojekt.
- Setzen Sie den Standard dafür, wie das Team mit KI arbeitet, sowohl in unserem Entwicklungsworkflow als auch als Produktfähigkeit.
- Versenden Sie Produktionscode, überprüfen Sie PRs und betreuen Sie die Ingenieure um Sie herum.
- Arbeiten Sie eng mit Produkt, Mobile und Design zusammen, um ehrgeizige Ideen in funktionierende Lösungen im großen Maßstab umzusetzen.
- Treffen Sie pragmatische Entscheidungen darüber, was beibehalten, was weiterentwickelt und was neu aufgebaut werden soll.
Unser aktueller Stack
- Ruby-Monolith mit einer GraphQL-API
- SQL (PostgreSQL)
- Gehostet auf Heroku
- Native iOS- und Android-Apps, mit dem Ziel, auf Kotlin Multiplatform umzusteigen
Wir sind nicht dogmatisch bezüglich des Stacks; wir suchen jemanden, der uns helfen kann zu entscheiden, was bleibt, was sich ändert und was als Nächstes kommt.
Was wir suchen
- Signifikante Erfahrung als Senior oder Lead Backend Engineer, idealerweise mit Erfahrung in der Verantwortung für Architekturentscheidungen in einer Produktionsumgebung.
- Tiefe Vertrautheit mit mindestens einer der Programmiersprachen Ruby, Python, Elixir, Go oder einer ähnlichen modernen Backend-Sprache sowie das Urteilsvermögen, wann die Sprachwahl wichtig ist und wann nicht.
- Starke Meinungen zu API-Design, Datenmodellierung und Systementwicklung.
- Praktische Erfahrung in der Integration von KI/LLM-Funktionen in reale Produkte oder ein starkes, nachweisbares Interesse daran.
- Erfahrung in der Führung oder Mentoring anderer Ingenieure.
- Komfortables Arbeiten aus der Ferne über europäische Zeitzonen hinweg.
- Bonus: Erfahrung mit mobilen Backends im Verbrauchermarkt, GraphQL oder Kotlin Multiplatform.
Die Form der Rolle
- Standort: Remote, überall in Europa
- Engagement: Offen für den Beginn als freiberuflicher Vertrag mit der klaren Absicht, in eine Festanstellung überzugehen.
- Vergütung: €80.000–€90.000, mit Flexibilität je nach Erfahrung.
Wie man sich bewirbt
Schicken Sie uns eine kurze Nachricht darüber, was Sie gebaut haben, wonach Sie als Nächstes suchen und warum Sie sich für diese Stelle interessieren. Wir lesen jede Bewerbung.
Lead Backend Engineer Arbeitgeber: Tonsser
Tonsser ist ein innovativer Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich dafür einsetzt, den Jugend- und Sportbereich neu zu definieren. Mit einer offenen und dynamischen Arbeitskultur bietet Tonsser nicht nur die Möglichkeit, an einem bedeutenden Projekt zu arbeiten, sondern auch die Chance, in einem kleinen, ambitionierten Team zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Die flexible Remote-Arbeitsumgebung ermöglicht es dir, von überall in Europa zu arbeiten, während du gleichzeitig die technische Richtung für eine Plattform mit einer großen Nutzerbasis von jungen Athleten gestaltest.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Backend Engineer erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei Tonsser sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du nicht nur deine Coding-Skills auffrischst, sondern auch über Architekturentscheidungen und API-Design nachdenkst. Zeig uns, dass du nicht nur coden kannst, sondern auch strategisch denken kannst!
✨Tip Nummer 3
Mach dir Gedanken darüber, wie du AI in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast oder einsetzen würdest. Das ist ein großes Thema für uns, und wir wollen sehen, dass du da mitdenken kannst!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Backend Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei persönlich und authentisch:Wenn du uns schreibst, sei einfach du selbst! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und was dich an der Rolle als Lead Backend Engineer bei Tonsser reizt. Wir wollen deine Leidenschaft spüren!
Zeig, was du kannst:Erwähne konkrete Projekte oder Technologien, die du in der Vergangenheit genutzt hast. Zeig uns, wie du Architekturentscheidungen getroffen hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten.
Mach es kurz und prägnant:Halte deine Nachricht kurz und auf den Punkt. Wir lesen jede Bewerbung, also achte darauf, dass wir schnell verstehen, warum du die perfekte Person für diese Rolle bist. Weniger ist manchmal mehr!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tonsser vorbereitet
✨Verstehe die Tonsser-Mission
Mach dich mit der Mission von Tonsser vertraut, die Jugend im Sport neu zu definieren. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Vision teilst, junge Athleten zu unterstützen und ihre Leistung zu fördern.
✨Technische Entscheidungen vorbereiten
Bereite dich darauf vor, über Architekturentscheidungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit getroffen hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du technische Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du für sinnvoll hältst, um die Tonsser-Plattform weiterzuentwickeln.
✨AI-Integration im Fokus
Da Tonsser AI als Kernbestandteil der Entwicklung betrachtet, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen oder Ideen zur Integration von KI in Backend-Systeme zu teilen. Überlege dir, wie du AI nutzen würdest, um die Benutzererfahrung zu verbessern oder Prozesse zu optimieren.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du andere Ingenieure mentoriert hast. Zeige, dass du nicht nur ein technischer Führer bist, sondern auch ein Teamplayer, der bereit ist, Wissen zu teilen und das Team insgesamt zu stärken.
