Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Kundenberatung und Warenpräsentation im Gartenbereich.
- Arbeitgeber: Werde Teil des toom Baumarkts mit einem starken Team hinter dir.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 6 Wochen Urlaub und Geburtstagsfrei.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Entwickle dich zum Verkaufsprofi und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliches Auftreten und Interesse am Gartensortiment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel / Verkäufer (m/w/d) - Bereich Garten
Für den Ausbildungsstart zum 01.09.2026 suchen wir dich als zukünftigen toomworker für unseren toom Baumarkt. Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.
Das erwartet dich:
- Verkäuferin/Verkäufer (m/w/d) – Bereich Garten / in 2 Jahren: Du lernst alles rund um Kundenberatung, Warenpräsentation, Kassentätigkeiten und den täglichen Ablauf in der Gartenabteilung.
- Kauffrau/Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) – Bereich Garten / in 3 Jahren: Du vertiefst zusätzlich dein Wissen in betriebswirtschaftlichen Themen, übernimmst Verantwortung in eigenen Projekten und entwickelst dich weiter zum Verkaufsprofi.
- In beiden Ausbildungen im Team toom: Bist du der/die kreative Anpacker:in, lernst du von Zimmerpflanzen über Gartenbaustoffe bis hin zu Rasenmähern und Grills die verschiedenen Fachbereiche des Gartencenters kennen, zeigst du Verantwortung in eigenen Projekten, entwickelst du dich durch Azubiseminare und Fachtrainings stetig weiter und bist so bestens auf deine Prüfung vorbereitet.
Das bringst du mit:
- Spaß an der Erfüllung der Wünsche unserer Kund:innen
- Freundliches Auftreten
- Offenheit und Kommunikationsstärke
- Großes Interesse am Gartencentersortiment
- Mindestens einen Hauptschulabschluss
Das bieten wir dir:
- Faire Bezahlung - ein Gehalt nach jeweiligem Tarifvertrag des Einzelhandels inkl. Sonderzahlungen und vermögenswirksamer Leistungen
- Work-Life Balance - eine 5-Tage-Woche mit 6 Wochen Urlaub im Jahr und freie Nachmittage nach der Berufsschule
- Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag
- Einen sicheren Arbeitsplatz - durch eine Übernahmegarantie bei guter Leistung
- Ein vielfältiges Weiterbildungs- und Seminarangebot - in unserer toom Lernarena inkl. spezieller Ausbildungsseminare und umfangreicher Prüfungsvorbereitung
- Attraktive Vergünstigungen - Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
- Unsere Unternehmenskultur - immer offen für Feedback, deine Stärken stets im Mittelpunkt und dabei mutig neue Wege gehen
- Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip
Wir freuen uns schon sehr auf deine Onlinebewerbung.
Bei Rückfragen stehen dir unsere Ansprechpersonen aus dem Azubirecruiting gerne zur Verfügung.
2026 Azubi KIEG / VK Bad Mergentheim (P) 3565 Arbeitgeber: toom Baumarkt Björn Rehse OHG
Kontaktperson:
toom Baumarkt Björn Rehse OHG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 2026 Azubi KIEG / VK Bad Mergentheim (P) 3565
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung bei toom interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt online. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte im Gartencenter und über unsere Unternehmenskultur. So kannst du zeigen, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Gartenbereich! Sprich über deine Erfahrungen mit Pflanzen oder Gartenarbeit. Das wird uns helfen, deine Begeisterung zu erkennen und wie gut du zu uns passt.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit anderen Azubis oder Mitarbeitern! Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps. Das kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf die Ausbildung vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 2026 Azubi KIEG / VK Bad Mergentheim (P) 3565
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du gerade im Bereich Garten arbeiten möchtest und was dich daran begeistert.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei toom Baumarkt Björn Rehse OHG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von toom Baumarkt machen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Unternehmenswerte und die Produkte im Gartenbereich. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Kommunikationsstärke und dein freundliches Auftreten zeigen. Vielleicht hast du schon mal in einem Team gearbeitet oder Kunden beraten? Solche Geschichten helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um eine Ausbildung handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich ordentlich und passend für den Einzelhandel. Ein gepflegtes Erscheinungsbild zeigt, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Frag nach den Ausbildungsinhalten, den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.