Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Warenannahme, Lagerung und ansprechende Präsentation im Verkaufsbereich.
- Arbeitgeber: Teil der REWE Group mit über 300 Märkten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 6 Wochen Urlaub, Geburtstagsfrei und zahlreiche Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem respektvollen und unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Handel oder Logistik, Kommunikationsfreude und Teamgeist.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsangebote und gute Karrieremöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
Das bieten wir dir:
- Faire Bezahlung - ein Gehalt, angelehnt an den Einzelhandelstarif des jeweiligen Bundeslandes zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)
- Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag
- Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc.
- Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst
- Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning
- Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung
- Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge
- Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
- Unsere Unternehmenskultur - immer offen für Feedback, deine Stärken stets im Mittelpunkt und dabei mutig neue Wege gehen
- Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip
Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.
In Vollzeit oder Teilzeit mit 100 - 163 Stunden monatlich. Zunächst befristet auf 10 Monate.
Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.
Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende.
Deine Aufgaben:
- Warenannahme und -kontrolle, Lagerung sowie Nachbestellung
- Durchführung von Preis- und Regalauszeichnungen, Nachräumen von Waren sowie ansprechende Präsentation des Verkaufsbereichs
- Kommissionierung und Ausgabe von Waren an unsere Kund:innen
- Be- / Entladung von LKW unter Einhaltung von Sicherheitsvorschriften (z.B. Ladungssicherung, Gefahrgut)
- Zusammenarbeit mit deinem Baumarktteam und externen Partnern
Das bringst du mit:
- Erfahrungen im Handel, z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d) oder in der Logistik, z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist:in, Betriebslogistiker:in oder als Quereinsteiger:in aus einer anderen Branche
- Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen
- Kommunikationsfreude und Hilfsbereitschaft sowie Lust, mit anzupacken
- Eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Idealerweise einen Staplerschein
Mitarbeiter Logistik / Warenverräumung - auch Quereinsteiger (m/w/d) Arbeitgeber: toom Baumarkt GmbH
Kontaktperson:
toom Baumarkt GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Logistik / Warenverräumung - auch Quereinsteiger (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Markt vorbeizuschauen und nach dem Teamleiter zu fragen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei toom oder in der REWE Group arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte von toom. Zeige, dass du nicht nur die Aufgaben kennst, sondern auch, wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Logistik und den Einzelhandel zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Logistik / Warenverräumung - auch Quereinsteiger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Betone deine Stärken: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Stelle relevant sind. Zeige, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich online: Reiche deine Bewerbung bitte ausschließlich über unsere Website ein. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei toom Baumarkt GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die REWE Group und deren Werte verschaffen. Schau dir an, was das Unternehmen besonders macht und wie es sich von anderen abhebt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder deinem Alltag, die deine Fähigkeiten in der Logistik und im Kundenservice unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Arbeitsumfeld erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und zeige deine Persönlichkeit. Die Interviewer möchten nicht nur deine Qualifikationen sehen, sondern auch, wie gut du ins Team passt. Sei offen und ehrlich über deine Stärken und Schwächen.