ET_Werkstudent:in CRM & Loyalty

ET_Werkstudent:in CRM & Loyalty

Köln Werkstudent 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
toom Baumarkt

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei CRM-Kampagnen und Lead-Generierung in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Teil der REWE Group mit über 300 Märkten in Deutschland.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Toleranz.
  • Warum dieser Job: Sammle praktische Erfahrungen und baue dein berufliches Netzwerk aus.
  • Qualifikationen: Eingeschriebene:r Student:in in Marketing, Wirtschaft oder Kommunikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

Werkstudent Marketing & CRM (m/w/d)

Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.

Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende - davon 800 in der Zentrale in Köln.

Jobdetails

  • Kennziffer: 2026-0787
  • Beschäftigungsart: Studentische Aushilfe
  • Vertragslaufzeit: unbefristet
  • Eintrittstermin: ab sofort
  • Standort: 51149 Köln

Deine Aufgaben:

  • Konzeptionelle und operative Unterstützung: Du hilfst bei der Erstellung, Planung und Durchführung von CRM-Kampagnen im Tages- und Projektgeschäft.
  • Mitwirkung bei Lead-Generierung und Automatisierung: Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Lead-Generierung sowie bei der Einrichtung von Automatisierungsprozessen.
  • Unterstützung bei Auswertung und A/B-Tests: Du hilfst bei der Planung, Durchführung und Analyse von A/B-Tests zur Optimierung unserer Kampagnen.
  • Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen: Du arbeitest bei der Erstellung und Strukturierung von Präsentationsmaterialien, die in internen Meetings und externen Veranstaltungen genutzt werden.

Das bringst du mit:

  • Du bist eingeschriebene:r Student:in in einem der folgenden oder ähnlichen Studienfelder: Marketing, Wirtschaft, Kommunikation, Medien.
  • Du bist ein Organisationstalent, arbeitest eigenständig und kundenorientiert und bringst gleichzeitig ein Auge fürs Detail mit.
  • Du bist kreativ und hast ein gutes Gespür für ansprechende Texte und visuelle Gestaltungen.
  • Sicher im Umgang mit Excel sowie den anderen MS-Office-Anwendungen.
  • Eine starke Affinität zu Online-Marketing und digitalen Themen und idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen, z.B. in der Anwendung einer Customer Experience Plattform.
  • Analytische Fähigkeiten, die dir helfen, Daten zu interpretieren und daraus handlungsrelevante Erkenntnisse zu gewinnen.

Das bieten wir dir:

  • Von der Theorie in die Praxis - du hast bei uns die Möglichkeit, fachliche Einblicke zu bekommen, praktische Erfahrungen zu sammeln sowie dein berufliches Netzwerk auszubauen.
  • Faire Bezahlung - jede geleistete Stunde wird bezahlt.
  • Das gibt‘s on top - wir zahlen dir zusätzlich zum tariflichen Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Flexibler Arbeitsort - die Möglichkeit zu mehreren Tagen Home Office pro Woche.
  • Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
  • Sakko, Blazer, Jeans oder Sneaker - wir legen mehr Wert auf Fähigkeiten und Persönlichkeit als auf einen bestimmten Dresscode.
  • Deine Pause - eine Kantine mit täglich wechselnden Gerichten sowie einen REWE To GO für leckere Snacks zwischendurch.
  • Unsere Unternehmenskultur - immer offen für Feedback, deine Stärken stets im Mittelpunkt und dabei mutig neue Wege gehen.
  • Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip.

Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu. Bei Rückfragen steht dir Elisabeth Tinoco de Castilla gerne unter 0221 1496756 zur Verfügung.

ET_Werkstudent:in CRM & Loyalty Arbeitgeber: toom Baumarkt

Als Teil der REWE Group bieten wir dir als Werkstudent:in im Bereich CRM & Loyalty in Köln eine hervorragende Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und dein berufliches Netzwerk auszubauen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Respekt, Wertschätzung und Unterstützung, während wir dir faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vergünstigungen bieten. Bei uns stehen deine Stärken im Mittelpunkt, und wir fördern Vielfalt und Toleranz in einem dynamischen Team.

toom Baumarkt

Kontaktdaten:

toom Baumarkt Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so ET_Werkstudent:in CRM & Loyalty erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Werkstudent:in im CRM & Loyalty interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht Kontakte zur REWE Group haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle CRM-Trends und über die REWE Group. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Marketing und CRM in deiner Bewerbung zu zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ET_Werkstudent:in CRM & Loyalty mit Bravour zu bestehen

CRM-Kampagnen
Lead-Generierung
Automatisierungsprozesse
A/B-Tests
Datenanalyse
Präsentationserstellung
Organisationstalent

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen eigenen Stil in die Bewerbung einfließen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits praktische Erfahrungen im Marketing oder CRM hast, dann hau sie raus! Zeig uns, was du gelernt hast und wie du das bei uns einbringen kannst. Das zählt doppelt!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle kommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller erreichen und dir eine Rückmeldung geben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei toom Baumarkt vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die REWE Group und deren Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie im Bereich CRM und Marketing arbeiten und welche aktuellen Kampagnen sie durchführen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Organisation, Kreativität und analytisches Denken zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.

Zeige deine Leidenschaft für Online-Marketing

Da die Stelle eine starke Affinität zu Online-Marketing erfordert, solltest du aktuelle Trends und Tools in diesem Bereich kennen. Sprich darüber, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder wie du sie in zukünftigen Projekten einsetzen möchtest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich für das Thema interessierst.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach, wie Feedback gegeben wird oder welche Möglichkeiten es gibt, sich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Teamgeist.