Selbstständige Partner (m/w/d) für den Zukunftsmarkt Seniorenbetreuung gesucht (66500.00 EUR pro Jahr)
Selbstständige Partner (m/w/d) für den Zukunftsmarkt Seniorenbetreuung gesucht (66500.00 EUR pro Jahr)

Selbstständige Partner (m/w/d) für den Zukunftsmarkt Seniorenbetreuung gesucht (66500.00 EUR pro Jahr)

Oberschleißheim Vollzeit 50000 - 300000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
T

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite deinen eigenen Standort und berate Familien zur Seniorenbetreuung.
  • Arbeitgeber: ATERIMA CARE, einer der TOP-3 Anbieter in der häuslichen Seniorenbetreuung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Verdienstmöglichkeiten und umfassende Unterstützung durch das ATERIMA-Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem wachsenden Markt mit Sinn und sozialem Engagement.
  • Gewünschte Qualifikationen: Unternehmerisches Denken und Freude am Umgang mit Menschen sind wichtig.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Mentoring für deinen Erfolg.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 300000 € pro Jahr.

Finde hier die besten Partner der häuslichen Seniorenbetreuung – eine Branche mit Zukunft! Der Markt für häusliche Betreuung wächst rasant, und bei uns finden Sie die besten Franchise-Partner der Branche. Mit ATERIMA CARE – einem der TOP-3 Anbieter – gestalten Sie Ihre Selbstständigkeit mit Sinn, Struktur und starker Unterstützung.

Immer mehr Familien suchen nach einer vertrauensvollen Lösung, um ihre Angehörigen zu Hause betreuen zu lassen. Mit ATERIMA care bauen Sie sich eine selbstständige Existenz in einem dynamisch wachsenden Markt auf – und leisten dabei einen wertvollen Beitrag für Menschen, die Unterstützung benötigen.

Als Franchise-Partner*in führen Sie Ihren eigenen regionalen Standort und beraten Familien rund um die 24-Stunden-Betreuung im häuslichen Umfeld.

Art der Zusammenarbeit: Franchise | Projektbasiert | Vollzeit

Einkommenschance: 50.000 € – 300.000 € / Jahr (abhängig von Standort und Engagement)

Aufgaben:

  • Aufbau und Leitung eines eigenen Standorts in Ihrer Region
  • Umsetzung bewährter Marketing- und Vertriebsstrategien
  • Persönliche Beratung von Familien bei der Auswahl geeigneter Betreuungskräfte
  • Begleitung und Betreuung der Kundinnen und Kunden während des gesamten Einsatzes
  • Pflege langfristiger Beziehungen und aktiver Ausbau Ihres Netzwerks

Qualifikation:

  • Unternehmerisches Denken und Motivation, etwas Eigenes aufzubauen
  • Freude an Kommunikation und im Umgang mit Menschen
  • Interesse an sozialen Themen und an der Arbeit mit Familien
  • Erfahrung im Vertrieb oder in leitender Position ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung
  • Bereitschaft, rund 10.000 € Eigenkapital in Ihre Selbstständigkeit zu investieren

Benefits:

  • Einstieg in einen zukunftssicheren Wachstumsmarkt
  • Zugang zu sorgfältig geprüften, qualifizierten Betreuungskräften
  • Attraktive Provisionsstruktur mit überdurchschnittlichem Ertragspotenzial
  • Permanente Unterstützung durch das zentrale ATERIMA care-Team – rund um die Uhr
  • Exklusive Video-Profile der Betreuungskräfte zur optimalen Kundenberatung
  • Enge Zusammenarbeit mit Aterima MED, seit über 15 Jahren erfolgreich im Markt
  • Innovativer Demenz+ Service für spezielle Betreuungssituationen
  • Intensive Einarbeitung, Schulungen und persönliches Mentoring durch die Systemzentrale
  • Umsatzpotenzial ab dem dritten Jahr: rund 300.000 €

Ihr Standort: deutschlandweit möglich. Wenn Sie Ihre Führungsqualitäten mit sozialem Engagement verbinden möchten, bietet ATERIMA care Ihnen die ideale Plattform. Werden Sie Teil eines ausgezeichneten Franchise-Systems und gestalten Sie die Zukunft der häuslichen Betreuung aktiv mit. Informieren Sie sich jetzt über Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei ATERIMA CARE!

Selbstständige Partner (m/w/d) für den Zukunftsmarkt Seniorenbetreuung gesucht (66500.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: Top 3 Pflege Franchise

ATERIMA CARE ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem zukunftssicheren Wachstumsmarkt für Seniorenbetreuung selbstständig zu arbeiten. Mit umfassender Unterstützung, intensiven Schulungen und einer attraktiven Provisionsstruktur können Sie Ihre unternehmerischen Fähigkeiten entfalten und gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zur Gesellschaft leisten. Profitieren Sie von einem starken Netzwerk und einer innovativen Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert.
T

Kontaktperson:

Top 3 Pflege Franchise HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Selbstständige Partner (m/w/d) für den Zukunftsmarkt Seniorenbetreuung gesucht (66500.00 EUR pro Jahr)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie und ehemaligen Kollegen über deine Pläne. Oft kommen die besten Möglichkeiten durch persönliche Empfehlungen. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast!

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere potenzielle Partner direkt und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir unterstützen dich gerne dabei!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Branche und die spezifischen Bedürfnisse der Seniorenbetreuung. Je besser du informiert bist, desto überzeugender kannst du auftreten. Lass uns gemeinsam deine Strategie entwickeln!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten und alle Informationen zu erhalten, die du brauchst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Selbstständige Partner (m/w/d) für den Zukunftsmarkt Seniorenbetreuung gesucht (66500.00 EUR pro Jahr)

Unternehmerisches Denken
Motivation
Kommunikationsfähigkeiten
Umgang mit Menschen
Interesse an sozialen Themen
Vertriebserfahrung
Führungsqualitäten
Netzwerkaufbau
Kundenberatung
Marketingstrategien
Vertriebsstrategien
Einarbeitung und Schulung
Mentoring

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner schriftlichen Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement in die Seniorenbetreuung starten wollen.

Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du zu bieten hast. Ein gut gegliedertes Dokument macht einen besseren Eindruck!

Betone deine Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrungen im Vertrieb oder in der Führung hast, dann lass uns das wissen! Auch wenn es nicht zwingend erforderlich ist, kann es dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in die Seniorenbetreuung einbringen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Top 3 Pflege Franchise vorbereitest

Informiere dich über ATERIMA CARE

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen umfassenden Überblick über ATERIMA CARE verschaffen. Informiere dich über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Marktposition. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Marke.

Bereite deine eigenen Erfahrungen vor

Denke an konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Berufsleben, die deine unternehmerischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu teilen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Leidenschaft für soziale Themen

Da die Seniorenbetreuung ein sensibles Thema ist, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für soziale Belange und den Umgang mit Menschen zeigst. Überlege dir, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du Familien unterstützen möchtest.

Frage nach Unterstützung und Schulungen

Nutze die Gelegenheit, um nach den Schulungs- und Unterstützungsangeboten von ATERIMA CARE zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln, was für eine selbstständige Tätigkeit entscheidend ist.

Selbstständige Partner (m/w/d) für den Zukunftsmarkt Seniorenbetreuung gesucht (66500.00 EUR pro Jahr)
Top 3 Pflege Franchise
Standort: Oberschleißheim
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>