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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Mitarbeiterdaten und unterstütze bei Gehaltsabrechnungen.
- Arbeitgeber: Top Job Personal GmbH verbindet Talente mit renommierten Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Vergütung, Gesundheitsbonus und Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und gute Excel-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bevorzugt per E-Mail mit Lebenslauf und Zeugnissen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Karriere in den besten Händen – Mit Top Job zum Top Job! Bist Du auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen? Möchtest Du Dich weiterentwickeln und spannende Karrieremöglichkeiten entdecken? Dann bist Du bei uns genau richtig! Mit einem breiten Netzwerk an renommierten Unternehmen bieten wir Dir die Chance, den Job zu finden, der perfekt zu Deinen Fähigkeiten und Wünschen passt. Wir unterstützen Dich auf Deinem Weg zum Traumjob. Du möchtest raus aus dem langweiligen Alltag, Dein Wissen einsetzen, erweitern und etwas in der Welt und Deiner Karriere bewegen? PERFEKT! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für einen unserer namhaften Konzernkunden/ Dich – eine/n Personalsachbearbeiter (m/w/d) Werde Teil eines Teams in einem unserer namhaften Kundenkonzern in Düsseldorf. Wir bieten: Übertarifliche Vergütung nach Qualifikation Zusätzlicher Gesundheitsbonus von bis zu 600 Euro netto im Jahr Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung und Beratung durch Ihren Top Job Betreuer – selbstverständlich über den Einstellungsprozess hinaus Lukrative Mitarbeitervorteile durch Corporate Benefits Deine Aufgaben: Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterinformationen Erstellung von Arbeitsverträgen und relevanten Dokumenten. Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnung. Dokumentation und Verwaltung von Abwesenheiten, Urlaubsansprüchen und Krankmeldungen. Erstellung von Statistiken und Berichten (z. B. in Excel). Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern sowie anderen Behörden. Mitwirkung an der Planung und Entwicklung von Personalressourcen. Durchführung allgemeiner administrativer Aufgaben im Personalwesen. Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, bevorzugt mit Erfahrung im Personalwesen Gute Kenntnisse in Excel, einschließlich der Nutzung von Pivot-Tabellen, S-Verweisen und Makros Erste Erfahrungen in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung sind wünschenswert Selbstständige, organisierte und verlässliche Arbeitsweise Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit Sensibler Umgang mit vertraulichen Daten und Informationen Du fühlst Dich angesprochen? PERFEKT! Dann freuen wir uns auf die Zusendung Deiner aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per Mail (PDF Anhang – max. 3MB) mit: Bewerbungsschreiben mit Angaben von Starttermin und Gehaltsrahmen Aktueller Lebenslauf Bewerbungsrelevante Informationen, z.B. Zeugnisse, Qualifikationsnachweise WIR FREUEN UNS AUF DICH! Top Job Personal GmbH Herr Alex Hahl Grabenstraße 5 40213 Düsseldorf 49 211 22030500 Hallo@topjobpersonal.de Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Neuss Arbeitgeber: Top Job Personal GmbH
Kontaktperson:
Top Job Personal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Neuss
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Personalbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Unternehmen, die dich interessieren, und frage nach ihren Erfahrungen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen des Unternehmens und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Excel-Kenntnisse
Da gute Excel-Kenntnisse gefordert sind, solltest du dich mit den relevanten Funktionen wie Pivot-Tabellen und S-Verweisen vertraut machen. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Projekt erstellen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Sei proaktiv in der Kommunikation
Wenn du Fragen zur Stelle hast oder mehr über das Unternehmen erfahren möchtest, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Neuss
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Personalsachbearbeiter. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit im Personalwesen reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Bewerbungsschreiben deine relevanten Erfahrungen im Personalwesen sowie deine Kenntnisse in Excel. Nenne spezifische Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Achte auf die Formatierung: Stelle sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert und übersichtlich sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, um die Lesbarkeit zu verbessern. Achte darauf, dass das PDF-Dokument nicht größer als 3MB ist.
Schließe alle geforderten Dokumente ein: Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen, einschließlich Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Überprüfe, ob du alle Informationen angegeben hast, die im Stellenangebot gefordert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Top Job Personal GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich gut vor
Informiere Dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Personalsachbearbeiter. Überlege Dir, wie Deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Präsentiere Deine Excel-Kenntnisse
Da gute Kenntnisse in Excel für diese Position wichtig sind, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie Du Pivot-Tabellen, S-Verweise oder Makros in der Vergangenheit verwendet hast. Vielleicht kannst Du sogar eine kleine Übung dazu vorbereiten.
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle des Personalsachbearbeiters ist es entscheidend, gut kommunizieren zu können. Bereite Beispiele vor, in denen Du erfolgreich mit Kollegen oder externen Partnern kommuniziert hast, um Deine Teamfähigkeit und Deinen sensiblen Umgang mit vertraulichen Informationen zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst Du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt Dein Interesse an der Position und gibt Dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
