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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle eigenverantwortlich Lohn- und Gehaltsabrechnungen für verschiedene Mandanten.
- Arbeitgeber: Top Job Personal GmbH, ein wertschätzendes Unternehmen in Düsseldorf.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Vergütung, Gesundheitsbonus, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung und zahlreiche Rabatte bei Kooperationspartnern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Wertschätzung und Freude an der Arbeit großschreibt.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen aktuell einen erfahrenen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit mit SAP-Kenntnissen.
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterstamm
- Betreuung mehrerer Mandanten in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Kommunikation mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
- Übernahme klassischer Aufgaben in der Personalsachbearbeitung
- Zusammenarbeit im Team zur Sicherstellung der Qualitätsstandards
Deine Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellter (m/w/d), Fachassistent Lohn und Gehalt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung – auch Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise SAP-Kenntnisse
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
Wir bieten:
- Übertarifliche Vergütung – abhängig von Deiner Qualifikation
- Zusätzlicher Gesundheitsbonus von bis zu 600 € pro Jahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Persönliche Betreuung und Beratung durch Deinen Top Job Ansprechpartner – selbstverständlich auch über den Einstellungsprozess hinaus
- Stetig aktualisierte Rabatte und Angebote bei bis zu 3.000 Kooperationspartnern europaweit
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per E-Mail (PDF, max. 3 MB): Aktueller Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Qualifikationsnachweise, Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Wir suchen aktuell: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Top Job Personal
Kontaktperson:
Top Job Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen aktuell: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Düsseldorf
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Verfolge deine Bewerbungen! Halte den Kontakt zu deinen Ansprechpartnern und frage nach dem Stand deiner Bewerbung. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen aktuell: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Düsseldorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur die Fakten auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du der perfekte Lohn- und Gehaltsbuchhalter für unser Team bist!
Zeugnisse und Nachweise sind wichtig: Vergiss nicht, relevante Zeugnisse und Qualifikationen beizufügen. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Sei klar bei deinen Gehaltsvorstellungen: Gib uns eine realistische Vorstellung von deinen Gehaltswünschen. Das hilft uns, deine Erwartungen besser zu verstehen und zeigt, dass du dir über deine Wertschätzung im Klaren bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Top Job Personal vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, lies über deren Werte und Kultur. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du zu deren Zielen passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, um deine Qualifikationen zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Erwartungen an die Position sind immer gut.
✨Sei du selbst und bleib entspannt
Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für Gespräche. Eine entspannte Haltung kann helfen, eine positive Atmosphäre zu schaffen und das Gespräch angenehmer zu gestalten.