Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Vertriebsansätze und betreue Schlüsselkunden im Winterdienst und der Grünpflege.
- Unternehmen: Wachstarker Anbieter von Dienstleistungen mit flachen Hierarchien und modernem Management.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und profitiere von einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Sei der Treiber für Wachstum und Innovation in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Senior Sales Manager (m/w/d) für einen wachstumsstarken Anbieter von Dienstleistungen im Winterdienst sowie in der Grün- und Flächenpflege. Die Rolle ist eine Außendienstrolle. Die Kunden sitzen hauptsächlich in den PLZ-Gebieten 3, 4 und 5. Als Senior Sales Manager (m/w/d) bist du die erfahrene Stimme im Vertrieb und treibst mit deinem Know-how und deinem strategischen Geschick das Wachstum im Winterdienst sowie der Grün- und Flächenpflege voran. Du bringst fundierte Marktkenntnisse und ein tiefes Verständnis für skalierende Geschäftsmodelle mit, idealerweise aus der Dienstleistungsbranche oder aus Start-up-ähnlichen Wachstumsfeldern. Mit deiner Erfahrung und deinem "Drive" weißt du deinem Umfeld den Weg, führst durch positives Beispiel, inspirierst Kolleginnen und Kollegen zu neuen Ansätzen und lieferst die gemeinsamen Ziele. Dein Fokus liegt darauf, Wachstum zu generieren, Marktpotenziale zu erschließen und mit Leidenschaft den Vertrieb auf das nächste Level zu bringen.
Aufgaben
- Strategische Vertriebsentwicklung | Du erkennst Chancen im Markt, entwickelst neue Geschäftsfelder und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Serviceangebote in den Bereichen Winterdienst, Grünpflege und infrastruktureller Reinigung bei.
- Business Development | Du bringst neue Ideen und Impulse ein und entwickelst das volle Potenzial des Plattformgeschäfts.
- Kunden- und Marktverantwortung | Du betreust Schlüsselkunden, stärkst bestehende Partnerschaften und erschließt neue Kundenkreise in unterschiedlichen Branchen.
- Mentoring & Wissenstransfer | Du teilst deine Erfahrung mit den Kolleginnen und Kollegen im Vertrieb, gibst Orientierung und Inspiration und trägst dazu bei, dass das gesamte Team ergebnisorientiert zusammenarbeitet.
- Verhandlungsführung & Abschlussstärke | Du führst eigenständig Vertrags- und Preisverhandlungen und bringst Projekte erfolgreich zum Abschluss.
- CRM & Digitalisierung | Du hast einschlägige Erfahrung in der Nutzung von CRM-Systemen, idealerweise Hubspot, um Vertriebsprozesse transparent zu steuern und kontinuierlich zu verbessern.
Qualifikation
- Du bringst den absoluten Willen mit, gemeinsam die Welt der Winterdienstleistungen zu erobern.
- Erfahrung & Ausbildung | Du verfügst über eine erweiterte kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium und bringst mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb mit, vorzugsweise im Dienstleistungs- oder Infrastrukturbereich.
- Erfolgshistorie | Du hast nachweisbare Erfolge im Vertrieb sowie im Aufbau oder der Skalierung von Geschäftsmodellen, gerne im Start-up- oder vergleichbaren dynamischen Wachstumsumfeld.
- Strategisches Denken | Du erkennst Zusammenhänge, entwickelst Konzepte und bist dem Markt einen Schritt voraus.
- Kommunikation & Empathie | Du überzeugst durch klare Kommunikation, souveränes Auftreten und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern und mitzunehmen, das ganze ohne formale Führungsverantwortung.
- Digitale Kompetenz | Du bist sicher im Umgang mit modernen CRM-Systemen (HubSpot) und digitalen Tools und nutzt sie gezielt, um datenbasiert zu handeln.
Benefits
- Firmenwagen, auch für die private Nutzung
- Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum
- Direkter Einfluss auf die strategische Weiterentwicklung der Geschäftseinheit
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Flexibilität bei der Arbeitsort- und Zeitgestaltung im Rahmen vereinbarter Bedingungen
- moderne IT-Infrastruktur
- eine Zusammenarbeit, die von unseren Werten geprägt ist: verlässlich, partnerschaftlich und visionär
- ein modernes Management, das dir auf Augenhöhe begegnet
- Job-Bike-Leasing
- Beschäftigungs- und Weiterentwicklungsperspektive
- Corporate Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
- Rentenzuschuss
- Kostenfreies Mineralwasser, Heißgetränke und Obst
Außendienst-Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Top Line Advisory
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachstumsstarken Umfeld zu arbeiten, das von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen geprägt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während Sie gleichzeitig von einem starken Team profitieren, das Wissen teilt und inspiriert. Mit attraktiven Benefits wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung, flexibler Arbeitszeitgestaltung und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind wir bestrebt, Ihre berufliche Reise bedeutungsvoll und erfüllend zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Außendienst-Vertrieb (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Vertriebsprofis. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten im Vertrieb. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb konkret einbringen kannst, um deren Wachstum zu unterstützen. Sei bereit, konkrete Beispiele für deinen Erfolg zu nennen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinem Können zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienst-Vertrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb und wie du diese auf unsere Branche anwenden kannst. Zahlen und Beispiele helfen uns, deine Erfolge besser zu verstehen!
Pass deine Bewerbung an!:Jede Bewerbung sollte auf die jeweilige Stelle zugeschnitten sein. Schau dir die Jobbeschreibung genau an und betone die Punkte, die für die Rolle als Senior Sales Manager relevant sind. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Top Line Advisory vorbereitet
✨Marktkenntnisse zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über den Markt und die Branche zu demonstrieren. Informiere dich über aktuelle Trends im Winterdienst und in der Grünpflege, um während des Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Erfolge präsentieren
Habe konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Vertrieb parat. Zeige, wie du Geschäftsmodelle skaliert oder neue Kunden gewonnen hast. Zahlen und Fakten sind hier besonders überzeugend!
✨Strategisches Denken unter Beweis stellen
Sei bereit, über deine strategischen Ansätze zur Vertriebsentwicklung zu sprechen. Überlege dir im Vorfeld, welche neuen Geschäftsfelder du für das Unternehmen erschließen würdest und warum.
✨Kommunikation und Empathie
Übe, klar und überzeugend zu kommunizieren. Zeige, dass du nicht nur ein guter Verkäufer bist, sondern auch in der Lage, dein Team zu inspirieren und zu motivieren. Das ist besonders wichtig für eine Rolle, die Mentoring und Wissenstransfer umfasst.
