Top of Minds begleitet aktuell einen spannenden Buy-and-Build-Case - gesucht wird die rechte Hand des CEOs, um die formulierte Wachstumsstrategie erfolgreich umzusetzen.
Das Unternehmen ist bereits seit Jahrzehnten etabliert, der Proof-of-Concept ist erbracht: gründergeführt wurde das Haus Marktführer in seinem Segment. Einer der Gründe, weshalb kürzlich ein Private-Equity-Investor eingestiegen ist, um nun auch das anorganische Wachstum zu finanzieren. Die Mission: den stark fragmentierten europäischen Markt durch Zukäufe konsolidieren.
Jeder dieser Zukäufe muss integriert werden, und genau dafür entsteht eine neue Rolle im Zentrum des Unternehmens. Der Chief of Staff arbeitet direkt mit dem CEO zusammen und trägt zwei Dossiers.
Das erste ist das CEO-Office: Entscheidungen entscheidungsreif vorbereiten, Executive Briefings und Analysen für Leadership-Team und Gesellschafter erstellen, Führungs-Cadences und Reporting-Strukturen weiterentwickeln.
Das zweite gibt der Rolle ihr Gewicht: Post-Merger Integration. Der Chief of Staff leitet die Integrations-Workstreams, kontrolliert Fortschritte, managt Risiken und baut die PMI-Fähigkeit des Unternehmens zum ersten Mal strukturell auf. Nicht ad hoc, sondern als wiederholbare Methode, die von Mal zu Mal besser wird.
Wer die Integrations-Playbooks aus der Beratung beherrscht und sie endlich im eigenen Mandat anwenden will, findet hier den Moment dafür.
Kandidatenprofil
- Ab 3 Jahren Erfahrung im Consulting und/oder im Private Equity-Umfeld
- Erfahrung mit Integrationen oder Transformationsprojekten
- Analytisch und konzeptionell stark
- Hohe Affinität zu Technologie und digitalen Geschäftsmodellen
- Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
- Pragmatisch, integer, diskret und hands‑on
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Assistant to CEO (m/d/w) Arbeitgeber: Top of Minds
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Sie als Head of Finance & Transformation (m/w/d) die Möglichkeit haben, aktiv an der Neugestaltung und Weiterentwicklung der Finanzstrukturen mitzuwirken. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die von Teamarbeit und einem starken Veränderungswillen geprägt ist, und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In dieser spannenden Transformationsphase haben Sie die Chance, einen echten Impact zu hinterlassen und Teil eines engagierten Teams zu werden, das gemeinsam auf Wachstum und Erfolg hinarbeitet.
