Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die SAP-Strategie und implementiere innovative Lösungen in einem internationalen Team.
- Unternehmen: TOPWERK, führend in der Betonproduktion mit globalen Standorten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Job-Bikes, Gesundheitsbudget und umfassende Absicherung.
- Weitere Informationen: Tolles Team, proaktive Arbeitsweise und internationale Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Betonproduktion mit spannenden Projekten und persönlicher Weiterentwicklung.
- Qualifikationen: IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation, Kenntnisse in SAP S4 Service und Fiori.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 € pro Jahr.
Willkommen im TOPWERK TEAM! Sie sind die Zukunft der Betonproduktion! Wir bei TOPWERK vereinen die weltmarktführenden Anbieter von Maschinen und Anlagen für industriell gefertigte Betonprodukte: HESS GROUP, SR SCHINDLER und PRINZING PFEIFFER. Um unsere Stärken noch weiter auszubauen, suchen wir engagierte Mitarbeiter, die sich gerne neuen Herausforderungen stellen. Wir haben zahlreiche Vertriebs- und Service-Standorte in Europa, Asien, dem Mittleren Osten, und den USA - es erwarten Sie also ein internationales Team und abwechslungsreiche Projekte.
Hier bringen Sie sich ein:
- Unterstützung der SAP-Strategie innerhalb der Unternehmensgruppe
- Lösungsorientierte Betreuung des User-Helpdesks
- Implementierung und Customizing von SAP S4 Service und Fiori
- Einrichtung von User-Exits, Badi und weiteren Erweiterungen
- Analyse und Behebung von Fehlern, Zusammenarbeit mit internen und externen Spezialisten
- Unterstützung der internen Entwickler bei der Umsetzung von Anforderungen und Integration weiterer Systeme
- Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung und Projektplanung der IT-Abteilung
Was Sie auszeichnet:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Fokus auf IT, Wirtschaft oder BWL oder vergleichbare Qualifikation
- Tiefgreifendes Wissen inkl. Customizing und Anpassungen in SAP-Modulen S4 Service und Fiori Basiseinstellungen
- Modulübergreifende Kenntnisse und Verständnis für Prozesszusammenhänge
- Programmierkenntnisse von Vorteil
- Gute Deutsch (Niveau C1)- und Englischkenntnisse (Niveau B2) in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Unterstützung von IT-Projekten und gelegentlichen Dienstreisen
- Teamorientierter Arbeitsstil mit proaktiver Herangehensweise
- Sehr gute Methodenkompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
Das bieten wir Ihnen:
- Weiterentwicklung: Durch spannende Projekte und Herausforderungen können Sie sich im Unternehmen persönlich und fachlich kontinuierlich weiterentwickeln
- Onboarding: Mithilfe eines auf Sie zugeschnittenen Onboardings erhalten Sie eine ideale Einarbeitung, so dass Sie schon sehr früh eigenverantwortlich arbeiten können
- Arbeitsumfeld: Sie erwartet ein tolles Team, in dem jeder jeden unterstützt und die Arbeit noch mehr Spaß macht
- Benefits: Neben 30 Tagen Urlaub profitieren Sie nicht nur von einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus bieten wir Ihnen und Ihrer Familie bis zu zwei Job-Bikes. Zusätzlich erhalten Sie monatlich 50 € steuerfrei über die Edenred-Gutscheinkarte. Wir unterstützen Sie mit bis zu 5 bezahlten Kinderkrankentagen, fördern Ihren Vermögensaufbau durch vermögenswirksame Leistungen und bieten Ihnen umfassende Absicherung durch Gruppenunfall- sowie Verdienstausfallversicherungen und einer Krankenzusatzversicherung mit 300€ Gesundheitsbudget pro Kalenderjahr
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive frühestmögliches Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung vorzugsweise über unser Bewerberportal.
SAP Consultant (m/w/d) – S4 Service & Fiori Arbeitgeber: Top Werk
TOPWERK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, während Sie an innovativen Projekten zur Weiterentwicklung unserer Data Platform mitwirken. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung, einem unterstützenden Team und attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und Job-Bikes, schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die Ihre Karriere voranbringt und gleichzeitig Ihr Wohlbefinden fördert.
