Wir suchen Sie! Wir suchen für unseren lebendigen A la Carte- (Terrassengeschäft und gepflegter Abendservice) und Halbpensions-Betrieb ab sofort einen zuverlässigen Chef de Partie. In unserer Küche sind wir es gewohnt frisch und à la minute zu kochen. Convenience-Produkte suchen Sie bei uns vergeblich. Unsere eigene Lachsräucherei und die täglich frische Pâtisserie runden das kulinarische Angebot ab.
Was Sie mitbringen:
Sie haben eine abgeschlossene Berufslehre als Koch/Köchin.
Sie haben Erfahrung als Chef oder Demi Chef de Partie.
Sie lassen sich von frischen Produkten begeistern.
Sie haben ein Auge für die Details.
Muttersprache Deutsch.
Ihre Aufgaben:
Herstellung von täglich frischen Suppen und Kraftbrühen.
Herstellung und Mitentwicklung vegetarischer Speisen.
Produktion sämtlicher Stärkebeilagen a la carte und HP.
Umsetzen des HACCP.
Was wir Ihnen bieten:
Spannender Arbeitsplatz in lebhaftem Umfeld
Regelmässige interne Schulungen.
Mitarbeiterzimmer und Verpflegung im Haus möglich.
Nutzung des moderenen Fitnessraumes.
Vergünstigte Konsumationen in den zugehörigen Betrieben.
#J-18808-Ljbffr
Was Sie mitbringen:
Sie haben eine abgeschlossene Berufslehre als Koch/Köchin.
Sie haben Erfahrung als Chef oder Demi Chef de Partie.
Sie lassen sich von frischen Produkten begeistern.
Sie haben ein Auge für die Details.
Muttersprache Deutsch.
Ihre Aufgaben:
Herstellung von täglich frischen Suppen und Kraftbrühen.
Herstellung und Mitentwicklung vegetarischer Speisen.
Produktion sämtlicher Stärkebeilagen a la carte und HP.
Umsetzen des HACCP.
Was wir Ihnen bieten:
Spannender Arbeitsplatz in lebhaftem Umfeld
Regelmässige interne Schulungen.
Mitarbeiterzimmer und Verpflegung im Haus möglich.
Nutzung des moderenen Fitnessraumes.
Vergünstigte Konsumationen in den zugehörigen Betrieben.
#J-18808-Ljbffr
Chef de Partie m/w für die Wintersaison 26/27 Arbeitgeber: Topas Personal GmbH
Die NSB Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördern wir eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen und der Chance, aktiv an der Gestaltung unserer Markenkommunikation und Kundenbeziehungen mitzuwirken.
