Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane innovative Elektrotechnik für spannende Großprojekte und arbeite eng mit Architekten zusammen.
- Unternehmen: Renommiertes Architekturbüro mit Fokus auf nachhaltige und kreative Lösungen.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Umfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und langfristige Perspektiven in einem etablierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Architektur mit modernster Technik und Smart-Building-Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Fachplanung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns Die Kühnl + Schmidt Architekten AG ist ein renommiertes Architekturbüro mit Standorten in Karlsruhe, Baden-Baden und München. Seit 39 Jahren realisieren wir anspruchsvolle Großprojekte mit hohem gestalterischem Anspruch und nachhaltiger Qualität. In unserer integrierten TGA-Abteilung arbeiten wir Hand in Hand mit der Architektur, um ganzheitliche Lösungen für komplexe Bauvorhaben zu schaffen – von modernen Verwaltungsbauten über große Gewerbeflächen bis hin zu zukunftsweisenden Wohnquartieren.
Dein Profil
- Fundament: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Gebäude- und Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Fachplanung Elektrotechnik für Hochbauprojekte
- Tool‑Stack: Sicherer Umgang mit Berechnungs- und Planungssoftware (z. B. DIALux, DDS-CAD oder Revit) sowie Kenntnisse in AVA‑Programmen
- Know‑how: Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (VDE, DIN, VOB) sowie der HOAI
- Spirit: Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Teamgeist und Kommunikationsstärke
- Sprachniveau: Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
Deine Aufgaben
- KARLSRUHE | GANZHEITLICHE KONZEPTE | LPH 1–9 HOAI: Du verstehst Elektroplanung als das intelligente Nervensystem eines Gebäudes – und Haustechnik als notwendige Komponente, um Architektur nutzbar zu machen? Du möchtest komplexe Systeme so planen, dass sie unsichtbar, effizient und im Sinne des Nutzers funktionieren? Die Integration künstlicher Intelligenz interessiert und erschreckt Dich nicht?
- Ganzheitliche Planung: Fachübergreifende Planung der Elektrotechnik (Stark- und Schwachstrom) über die Leistungsphasen 1–9 HOAI
- Integrale Konzepte: Erarbeitung nachhaltiger Energieversorgungskonzepte und Integration moderner Smart‑Building‑Technologien
- Schnittstellenmanagement: Enge Abstimmung mit unseren Architekten sowie externen Fachplanern und Projektbeteiligten
- Ausschreibung & Vergabe: Erstellung von Leistungsverzeichnissen und fachliche Begleitung der Vergabe
- Qualitätssicherung: Überwachung der Ausführung und Sicherstellung unserer hohen Standards vor Ort
- Digitaler Workflow: Aktive Anwendung und Weiterentwicklung der Planung innerhalb der BIM‑Methodik
Was Dich erwartet
- Integrale Planung: Die seltene Chance, TGA und Architektur unter einem Dach eng verzahnt zu entwickeln
- Projekte mit Strahlkraft: Verantwortung für technisch anspruchsvolle Großprojekte in einem preisgekrönten Büro
- State‑of‑the‑Art: Arbeiten mit modernen BIM‑Methoden und zukunftsorientierten Technologien
- Wertschätzung: Ein kollegiales, professionelles Umfeld mit flachen Hierarchien und leistungsgerechter Vergütung
- Stabilität: Eine langfristige Perspektive und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten in einem etablierten Unternehmen
- Gehalt: Eine leistungsgerechte Bezahlung und großzügiger Urlaubsanspruch
Kontakt: Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: personal@ks-architekten.de oder über unsere Website: https://ks-architekten.de/de/jobs/
Elektroingenieur / Elektroplaner (m/w/d) Arbeitgeber: Topas Personal GmbH
Die NSB Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördern wir eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen und der Chance, aktiv an der Gestaltung unserer Markenkommunikation und Kundenbeziehungen mitzuwirken.
