Junior Consultant (m/w/d)

Junior Consultant (m/w/d)

Hagen Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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TOPdesk Deutschland GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden und optimiere Prozesse mit unserem TOPdesk-Tool.
  • Arbeitgeber: TOPdesk, ein internationales Softwareunternehmen mit Fokus auf Service Management.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 50% Remote-Arbeit, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildung.
  • Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Service Managements.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, Kommunikationsstärke und Reisebereitschaft in der DACH-Region.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

TOPdesk ist ein internationales Softwareunternehmen mit Schwerpunkt auf Service Management. Mit rund 700 Mitarbeitenden in 8 Ländern und über 5.000 Kunden weltweit entwickeln wir Lösungen, die Unternehmen dabei helfen, ihre Services effizienter zu gestalten. Für unseren Standort in Kaiserslautern suchen wir einen Junior Consultant (m/w/d).

Als Junior Consultant bist du Teil unseres Consulting-Teams mit Fokus auf die Betreuung und Beratung deutschsprachiger Kunden. Du betreust deine Kunden als vertrauensvoller Berater. Dein Fokus liegt dabei nicht nur auf dem Tool TOPdesk, sondern du hilfst aktiv dabei, bestehende Prozesse zu optimieren und den daraus resultierenden organisatorischen Change zu begleiten.

Dein Job:

  • Übernahme der Rolle eines vertrauensvollen Beraters beim Kunden mit dem Ziel, Projekte an den übergeordneten Unternehmenszielen auszurichten und das Kundenerlebnis der Endnutzer nachhaltig zu verbessern.
  • Unterstützung unserer Kunden bei der Abbildung ihrer Prozesse in unserem Tool im Rahmen von Implementierungsprojekten.
  • Verfolgung eines technischen oder prozessualen Schwerpunkts innerhalb eigener Projekte.
  • Durchführung von Anwenderschulungen.
  • Aufbau starker und vertrauensvoller Kundenbeziehungen mit Fokus auf die Schaffung von Mehrwert durch die Kombination aus Tool, Prozessen und den beteiligten Menschen.
  • Identifikation von Verbesserungspotenzialen bei unseren Kunden.
  • Weiterentwicklung unserer Bestandskunden in Bezug auf die Integration weiterer Prozesse.
  • Übernahme einer beratenden Rolle zur Vermittlung und Positionierung der TOPdesk-Dienstleistungen sowie verständliche und überzeugende Darstellung komplexer Konzepte gegenüber den Ansprechpartnern.
  • Unterstützung der Kollegen im Vertrieb und in der Entwicklung durch die eigene gewonnene Erfahrung.
  • Zusammenarbeit auf internationaler Ebene mit anderen Standorten für Kundenprojekte sowie interne Projekte.
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der eigenen Arbeitsumgebung gemeinsam mit Kollegen im Rahmen interner Projekte.

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH oder Uni).
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
  • Schnelle Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten.
  • Selbstständige und pragmatische Arbeitsweise.
  • Gültiger Führerschein der Klasse B.
  • Reisebereitschaft in der DACH-Region (bis zu 10 %).
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir dir bieten:

  • Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Remotearbeit: Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten.
  • Vergütung: Urlaubsgeld, Sonderzahlungen, monatlich abgabefreier Sachbezug in Form einer Mastercard, Corporate Benefits.
  • Verschiedene Arbeitszeitmodelle: Positionen in Voll- und Teilzeit, Gleitzeit.
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub.
  • Onboarding: Umfassendes Onboarding Programm sowie fundierte Einarbeitung durch einen Buddy.
  • Familienfreundlichkeit: Flexible Elternzeitregelungen, familienfreundliche Führung, Unterstützung bei Angehörigenpflege.
  • Kultur: DUZ-Kultur, offenes Betriebsklima in einer internationalen Umgebung.
  • Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Sprachlernplattform Babble sowie E-Learning Plattform Udemy.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: OpenUp, Wellhub und Massagen im Büro.
  • Mobilität: Kostenlose Parkplätze, Fahrradparkplätze, Bikeleasing, Jobticket.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung über das nachfolgende Bewerberformular.

Bei Rückfragen stehen dir deine Ansprechpartnerinnen Fabienne Even und Michelle Dhom gerne per E-Mail jobs@topdesk.de oder telefonisch unter 49 (0) 631 624 00-444 zur Verfügung.

Bitte beachte, dass die E-Mail-Adresse ausschließlich für Rückfragen gedacht ist – Bewerbungen können darüber nicht entgegengenommen werden.

* Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität.

Junior Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: TOPdesk Deutschland GmbH

TOPdesk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Kaiserslautern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten. Die offene DUZ-Kultur und das internationale Umfeld fördern eine positive Arbeitsatmosphäre, während individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfassendes Onboarding-Programm die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld, Corporate Benefits und einem starken Fokus auf Familienfreundlichkeit.
TOPdesk Deutschland GmbH

Kontaktperson:

TOPdesk Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Consultant (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Workshops oder lokale Meetups. Je mehr du dich zeigst und mit anderen sprichst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Das kann oft Türen öffnen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen mit Freunden oder vor dem Spiegel.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du an einer Stelle bei TOPdesk interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Consultant (m/w/d)

Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Selbstständige Arbeitsweise
Pragmatische Arbeitsweise
Prozessoptimierung
Kundenbeziehungsmanagement
Implementierungsprojekte
Anwenderschulungen
Teamarbeit
Reisebereitschaft
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Technisches Verständnis
Verkaufssupport

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei TOPdesk zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Betone deine Stärken!: Mach deutlich, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die dich zum perfekten Junior Consultant machen. Denk daran, wie du unsere Kunden unterstützen kannst und welche Mehrwerte du bieten kannst.

Schau auf die Details!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Bewerberformular auf der Website bewirbst. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TOPdesk Deutschland GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von TOPdesk. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, als passender Kandidat wahrgenommen zu werden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten oder analytischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle des Junior Consultants zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Consulting-Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Präsentiere deine Reisebereitschaft

Da die Rolle Reisebereitschaft in der DACH-Region erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Anforderung erfüllen kannst. Zeige, dass du flexibel bist und bereit, die Kunden vor Ort zu unterstützen.

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Standort: Hagen
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