Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der erste Kontakt für neue Kunden und buche qualifizierte Termine.
- Arbeitgeber: TOPEOPLE GROUP - ein dynamisches Team in der Baubranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Aufstiegschancen und umfangreiches Mentoring-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit echten Aufstiegsmöglichkeiten und feiere Erfolge im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Telefonvertrieb und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team, das Leistung wertschätzt und fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4500 € pro Monat.
Deine Mission bei TOPEOPLE: Du bist der erste Kontakt für neue Kunden bei TOPEOPLE GROUP. Als Setter machst du Entscheider im Bau- und baunahen Umfeld auf uns aufmerksam, qualifizierst sie vor und buchst qualifizierte Termine für unsere Closer und Geschäftsführung. Ohne dich keine vollen Kalender, keine neuen Kunden, kein Umsatz und genau das macht diese Rolle so entscheidend.
Dein künftiges Spezialgebiet:
- Du betreibst tägliche Outbound-Akquise per Telefon (Schwerpunkt) sowie E-Mail und LinkedIn bei Zielkunden im Bau- und baunahen Bereich.
- Du klärst den Bedarf grob ab: offene Stellen, Recruiting-Situation, Dringlichkeit und qualifizierst nach klaren Kriterien (ICP-Check, Budget, Timeline).
- Du buchst qualifizierte Erstgespräche für unsere Closer und Geschäftsführung und trägst sie sauber ein.
- Du pflegst alle Aktivitäten und Gesprächsnotizen im CRM und betreibst konsequentes Follow-up bei warmen Kontakten.
Du passt zu uns, wenn:
- Du bereits Erfahrung im Telefonvertrieb, Telesales, SDR oder BDR hast.
- „Nein" dich eher anspornt als aufhält.
- Du schnell auf den Punkt kommst, gerne mit Menschen sprichst und nicht konfliktscheu bist.
- Du diszipliniert mit Callzahlen, KPIs und Tageszielen arbeitest.
- Erfahrung im B2B-Vertrieb an KMU oder im Bau-/Handwerksumfeld ein Bonus ist.
Warum ausgerechnet wir?
- Weil du bei uns einen klaren Aufstiegspfad hast: Opener → Setter → Closer – und deine Performance bestimmt, wie schnell du ihn gehst.
- Weil deine Leistung dein Einkommen bestimmt - erfolgsabhängige Gehaltsstruktur mit ungedeckeltem Potenzial.
- Weil du in einem hochqualifizierten Spezialisten-Team arbeitest, das auf transparente Prozesse und messbare Erfolge setzt.
- Weil unsere Feedbackkultur direkt und konstruktiv ist - du wirst gefördert, nicht verwaltet.
- Weil du mit modernen, digitalisierten Tools arbeitest, die deine Produktivität wirklich optimieren.
- Weil wir Erfolge feiern - mit Team-Events, die man nicht so schnell vergisst.
- Weil wir lieben, was wir tun.
Über uns: Das, was Menschen brauchen, um erfolgreich zu sein, sind Perspektiven. Bei TOPEOPLE GROUP ermöglichen wir diese Perspektiven für Professionals in der Baubranche, indem wir Jobs vermitteln, die für alle Beteiligten einen Gewinn darstellen.
Das klingt interessant für dich? Wenn du jetzt noch dafür brennst, Arbeitgeber und Arbeitnehmer zur richtigen Zeit und am richtigen Ort zusammenbringen, dann suchen wir vielleicht genau dich! Für den Vertrieb, für das Marketing, für interne Aufgaben und vieles mehr. Schau einfach mal vorbei und werde Teil eines dynamischen und engagierten Teams unterschiedlicher Herkunft, das Vielfalt lebt und in dem deine Erfolge auch gesehen werden.
SALES CONSULTANT* - SETTING Arbeitgeber: TOPEOPLE GROUP GmbH
Kontaktperson:
TOPEOPLE GROUP GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SALES CONSULTANT* - SETTING
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sales Consultant interessierst, zögere nicht, direkt bei TOPEOPLE anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze LinkedIn! Verbinde dich mit Mitarbeitern von TOPEOPLE und anderen Fachleuten in der Branche. Teile relevante Inhalte und zeige, dass du ein aktives Mitglied der Community bist – das kann dir helfen, aufzufallen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Bau- und baunahen Branchen, damit du im Gespräch mit potenziellen Kunden kompetent auftreten kannst. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell gehört zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SALES CONSULTANT* - SETTING
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem bisherigen Berufsleben, die zeigen, wie du im Telefonvertrieb erfolgreich warst. Zahlen und Erfolge sprechen für sich!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den positiven!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TOPEOPLE GROUP GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die Bau- und baunahen Bereiche, in denen TOPEOPLE GROUP tätig ist. Verstehe die Herausforderungen und Bedürfnisse der Zielkunden, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Telefonvertrieb und wie du mit Ablehnung umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten und Erfolge im Vertrieb zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle stark auf telefonischer Akquise basiert, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du dich selbst und deine Ideen überzeugend präsentierst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.