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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kunden akquirieren, Termine koordinieren und Vertriebsprojekte umsetzen.
- Arbeitgeber: TOPEOPLE GROUP - ein dynamisches Team mit grenzenlosen Perspektiven.
- Mitarbeitervorteile: Erfolgsabhängiges Gehalt, klare Aufstiegschancen und modernes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Umfangreiches Mentoring-Programm für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und erlebe echte Wertschätzung in einem großartigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Kommunikationsstärke und Engagement sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Mission bei TOPEOPLE: Du bist jemand, der nicht abwartet, sondern anpackt. Du erkennst Potenzial, begeisterst Menschen und willst Ergebnisse sehen: genau solche Menschen suchen wir.
Bei TOPEOPLE denken wir nicht in starren Jobprofilen, wir suchen Köpfe, die Lust haben, im Vertrieb richtig etwas zu bewegen. Ob Akquise, Kundenpflege oder strategische Sales-Projekte: Wenn du das Gefühl hast, hier richtig Gas geben zu können, dann wollen wir von dir hören. Klassische oder unkonventionelle Wege sind uns egal - Quereinstieg? Kein Problem.
Dein künftiges Spezialgebiet:
- Kunden und Kandidaten akquirieren und begeistern
- Termine koordinieren und den Überblick behalten
- Vertriebs- und Beratungsgespräche führen: per Telefon, Chat oder E-Mail
- Datenpflege und Strukturierung deiner Kontakte
- Eigenständig Ideen entwickeln und umsetzen, um unseren Vertrieb noch smarter zu machen
Du kommunizierst fließend/verhandlungssicher auf Deutsch (Wort und Schrift).
Du passt zu uns, wenn:
- Du motiviert, zielstrebig und engagiert bist
- Du kommunikativ bist und keine Angst hast, auf Menschen zuzugehen
- Du Lust auf ein großartiges Team, spannende Projekte und echte Wertschätzung hast
- Du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und sichtbar zu wirken
Warum ausgerechnet wir?
- Weil wir dir eine erfolgsabhängige Gehaltsstruktur mit ungedeckeltem Potenzial bieten und deine Leistung dein Einkommen bestimmt
- Weil es bei uns klare, leistungsorientierte Aufstiegswege gibt und du dich mit deiner Performance schnell hocharbeiten und frühzeitig Verantwortung übernehmen kannst
- Weil du Teil eines hochqualifizierten Spezialisten-Teams wirst, das sich durch transparente Prozesse und messbare Erfolge auszeichnet
- Weil wir eine direkte, konstruktive Feedbackkultur pflegen, die dich gezielt fördert und deine Entwicklung beschleunigt
- Weil du in einem modernen und attraktiven Umfeld arbeitest und digitalisierte, effiziente Tools nutzt, die deine Produktivität optimieren
- Weil wir unsere Erfolge und übertroffenen Ziele bei unvergesslichen Team-Events feiern
Über uns: Das, was Menschen brauchen, um erfolgreich zu sein, sind Perspektiven. Bei TOPEOPLE GROUP ermöglichen wir diese Perspektiven für Professionals in der Baubranche, indem wir Jobs vermitteln, die für alle Beteiligten einen Gewinn darstellen.
Das klingt interessant für dich? Wenn du jetzt noch dafür brennst, Arbeitgeber und Arbeitnehmer zur richtigen Zeit und am richtigen Ort zusammenbringen, dann suchen wir vielleicht genau dich! Für den Vertrieb, für das Marketing, für interne Aufgaben und vieles mehr. Schau einfach mal vorbei und werde Teil eines dynamischen und engagierten Teams unterschiedlicher Herkunft, das Vielfalt lebt und in dem deine Erfolge auch gesehen werden.
Initiativbewerbung - Sales Arbeitgeber: TOPEOPLE GROUP
Kontaktperson:
TOPEOPLE GROUP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung - Sales
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeig ihnen, was du drauf hast. Eine Initiativbewerbung kann oft der Schlüssel sein, um die richtigen Leute zu begeistern!
✨Netzwerken ist alles!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events und sei sichtbar. Je mehr Menschen dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gut über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von spannenden Stellenangeboten. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. So erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung - Sales
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du im Vertrieb richtig Gas geben willst.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder ähnlichen Bereichen und wie du diese nutzen möchtest, um bei TOPEOPLE durchzustarten.
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du gerade bei TOPEOPLE arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserem Team und unseren Projekten? Deine Leidenschaft wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Initiativbewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TOPEOPLE GROUP vorbereitest
✨Sei proaktiv und zeige deine Begeisterung
Bereite dich darauf vor, deine Motivation für die Position im Vertrieb klar zu kommunizieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Potenzial erkannt und Menschen begeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handelst.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über TOPEOPLE und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Feedbackkultur und die Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung schätzt. Wenn du das Gefühl vermittelst, dass du gut ins Team passt, wird das deine Chancen erhöhen.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Tools, die verwendet werden. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Präsentiere deine Ideen
Überlege dir im Voraus, wie du den Vertrieb bei TOPEOPLE noch smarter machen könntest. Teile diese Ideen im Interview und erkläre, wie du sie umsetzen würdest. Das zeigt Initiative und Kreativität, was in einem Vertriebsjob sehr geschätzt wird.