Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue täglich neue Kontakte zu Unternehmen auf und präsentiere Online-Marketing-Lösungen.
- Unternehmen: Starkes Unternehmen im Online-Marketing mit Partnerschaft zu Google.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Professionelles Onboarding und interne Schulungen für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Online-Marketings und entwickle deine Vertriebskompetenzen.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung, Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 60000 € pro Jahr.
Sales Manager (m/w/d) Online Marketing im Außendienst, Standort Erfurt
Responsibilities
- Täglich neue Kontakte: Persönlich und telefonisch Kontakt zu klein- und mittelständischen Unternehmen aufbauen und Verkaufstermine sichern.
- Spannende Recherche: Marketingauftritt potenzieller Neukunden mit modernen Analysetools ermitteln, passende SELLWERK Lösungen kombinieren und Sales-KPIs erfassen.
- Persönliche Besuche: Online Marketing Lösungen vor Ort bei ansässigen Unternehmen in Erfurt präsentieren.
- Professionelle Beratung: Mit Cross‑ und Upselling, finale Lösungen erarbeiten und auf Entscheider‑Ebene bis zum Verkaufsabschluss verhandeln.
Qualifications
- Vertriebskompetenz: Kundenbedürfnisse erkennen, Cross‑ und Upselling‑Potenziale nutzen und langfristige Beziehungen aufbauen; optional B2B‑Außendiensterfahrung mit nachweisbaren Erfolgen, Online‑Marketing‑Kenntnisse.
- Kommunikationsstärke: Klare, empathische und überzeugende Kommunikation am Telefon und vor Ort; professionelle Bedarfsanalyse und starke Angebotspräsentation.
- Persönlichkeit: Eigenverantwortlich, strukturiert und zielorientiert arbeiten; Vertriebskennzahlen als Motivation nutzen.
- Must‑have: Führerschein Klasse B und sehr gute Deutschkenntnisse (C1).
Benefits
- Professionelles Onboarding und internes Sales Training Center.
- Regionaler Außendienst mit Akquise von klein‑ und mittelständischen Unternehmen aller Branchen.
- Starke Marke und Zukunftsmarkt; Partner von Google.
- Leistungsorientiertes Vergütungsmodell mit Fixum und ungedeckelten Provisionen; durchschnittliches Jahresgehalt von 60.000 € realistisch.
- Firmenwagen inkl. privater Nutzung, Laptop, Smartphone und modernes Sales‑Setup mit CRM, digitale Akquise‑ und Analysetools.
- Attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub/Jahr, Radleasing, Gutschein‑ und Bonusprogramm, moderne Ausstattung.
- Bundesweit Top-Unternehmen im KUNUNU Score.
Sales Manager (m/w/d) Online Marketing Arbeitgeber: topjobs-aktuell.de
Als Sales Manager (m/w/d) im Außendienst bei uns in Erfurt profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung ausgerichtet ist. Wir bieten Ihnen ein umfassendes Onboarding, regelmäßige Schulungen und ein leistungsorientiertes Vergütungsmodell, das Ihre Erfolge belohnt. Genießen Sie zudem attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub, einen Firmenwagen zur privaten Nutzung und modernste Arbeitsmittel, während Sie Teil eines bundesweit anerkannten Unternehmens sind, das sich durch eine starke Marke und innovative Lösungen im Online-Marketing auszeichnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager (m/w/d) Online Marketing erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche lokale Events oder Messen, um direkt ins Gespräch zu kommen und deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit den Unternehmen vertraut, bei denen du dich bewirbst. Recherchiere ihre Marketingstrategien und überlege dir, wie du ihnen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Bedürfnisse eingehen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Melde dich direkt bei ihnen, um dein Interesse zu zeigen und einen persönlichen Termin zu vereinbaren. Das zeigt Initiative und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten und die besten Chancen für dich finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d) Online Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stelle sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und Online Marketing klar darstellst. Zeige uns, wie du Cross- und Upselling-Potenziale genutzt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei topjobs-aktuell.de vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Online-Marketing vertraut. Informiere dich über aktuelle Tools und Strategien, die in der Branche verwendet werden. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verkaufsabschlüsse erzielt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Vertriebskompetenz zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen und seine Ziele erfahren möchtest. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Erwartungen an die Rolle sind immer gut.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und deine Körpersprache. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Sei freundlich, lächle und halte Augenkontakt, um eine positive Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
