Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle innovative IT-Prozesse in einem dynamischen E-Commerce-Umfeld.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen für kundenindividuelle Produkte mit hoher Qualität.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der E-Commerce-Plattform und integriere KI-Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Führung und E-Commerce-Projekten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Klient gehört als Premiummarke zu einer großen, europaweit agierenden Gruppe und fertigt mit mehreren hundert Mitarbeitenden kundenindividuelle Produkte mit handwerklichem Geschick und höchstem Qualitätsanspruch. Der Sitz des Unternehmens befindet sich in der Region Köln.
Im Zuge der weiteren Geschäftsentwicklung und der klaren Wachstumserwartung wird nun in einer Nachfolgeregelung der Leiter IT / CTO (m/w/d) gesucht.
Ihre Aufgaben
- Aufbau, Führung und Weiterentwicklung der eigenen Teams, welches an zwei, räumlich voneinander getrennten, Standorten angesiedelt ist.
- Aufbau effizienter Teamstrukturen und -prozesse.
- Konzeption und Entwicklung der E-Commerce-Plattform unter Nutzung von Frontend-Technologien wie HTML5/CSS3/Javascript frameworks.
- Koordination der kontinuierlichen Entwicklungstätigkeiten und der laufenden Projekte zur Verbesserung der E-Commerce-Plattform mit dem Ziel, sowohl die Usability als auch die Stabilität und Performance zu verbessern und dies in KPIs widerspiegeln.
- Integration von externen Lösungen, APIs (z.B. Shopify) in die Plattform.
- Spezifikation und Leitung von Projekten zur Entwicklung von Software auf Basis von serviceorientierten Architekturen und Internet-Technologien (z.B. Cloud-Lösungen).
- Integration von KI-Lösungen in sämtliche IT-Prozesse des Unternehmens.
- Steuerung externer Serviceunternehmen.
- Kosten- und Budgetverantwortung.
- Sicherstellung des operativen Tagesgeschäftes.
- Mitarbeit in gruppenweiten IT-Projekten.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informationstechnologie, der Mathematik, der Physik oder einer vergleichbaren Ausbildung.
- Fundierte Erfahrungen in der wertschätzenden Führung und Entwicklung eines IT-Teams und IT-Führungskräften sowie im Aufbau von effizienten Strukturen.
- Kenntnisse über Führen durch Ziele, situatives Führen und partizipative Lösungsfindung; Kenntnis von Feedbacktools und Ansätze zur Personalentwicklung, z.B. Coaching.
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem E-Commerce-basierten Unternehmen.
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Leitung von anspruchsvollen IT-Projekten.
- Gute Kenntnisse in der agilen Softwareentwicklung (SCRUM).
- Sehr gutes Verständnis für Prozesse und Abläufe im E-Commerce – SEO und GEO.
- Fundierte Kenntnisse aus den Bereichen Continous Integration und Delivery, Systembetrieb und System-Infrastruktur.
- Entwicklungserfahrung in Java, Javascript und Frontend-Technologien.
- SAP-Kenntnisse von Vorteil.
Ihre Bewerbung
Wenn diese Herausforderung Sie reizt, dann bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer P0410626 mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über folgenden Link: Bewerbung. Für einen ersten telefonischen Kontakt steht Ihnen Thomas Wilde unter der Tel. 040/27 84 99-60 gern zur Verfügung. Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu.
TOPOS Personalberatung GmbH
Hans-Henny-Jahnn-Weg 35
22085 Hamburg
Leitung IT / CTO (m/w/d) Global führendes Unternehmen im Bereich kundenindividueller Produkte Arbeitgeber: TOPOS Hamburg
Unser Klient ist ein global führendes Unternehmen im Bereich kundenindividueller Produkte mit Sitz in der Region Köln, das seinen Mitarbeitenden eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung, während die Mitarbeiter durch gezielte Entwicklungsprogramme und moderne Technologien in ihrer Karriere wachsen können. Zudem profitieren die Angestellten von flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Ausrichtung auf Qualität und Effizienz, was das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung IT / CTO (m/w/d) Global führendes Unternehmen im Bereich kundenindividueller Produkte erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei TOPOS Hamburg bewerben
Viele Unternehmen, wie TOPOS Hamburg, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung IT / CTO (m/w/d) Global führendes Unternehmen im Bereich kundenindividueller Produkte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf TOPOS Hamburg und die ausgeschriebene Position Leitung IT / CTO (m/w/d) Global führendes Unternehmen im Bereich kundenindividueller Produkte zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TOPOS Hamburg vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von TOPOS Hamburg an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
