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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Strategie und transformiere digitale Prozesse in einem innovativen Unternehmen.
- Arbeitgeber: Führendes B2B-Omnichannel-Unternehmen mit internationalem Fokus und starkem Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.
- Andere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und führe ein erfahrenes Team zu neuen Höhen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in leitenden IT-Positionen und Kenntnisse in Microsoft Dynamics und Cloud-Technologien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Ist dies die Stelle, die Sie suchen? Wenn ja, lesen Sie weiter, um mehr zu erfahren, und bewerben Sie sich noch heute.
Unser Mandant ist ein international tätiges Omnichannel-Unternehmen im B2B-Umfeld mit Hauptsitz im Raum Augsburg / Nordschwaben. Das Unternehmen zählt zu den führenden europäischen Anbietern in seinem Segment und beschäftigt rund 700 Mitarbeitende an mehreren internationalen Standorten. Mit einem breiten Sortiment, starken Eigenmarken und einem klaren Fokus auf Innovation und Kundenorientierung hat sich das Unternehmen in seinem Marktsegment erfolgreich etabliert.
Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Head of IT (m/w/d), die die strategische Weiterentwicklung der IT-Landschaft sowie zentrale Digitalisierungsinitiativen der Unternehmensgruppe verantwortet.
Ihre Aufgaben
- Strategische und operative Gesamtverantwortung für den IT-Bereich der Unternehmensgruppe
- Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen IT- und Digitalisierungsstrategie
- Führung und Weiterentwicklung eines IT-Teams
- Verantwortung für zentrale Systeme und Technologien wie ERP, Cloud, Datenmanagement und Business Intelligence
- Weiterentwicklung einer leistungsfähigen und sicheren IT-Architektur
- Steuerung unternehmensweiter IT- und Transformationsprojekte
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachbereichen als strategischer Sparringspartner
- Verantwortung für IT-Governance, Informationssicherheit, Budget und externe Dienstleister
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden IT-Funktion (z. B. Head of IT, IT-Leiter, VP IT)
- Erfahrung in der Transformation und Weiterentwicklung von IT-Organisationen
- Sehr gute Kenntnisse im Umfeld Microsoft Dynamics AX bzw. Dynamics 365
- Erfahrung mit Cloud-Architekturen und hybriden IT-Landschaften, idealerweise im Microsoft-Umfeld
- Verständnis für E-Commerce- und ERP-Systemlandschaften
- Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Entscheidungs- und Umsetzungskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Mandant bietet Ihnen
- Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsleitung
- Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der IT- und Digitalisierungsstrategie
- Führung eines erfahrenen IT-Teams mit zwei direkten Führungskräften
- Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Attraktives Vergütungspaket mit leistungsabhängiger Komponente
Wenn diese Herausforderung Sie reizt, dann bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer mit Ihrem CV, einem möglichen Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsformular.
Für erste Fragen steht Ihnen Tilmann Ulbricht gerne zur Verfügung.
Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu.
Head of IT (m/w/d) ERP | Cloud | Digital Transformation Arbeitgeber: TOPOS Personalberatung GmbH
Kontaktperson:
TOPOS Personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of IT (m/w/d) ERP | Cloud | Digital Transformation
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Positionen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Initiative!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine IT-Strategien. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich ERP und Cloud einbringen kannst. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass diese Position als Head of IT genau das Richtige für dich ist, dann bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of IT (m/w/d) ERP | Cloud | Digital Transformation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach authentischen Bewerbungen, die deine Leidenschaft für IT und digitale Transformation widerspiegeln.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfolgen in der IT-Welt zu berichten. Zeige uns, wie du Teams geführt und IT-Strategien erfolgreich umgesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TOPOS Personalberatung GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die strategischen Ziele des Unternehmens und wie die IT-Abteilung dazu beiträgt. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen in der digitalen Transformation und im ERP-Bereich diese unterstützen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Initiativen, die du geleitet hast, insbesondere im Bereich Cloud-Architekturen oder IT-Transformation. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Head of IT ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungsphilosophie und deinem Ansatz zur Teamentwicklung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen der IT-Abteilung oder wie das Unternehmen die digitale Transformation plant. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise.