Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler mit Sprach- und Kommunikationsfähigkeiten während des Sommerprogramms.
- Unternehmen: Schulbezirk mit Fokus auf inklusive Bildung und Unterstützung für alle Schüler.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, wertvolle Erfahrung im Bildungsbereich und die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit der Chance auf berufliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Schülern durch Sprachtherapie und fördere ihre Entwicklung.
- Qualifikationen: Master-Abschluss in Sprach- und Sprachpathologie und Erfahrung mit Sonderpädagogik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 26 - 26 € pro Stunde.
Position Type: ESY SUMMER
Date Posted: 4/24/2026
Location: District Wide
EXTENDED SCHOOL YEAR (ESY)
SPEECH/LANGUAGE PATHOLOGIST
JUNE 22ND – JULY 2, 2026
MONDAY – THURSDAY
7 HOURS PER DAY
MUST BE ABLE TO WORK THE ENTIRE SESSION
QUALIFIKATIONEN
- Besitz eines Washington State Educational Staff Associate Certificate – Speech and Language Pathologist erforderlich
- Master-Abschluss in Sprach- und Sprachpathologie bevorzugt
- Kenntnis der aktuellen staatlichen und bundesstaatlichen Vorschriften zur Sonderpädagogik und die Fähigkeit, diese Vorschriften anzuwenden, um die Einhaltung sicherzustellen
- Erfahrung in der Arbeit mit Schülern im Sonderpädagogikbereich erforderlich
- Fähigkeit zur Beurteilung von Schülern und zur Entwicklung von Sprach- und Sprachprogrammen für diese Schüler
- Must be able to write IEPs and evaluation reports
- Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren und zu schreiben
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und Programmfristen und -ziele einzuhalten
- Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit anderen Pädagogen zur Gestaltung und Umsetzung von Sprachentwicklungsprogrammen für große und kleine Gruppen
- Schulung in direkten Unterrichtsstrategien für Sprache und Umsetzung von ACC und/oder die Bereitschaft, solche Techniken zu erlernen und zu nutzen
- Fähigkeit, effektiv und positiv mit Schülern, Mitarbeitern und Eltern aus unterschiedlichen kulturellen, wirtschaftlichen und sozialen Hintergründen zu arbeiten
- Mehrsprachigkeit in Englisch und Spanisch bevorzugt
DIE PERSONALPLANUNG BASIERT AUF DER PROJEKTIERTEN ANZAHL DER SCHÜLER. WENN DIE ANZAHL DER SCHÜLER DEUTLICH UNTER DEN PROJEKTIONEN LIEGT, WERDEN DIENSTLEISTUNGEN UND PERSONAL REDUZIERT.
RCW ANFORDERUNGEN
Vergütung: Aktuelle Einstufung im Gehaltsverzeichnis
2025/26 ESY - SPEECH/LANGUAGE PATHOLOGIST Arbeitgeber: Toppenish School District
Als Arbeitgeber im Bildungsbereich bieten wir eine unterstützende und integrative Arbeitsumgebung, die sich auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter konzentriert. Unsere Kultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig sicherstellen, dass unsere Sprach- und Sprachpathologen die Möglichkeit haben, mit einer vielfältigen Schülerschaft zu arbeiten und ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, einen positiven Einfluss auf das Leben von Schülern zu haben.
Kontaktdaten:
Toppenish School District Recruiting-Team
