Junior Product Manager - Android Hardware Devices (m/w/d)

Junior Product Manager - Android Hardware Devices (m/w/d)

Aachen Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
topsystem GmbH (EPG)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue mobile Android Geräte und begleite Produkte von der Idee bis zur Markteinführung.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich digitale Logistik mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, internationale Erfahrungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Internationale Reisen und persönliche Austauschmöglichkeiten in einem kreativen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft smarter Logistik und arbeite an spannenden Hardware-Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste Erfahrungen im Produktmanagement sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Als Junior Product Manager - Android Hardware Devices (m/w/d) leisten Sie Ihren Beitrag zur digitalen und smarten Logistik von morgen! Konkret werden Sie Teil des Product Development-Teams unserer Voice Solutions-Sparte und organisieren damit die administrativen Abläufe von LYDIA Voice Hardware-Produkten.

Tätigkeiten Im Detail setzen sich Ihre Aufgaben wie folgt zusammen:

  • Als Junior Product Manager betreuen Sie eines oder mehrere unserer mobilen Android Geräte.
  • Sie begleiten unsere Hardwareprodukte über den gesamten Lebenszyklus hinweg, von der Idee bis zur Weiterentwicklung.
  • Sie arbeiten eng mit Teams wie Marketing, Vertrieb und Projektmanagement zusammen und erhalten Einblicke in die Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
  • Sie unterstützen bei Markt- und Wettbewerbsanalysen und lernen, Trends sowie Kundenbedürfnisse zu erkennen.
  • Sie wirken bei der Markteinführung neuer Produkte mit und begleiten den Rollout, ebenso wie die Produktabkündigung.
  • Sie unterstützen bei der Analyse von Produktkennzahlen (KPIs) und bei der Erstellung von Reports.
  • Sie halten Präsentationen und Schulungen auf internationalen Messen (z.B. Europa oder USA).

Anforderungen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste praktische Erfahrungen (z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Projekte) im Produktmanagement oder Projektumfeld sind von Vorteil. Sie haben Interesse an der Zusammenarbeit in internationalen Teams. Sie sind offen für gelegentliche Dienstreisen und schätzen den persönlichen Austausch. Idealerweise verfügen Sie über erste Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Android, Hardware, Bluetooth, WiFi oder Audioverarbeitung. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch- und Englisch runden Ihr Profil ab.

Bewerbungsprozess: Erstes Gespräch, Zweites Gespräch, Vertragsangebot

Junior Product Manager - Android Hardware Devices (m/w/d) Arbeitgeber: topsystem GmbH (EPG)

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Sie als Junior Product Manager - Android Hardware Devices (m/w/d) aktiv zur Entwicklung smarter Logistiklösungen beitragen können. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung schätzt, und bieten Ihnen die Möglichkeit, an internationalen Projekten teilzunehmen und wertvolle Erfahrungen in einem zukunftsorientierten Bereich zu sammeln. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem engagierten Team, das Ihre Ideen und Ihr Wachstum unterstützt.

topsystem GmbH (EPG)

Kontaktdaten:

topsystem GmbH (EPG) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Junior Product Manager - Android Hardware Devices (m/w/d) erhalten könntest

✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities

Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.

✨Nutze Networking-Events für die Branche

Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.

✨Zeig deine kreativen Lösungen

Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Product Manager - Android Hardware Devices (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Projektmanagement
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Kundenbedürfnisse erkennen
Produktkennzahlen (KPIs) analysieren
Präsentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.

Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.

Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei topsystem GmbH (EPG) arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei topsystem GmbH (EPG) vorbereitet

✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung

Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.

✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor

Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.

✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche

Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.

✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren

Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.