Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere und warte Hardware, installiere Software und unterstütze Kunden vor Ort.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen in Frankfurt, das IT-Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgebundener Vertrag, festes Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie persönliche Betreuung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine technischen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Kenntnisse in Hardware, Teamfähigkeit und Führerschein Klasse B erforderlich.
- Andere Informationen: Einstieg über Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IT SystemTechniker - Hardware (m/w/d) in Frankfurt am Main
Jobprofil:
- Austausch von defekten Geräten vor Ort
- Reparatur und Wartung von Hardware (PC, Notebook, Mobile Devices, Drucker)
- Installation von Softwareapplikationen und Windows Systemen
- Einrichten und Konfiguration von IT Systemen
- Ansprechpartner für die Kunden in technischen Fragestellungen
- Erstellung von Serviceaufträgen, Wartungsberichten und Kostenvoranschlägen
Ihr Profil:
- Gute Kenntnisse der gängigen Hersteller und deren Hardware
- Reparatur und Wartung von IT Hardware
- Gute Sprachkenntnisse in Deutsch
- Ausgeprägte Team- und Kundenorientierung sowie handwerkliches Geschick
- Führerschein Klasse B
Leistungen:
- tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)
- festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ
- persönliche Betreuung
- Option auf Übernahme
Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal.
IT SystemTechniker - Hardware (m/w/d) Arbeitgeber: Torsten Shaar
Kontaktperson:
Torsten Shaar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT SystemTechniker - Hardware (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfahren sie von offenen Stellen, bevor diese veröffentlicht werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Hardware. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kundenorientierung! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast, um technische Probleme zu lösen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT SystemTechniker - Hardware (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als IT SystemTechniker - Hardware zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Reparatur und Wartung von Hardware sowie deine Kenntnisse in der Installation von Software.
Motivationsschreiben: Obwohl ein Lebenslauf ausreichend ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben deine Bewerbung hervorheben. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten den Anforderungen des Unternehmens entsprechen.
Technische Fähigkeiten hervorheben: Achte darauf, deine technischen Fähigkeiten klar darzustellen. Nenne spezifische Hardware, mit der du gearbeitet hast, und beschreibe deine Erfahrung in der Fehlerbehebung und Wartung von IT-Systemen.
Sprache und Kommunikation: Da gute Sprachkenntnisse in Deutsch gefordert sind, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Verwende klare und präzise Sprache, um deine Team- und Kundenorientierung zu betonen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Torsten Shaar vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die gängigen Hardware-Komponenten und deren Funktionsweise gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Reparatur- und Wartungsverfahren zu beantworten.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Job viel Kundenkontakt beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Team- und Kundenorientierung parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit technische Probleme für Kunden gelöst hast.
✨Praktische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine handwerklichen Fähigkeiten zu zeigen. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du erfolgreich Hardware repariert oder installiert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist.