Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität unserer innovativen Schulungssoftware durch umfassende Tests und enge Zusammenarbeit mit dem Team.
- Unternehmen: TOUGH Training, ein dynamisches Spin-off von HOCHTIEF mit Fokus auf interaktive Lernlösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Agiles Start-Up-Umfeld mit spannenden Aufgaben und großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens in der Baubranche und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in relevanten Bereichen und Erfahrung in Qualitätssicherung oder redaktioneller Prüfung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
TOUGH entwickelt immersive, browserbasierte Schulungen in den Bereichen Straßen-, Bahn- und Arbeitssicherheit. Wir suchen eine strukturierte, detailorientierte Persönlichkeit für die Qualitätssicherung (QA), die sicherstellt, dass unsere Produkte höchsten Standards entsprechen – in Bezug auf Funktionalität, Performance und Inhaltsqualität. Du agierst als Schnittstelle zwischen dem Entwicklungsteam, dem Safety Content Lead, und unserem Vertrieb.
Deine Aufgaben:
- End-to-End Testing von TOUGH-Trainingsmodulen hinsichtlich Funktionalität, Performance, Nutzerfreundlichkeit und inhaltlicher Korrektheit
- Enge Zusammenarbeit mit Entwickler:innen und Fachexpert:innen für Sicherheit zur Identifikation und Behebung von Schwachstellen
- Bewertung und Dokumentation von Verständlichkeit und inhaltlicher Relevanz unserer Trainingsskripte und Trainings
- Erkennen und Melden von Problemen entlang den Themen UX, Interface oder Navigation innerhalb der Trainingssoftware sowie auf der Website (keine Programmierkenntnisse erforderlich)
- Erstellung und Validierung von Trainingsinhalten im Hinblick auf didaktische Konsistenz und sicherheitsrelevante Korrektheit
- Teilnahme an ausgewählten Kundenterminen zur strukturierten Erfassung von Nutzerfeedback inklusive Konsolidierung und Übersetzung in konkrete Anforderungen für die Weiterentwicklung
- Unterstützung bei der Vorbereitung auf Rollouts und Sicherstellung der Qualitätsstandards vor Produktveröffentlichung
Dein Profil:
- Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Qualitätsmanagement, Sozialwissenschaften, Geisteswissenschaften, oder Angewandte Kognitionswissenschaft
- Erfahrung in Qualitätssicherung, redaktioneller Prüfung oder einer vergleichbaren inhaltsorientierten Rolle – bevorzugt im Kontext von digitalen Produkten
- Ausgeprägte Neugier, Empathie und proaktive Kommunikationsweise
- Hohes Qualitätsbewusstsein, Nutzerorientierung und ein geschultes Auge für Details
- Fähigkeit, Feedback zu strukturieren, Nutzungsmuster zu erkennen und teamübergreifend zu arbeiten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Deine Vorteile:
- Agiles Arbeiten im Start-Up mit der Sicherheit des Konzernumfelds
- Attraktives Vergütungspaket und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Die Möglichkeit, ein innovatives und zukunftsorientiertes Start-Up aktiv mitzugestalten
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Geschäftsfeld
- Zahlreiche Corporate Benefits, wie z.B. individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch die HOCHTIEF-Akademie, betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitgliedschaft bei Wellpass, Jobrad und vieles mehr
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular. Bei Fragen steht Dir Nick Weißgerber gerne zur Verfügung.
Quality Assurance - SaaS Product (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: TOUGH Training GmbH
TOUGH Training bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter aktiv an der Gestaltung zukunftsorientierter Schulungslösungen mitwirken können. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, attraktiven Vergütungspaketen und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten durch die HOCHTIEF-Akademie fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch ein agiles Arbeiten im Start-Up-Umfeld innerhalb eines stabilen Konzernrahmens. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit, Empathie und einer hohen Nutzerorientierung, was TOUGH Training zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Quality Assurance - SaaS Product (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über TOUGH und deren Produkte. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Qualitätssicherung beitragen können.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Fragen hast oder mehr über die Rolle erfahren möchtest, zögere nicht, Nick Weißgerber direkt zu kontaktieren. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance auf die Stelle hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quality Assurance - SaaS Product (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen in der Qualitätssicherung oder ähnlichen Bereichen hervor. Erzähl uns von Projekten, bei denen du deine Detailorientierung und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, deine Unterlagen über unser Online-Formular einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und sicherzustellen, dass alles an der richtigen Stelle landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TOUGH Training GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produkte von TOUGH
Mach dich mit den Schulungsmodulen und der Software von TOUGH vertraut. Schau dir an, wie die Trainings aufgebaut sind und welche Sicherheitsaspekte berücksichtigt werden. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der Qualitätssicherung oder redaktionellen Prüfung. Zeige, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, um deine Detailorientierung und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du Feedback strukturiert weitergibst und wie du teamübergreifend arbeitest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von TOUGH und HOCHTIEF. Stelle Fragen zu den agilen Arbeitsmethoden und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du langfristig denkst und dich aktiv einbringen möchtest.
