Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Vertriebsteam und entwickle innovative Strategien für den DACH-Markt.
- Unternehmen: TOUGH Training, ein dynamisches Spin-off von HOCHTIEF mit Fokus auf Gaming-Software.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung und zahlreiche Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeiten in einem Start-Up mit den Vorteilen eines Konzerns.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens in der Baubranche aktiv mit und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Tech-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als Sales Lead (m/w/d) steuern Sie den Vertriebserfolg von TOUGH im DACH-Markt. Sie führen das Vertriebsteam, entwickeln Strategien und bauen Partnerschaften mit Großkunden aus Bau und Infrastruktur auf.
Deine Aufgaben:
- Strategisch vorangehen: Entwickele und implementiere die Vertriebsstrategie für den DACH-Raum und darüber hinaus.
- Menschen führen und entwickeln: Führe, coache und motiviere unser B2B-Sales-Team sowie unsere Account Manager.
- Beziehungen aufbauen: Betreue unsere Schlüsselkunden, baue langfristige Partnerschaften aus und erschließe neue Geschäftsfelder.
- Gemeinsam erfolgreich sein: Arbeite eng mit unseren Produkt- und Marketing-Teams zusammen, um Marktpotenziale optimal zu nutzen.
Dein Profil:
- Vertriebsexpertise mit Weitblick: Fundierte Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Tech-Umfeld.
- Branchenverständnis: Kenntnisse in den Bereichen Bau, Infrastruktur oder Bildung sind von Vorteil.
- Analytisch und strategisch stark: Sie denken unternehmerisch, datenbasiert und zukunftsorientiert.
- Kommunikationsstark und international: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
Deine Vorteile:
- Agiles Arbeiten im Start-Up mit der Sicherheit des Konzernumfelds.
- Attraktives Vergütungspaket und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Die Möglichkeit, ein innovatives und zukunftsorientiertes Start-Up aktiv mitzugestalten.
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Geschäftsfeld.
- Zahlreiche Corporate Benefits, wie z.B. individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch die HOCHTIEF-Akademie, betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitgliedschaft bei Wellpass, Jobrad und vieles mehr.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular. Bei Fragen steht Dir Nick Weißgerber gerne zur Verfügung.
Wir suchen: Sales Lead (m/w/d) Arbeitgeber: TOUGH Training GmbH
Als Arbeitgeber bietet TOUGH Training in Essen ein dynamisches und agiles Arbeitsumfeld, das die Sicherheit eines etablierten Konzerns mit der Innovationskraft eines Start-ups vereint. Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket, unbefristeten Anstellungen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten durch die HOCHTIEF-Akademie, während sie aktiv an der Gestaltung zukunftsorientierter Lösungen im Bereich Bau und Infrastruktur mitwirken können. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Teamarbeit, was TOUGH Training zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
