Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere datengetriebene Kampagnen und entwickle kreativen Content.
- Unternehmen: Touring Club Suisse (TCS) mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, moderne Arbeitsbedingungen und ein unterstützendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Ostermundigen zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte spannende Marketingprojekte.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Content-Marketing und Expertise in CRO und KPI-Analyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Der Touring Club Suisse (TCS) sucht einen CRO- und Content-Marketing Spezialisten (80-100%) zur Optimierung von datengetriebenen Kampagnen in Ostermundigen. Die Rolle bietet Gestaltungsspielraum, ein motiviertes Team und moderne Arbeitsbedingungen.
Sie bringen mehrjährige Erfahrungen im Content-Marketing mit sowie Expertise in CRO und KPI-Analyse.
Interessierte können sich bei Francine Hänni melden.
CRO- und Content-Marketing Champion (80–100%) Arbeitgeber: Touring Club Suisse (TCS)
Der Touring Club Suisse (TCS) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ostermundigen ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team und modernen Arbeitsbedingungen fördert der TCS nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern ermöglicht auch kreativen Gestaltungsspielraum in der Rolle des CRO- und Content-Marketing Champions. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und aktiv zur Optimierung datengetriebener Kampagnen beizutragen.
Kontaktdaten:
Touring Club Suisse (TCS) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so CRO- und Content-Marketing Champion (80–100%) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die im TCS oder in ähnlichen Bereichen arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine Erfolge im Content-Marketing und CRO parat hast. Zeige, wie du datengetrieben arbeitest und welche KPIs du optimiert hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, zeige dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Ein kurzes, persönliches Anschreiben kann Wunder wirken!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach dem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position beim TCS.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CRO- und Content-Marketing Champion (80–100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Mach es konkret!:Statt nur allgemeine Aussagen zu treffen, bring konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Content-Marketing und CRO. Zeig uns, wie du Daten genutzt hast, um Kampagnen zu optimieren!
KPI-Fokus!:Da wir Wert auf datengetriebenes Arbeiten legen, solltest du in deiner Bewerbung auch auf relevante KPIs eingehen. Erkläre, wie du diese analysiert und für deine Strategien genutzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Touring Club Suisse (TCS) vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als CRO- und Content-Marketing Spezialist vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Content-Marketing und in der KPI-Analyse zu den Zielen des Touring Club Suisse passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und sei bereit, diese während des Interviews zu erläutern. Zeige, wie du datengetriebene Entscheidungen getroffen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Content-Marketing beim TCS oder nach den KPIs, die sie verfolgen.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und zeige deine Leidenschaft für Content-Marketing und CRO. Das Team sucht jemanden, der gut ins Team passt und motiviert ist, gemeinsam Erfolge zu erzielen.
