Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft im Contentmanagement und Online-Marketing.
- Unternehmen: Dynamisches Team in der Tourismusbranche mit starkem Netzwerk.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten im Bahnhof Beelitz mit direkter ÖPNV-Anbindung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und gestalte innovative digitale Inhalte für eine touristische Destination.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Kommunikation und Erfahrung im Online-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft unserer Destination. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Contentmanagement & Online-Marketing. Sie verantworten die Aktualität, Weiterentwicklung und Optimierung unserer datenbankbasierten Kommunikationskanäle mit Schwerpunkt Website, koordinieren Inhalte im touristischen Content-Netzwerk und treiben zukunftsweisende Themen wie Barrierefreiheit und digitale Sichtbarkeit voran.
Ihre Aufgaben
- Contentmanagement mit Fokus Website
- Kontinuierliche Pflege, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Inhalte auf unserer Website (TYPO3)
- aktive Kommunikation mit touristischen Betrieben zu relevanten Inhalten für unsere Website
- Unterstützung in der Pflege der touristischen POI- und Eventdatenbank (DAMAS, Tourism Data Hub)
- Monitoring und Optimierung der Datenqualität in den angeschlossenen, landesweiten Datenbanken
- Abstimmung mit Kooperationspartnern innerhalb des Content-Netzwerks Brandenburg
- Koordination technischer Updates und Anregung von Weiterentwicklungen mit den technischen Dienstleistern
- Unterstützung des Teams bei der Contentpflege im TYPO3-Content-Management-System
- Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur GEO- und SEO-Optimierung
- Netzwerkarbeit
- Mitarbeit in regionalen und landesweiten Arbeitsgruppen, insbesondere zu den Themen "Barrierefreiheit online/offline", "Mobilität im ländlichen Raum" und "Marktforschung"
- Unterstützung bei der Beantwortung von Anfragen durch Gäste, touristische Betriebe, Naturparke, Kommunen und Verwaltung
- Entwicklung von KI-gestützten Abläufen, um die bestehende Kommunikationsarbeit mit unseren Netzwerkpartner zu verbessern
- Unterstützende Tätigkeiten im Online-Marketing
- Inhaltliche Ideenentwicklung, Aufbereitung und Umsetzung von Maßnahmen im Online-Marketing
- Betreuung der WebApp MeinFläming mit Blick auf Aktualität und künftiger Integration von KI-gestützten Modulen
- Unterstützung bei Themenfindung und Contenterstellung für unsere Social-Media-Kanäle
- Mitarbeit bei der Erstellung von Text, Foto- und Videoinhalten für saisonale Themenbereiche aus tourismusrelevanten Kategorien für die digitale Kommunikation des Verbandes
- Datenbasierte Auswertung von Kampagnen, Gewinnspielen, Statistiken zu tourismusrelevanten Themen etc. und regelmäßige Aufbereitung zur Optimierung unserer Online-Marketingmaßnahmen
- Unterstützende Tätigkeiten bei der Veranstaltungsorganisation
- Organisation und Koordination von Veranstaltungen, Messen und Netzwerkformaten
- Koordinierung von Terminen und Sicherstellung von geplanten Abläufen
- Budgetplanung aller relevanten Termine innerhalb des Kalenderjahres
- Recherche und Auswahl geeigneter Veranstaltungsformate
- Ressourcenplanung sowie organisatorische Begleitung der Veranstaltungen
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Tourismus, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Online-Marketing, Content-Management oder Destinationsmarketing
- Sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen, idealerweise TYPO3
- Kenntnisse im Bereich SEO/GEO sowie Webanalyse
- Interesse an Digitalisierung, Datenmanagement und digitalen touristischen Plattformen
- Kenntnisse im Umgang mit KI-gestützten Tools wünschenswert
- Organisationsgeschick sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Partnern und Netzwerken
- Bereitschaft zur Teilnahme an Messen und Veranstaltungen, die auch am Wochenende stattfinden können (etwa 5 Anlässe pro Jahr)
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine ausgeprägte Serviceorientierung
- Berufliche Vorkenntnisse aus den Bereichen Tourismus, Verwaltung oder landespolitischen Themenfeldern von Vorteil
- Führerschein Klasse B
Das bieten wir Ihnen
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
- Mitarbeit an der digitalen Weiterentwicklung einer touristischen Destination
- ein engagiertes Team und ein starkes Netzwerk regionaler und landesweiter Partner
- einen Arbeitsstandort im Bahnhof von Beelitz mit direkter Anbindung an den ÖPNV (Bahn/Bus)
- geregelte Kernarbeitszeiten mit Möglichkeit zur mobilen Arbeit an zwei Tagen in der Woche (Dienstag–Freitag flexibel planbar in Absprache mit dem Team)
- regelmäßige, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den Tarif des öffentlichen Dienstes
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen per E-Mail an bewerbung@tourismusverband-flaeming.de.
Junior Content Manager Online (m/w/d) – in Teilzeit (32 Wochenstunden) Arbeitgeber: Tourismusverband Fläming e.V.
Der Tourismusverband Fläming e.V. bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Pioniergeist gefördert werden. Mit der Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten und einem modernen Arbeitsplatz im sanierten Bahnhof Beelitz, profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsbedingungen und einem kollegialen Team. Zudem erwarten Sie 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und die persönliche sowie berufliche Entwicklung unterstützen.
Kontaktdaten:
Tourismusverband Fläming e.V. Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass du so Junior Content Manager Online (m/w/d) – in Teilzeit (32 Wochenstunden) erhalten könntest
✨Mach dich mit der lokalen Szene vertraut!
Im Tourismussektor ist es wichtig, vor Ort sichtbar zu sein. Schau dich nach lokalen Veranstaltungen, Messen und Festivals um, wo du mit potenziellen Arbeitgebern und Gleichgesinnten ins Gespräch kommen kannst. Dein Gesicht wird bekannt, und das schafft Connections!
✨Nutze Plattformen für Nebenjobs im Tourismus
Gerade in der Teilzeitbeschäftigung gibt es spezielle Jobportale (wie z.B. Indeed oder Hospitality Job), die sich auf den Tourismussektor konzentrieren. Hier kannst du gezielt nach Teilzeitstellen suchen und gleichzeitig deinen Lebenslauf aktiv halten!
✨Sprich mit den Fachleuten!
Nutze dein Netzwerk, um mit Mitarbeitern aus der Branche zu plaudern. Vielleicht gibt es ja in deinem Freundes- oder Bekanntenkreis jemanden, der bereits im Tourismus arbeitet. Direkte Empfehlungen können ein Türöffner sein, um bei Tourismusverband Fläming e.V. ins Gespräch zu kommen.
✨Starte mit einem Praktikum!
Wenn du ein bisschen Erfahrung sammeln möchtest, überlege, ob du dir ein Teilzeitpraktikum suchst. Das kann dir helfen, in die Branche reinzukommen und besondere Fähigkeiten zu entwickeln, die bei Tourismusverband Fläming e.V. geschätzt werden. Und keine Scheu: Wir haben immer tolle Angebote auf unserer Website!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Content Manager Online (m/w/d) – in Teilzeit (32 Wochenstunden) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Reisen!:Im Tourismus ist es super wichtig, dass du zeigst, wie begeistert du von neuen Orten und Kulturen bist. Lass in deinem Bewerbungsschreiben durchscheinen, warum du gerade für Tourismusverband Fläming e.V. im Bereich Junior Content Manager Online (m/w/d) – in Teilzeit (32 Wochenstunden) arbeiten möchtest. Deine persönliche Motivation sollte klar rüberkommen!
Betone relevante Erfahrungen:Hast du bereits Erfahrungen in der Gastronomie, im Hotelmanagement oder im Kundenservice? Diese Skills sind im Tourismus Gold wert! Nenne konkrete Beispiele in deinem Lebenslauf und achte darauf, deine Erfahrungen so darzustellen, dass sie zu der Teilzeitstelle passen – sei es durch Praktika oder Nebenjobs.
Präsentiere deine Sprachkenntnisse:Im Tourismus wird oft mehrere Sprachen gesprochen. Wenn du zusätzlich zu Deutsch noch Englisch oder sogar weitere Sprachen beherrschst, zeig das! Das kann den entscheidenden Unterschied machen. Füge deine Sprachkenntnisse in deinem Lebenslauf klar und deutlich hinzu.
Strukturiere deine Bewerbung für Teilzeit:Da die Stelle Teilzeit ist, ist es wichtig, dass du die Verfügbarkeit in deiner Bewerbung angibst. Sag uns direkt, wann du einsetzbar bist, und wie flexibel du mit den Arbeitszeiten bist. Das zeigt uns, dass du dir der Anforderungen bewusst bist und zeigt dein Engagement für die Rolle bei Tourismusverband Fläming e.V..
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tourismusverband Fläming e.V. vorbereitet
✨Kenne die Branche und deren Trends
Im Tourismus dreht sich alles um Trends und Kundenerfahrungen. Schau dir aktuelle Destinationen, Reisetrends und wichtige Entwicklungen in der Branche an. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics verstehst, sondern auch, dass du passioniert dabei bist und die Entwicklung der Branche verfolgst.
✨Erzähle von deinen praktischen Erlebnissen
Auch wenn es nur ein Teilzeitjob ist, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen zu bringen, die zeigen, wie du mit Kunden oder in stressigen Situationen umgegangen bist. Denke an Geschichten aus Praktika, Teilzeitjobs oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten, die zeigen, dass du mit Menschen umgehen kannst.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Im Tourismus kannst du mit Fragen zu deiner Flexibilität und deiner Teamarbeit rechnen. Denk daran, konkrete Situationen vor Augen zu haben, in denen du deine Flexibilität oder Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Verwendung von STAR (Situation, Task, Action, Result) hilft dir dabei, deine Antworten strukturiert und klar zu formulieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Kundenservice
Im Tourismus liegt der Fokus stark auf dem Erlebnis der Kunden. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du einen herausragenden Kundenservice bereitgestellt hast. Dies zeigt, dass du nicht nur für den Job qualifiziert bist, sondern auch ein echtes Interesse daran hast, dass die Kunden zufrieden sind.
