Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Produkte und Plattformen, die Menschen lieben und Unternehmen brauchen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer Kultur der Zusammenarbeit und Veränderung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, individuelle Weiterbildung und ein tolles Team.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, Open Door Policy und spannende Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle deine Talente in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Teamfähigkeit, Kreativität und Kommunikationsstärke sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wofür wir stehen: „We build digital products and platforms that humans love and businesses need.” Nur wer bereit ist, sich zu verändern und sich mit dem Neuen und Unbekannten auseinanderzusetzen, wird der Treiber dieser Welt sein. Bestehende Konventionen — genauso wie das eigens Erschaffene — in Frage zu stellen und nie den Anspruch zu verlieren, das Bestehende zu verbessern, ist tief in uns verankert; denn auch unser eigenes Handeln unterliegt diesem Naturgesetz. Disruption entsteht, weil nichts perfekt ist, nichts ewig Bestand hat. Alles kann besser werden. Alles ist BETA — auch dieser Gedanke.
Die Gier nach Neuem treibt uns an, hinter die Dinge zu schauen und die Zusammenhänge und Mechaniken der digitalen Welt zu verstehen. Wir bringen mit unserem Feuer Licht in dieses Dunkel und stecken unsere Partner und Mitmenschen damit an, sich mehr für die Potenziale und Chancen dieser Veränderung zu begeistern, anstatt sich von deren Risiken lähmen zu lassen.
Bei uns wirst Du Dich und Deine Talente entfalten, Dein Wissen und deine Fähigkeiten einbringen und von anderen lernen.
Deine Aufgaben: In unserem Stellenangebot für Bregenz ist aktuell keine mit Deinem Profil übereinstimmende Stelle dabei? Kein Problem - wir freuen uns natürlich trotzdem über Deine Bewerbung! Teile uns mit, welche Art von Beschäftigung mit welchen Inhalten Du Dir vorstellst, und schicke uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
Damit kannst Du punkten: Das TOWA Skillset umfasst folgende Kompetenzen – wenn Du einige mitbringst – dann perfekt:
- Teamfähigkeit
- Kommunikationsfähigkeit mit Kolleg:innen, Teamleads und Kund:innen
- eine starke Kooperationsfähigkeit
- Kreativität
- die Fähigkeit ergebnisorientiert zu handeln
- Tatkraft
- die Fähigkeit unsere Kund:innen und uns intern gut zu beraten
- Organisationsfähigkeit
- Selbstmanagement
- ein Auge für Details bei gleichzeitiger Fähigkeit Fünfe auch mal gerade zu lassen
Was wir von Dir benötigen: Mission started?! Dann brauchen wir von Dir:
- Deinen CV
- Welche Vergütung Du Dir für Deine Performance vorstellst
- Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin
Warum wir? Wir sind KUNUNU TOP COMPANY! Und das ganz verdient, denn wir bieten unseren Mitarbeiter: innen:
- Kollegiale Teams mit tollem Spirit, großer Hilfsbereitschaft, mit viel Sinn für Humor und Spaß an der gemeinsamen Arbeit
- Flache Hierarchien und Open Door Policy auf allen Ebenen
- Open Vacation! Nimm so viel Urlaub wie Du brauchst, aber natürlich mit Verantwortung
- Arbeiten wo Du möchtest! Durch unsere Remote Working Policy ermöglichen wir Dir die Arbeit im Home Office, genauso wie temporär im Ausland an einem Ort Deiner Wahl
- Gleitzeitrahmen für viel Flexibilität
- Vollzeit- und Teilzeitmodelle, fix oder zeitlich begrenzt
- Premium Hardware zur Verfügung
- Teil von innovativen, spannenden und abwechslungsreichen Projekten mit steiler Lernkurve
- Individuelles Weiterbildungsbudget für Workshops, Zertifizierungen oder Coachings
- Strukturierte Karrierepfade
- Komplette Übernahme des Öffitickets
- Regelmäßige, spaßige Teamevents und der Besuch von Messen und Conventions
- Jobbike
- Zentral gelegene Loft-Offices für Austausch, Ideen spinnen, Kreativität und Spaß
- Prämiensystem für persönliche und unternehmerische Erfolge
Wir haben klare Ziele, Du auch?
Initiativbewerbung für unseren Standort München Arbeitgeber: TOWA. the digital growth company
TOWA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wien nicht nur spannende Projekte und eine offene Unternehmenskultur bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle. Mit einem starken Fokus auf Teamgeist, Transparenz und persönlichem Wachstum schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder die Freiheit hat, seine Ideen einzubringen und aktiv an der digitalen Transformation unserer Kunden mitzuwirken.
Kontaktdaten:
TOWA. the digital growth company Recruiting-Team
